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导读：同事之间有这样的交情是非常难得的。因为现代社会同事之间由于利益的冲突，彼此都怀有一定的戒心。所以遇到这样的同事首先应该会心的微笑，同时欣然的接受，并及时说谢谢。在品尝的时候，一定要夸赞一下同事送的东西味道不错。单位里来了一位新同事，我感觉她
同事之间有这样的交情是非常难得的。因为现代社会同事之间由于利益的冲突，彼此都怀有一定的戒心。所以遇到这样的同事首先应该会心的微笑，同时欣然的接受，并及时说谢谢。在品尝的时候，一定要夸赞一下同事送的东西味道不错。
单位里来了一位新同事，我感觉她一个人长期在外也挺不容易的，就对她特别伤心，会经常带好吃的。恰好适逢她的转正期，买了一个小礼物要送给她，一直找不到人。终于在早上看到了她，兴冲冲的过去了。但这个行为却让我很尴尬，因为她对我说，你给我带吃的东西太频繁了，对我们科室的影响不好，谢谢你的好意。当时我如果地下有洞的话，我就立马钻下去，真的是非常的尴尬外加难受。我假装镇定的走了回来，过一会儿发了微信跟她说，没想到自己的好意会造成你的困扰，她也回复到：知道我的好意，但是太频繁了让她感觉有负担了，轻松交往就好了。
说不难受的那是不可能的，因为并没有带什么目的性去做这件事情的，仅仅只是想帮助别人，但是反而造成了别人的困扰。在此刻我不得不正视自己的一些问题。
我有一种习惯，一旦给别人东西，就会问说东西好不好吃，一定要有答案才肯罢休，这样问就会感觉对方有吧这个事情放在心里。从另外一个方面也可以看出就是“缺爱”，所以只要自己的付出有人回应，即使是非常小的反馈，就会特别的开心，然后加倍的还回去。
同事，就是共同做事的人，那跟家人、朋友是有区别的。如果一味的去靠近对方，只会让对方觉得心理压力很大，然后会想逃离。而且同事本来就是处于同等利益上的，过近的距离也会让人反感，毕竟我是来赚钱的不是来交朋友的。
这件事情给我打击挺大的，以前也会隐隐察觉到自己的“贴心”可能会给别人带来困扰。时至今日，当有人直接说出来的时候，难受的同时又有种释然的感觉，痛苦的时候意味着成长。她的话变相的在指引我自己把重心放在自己身上，而不是一直围着别人转。我忽视自己好多年了，该好好的对待自己了。
你的同事每个月发工资了，她都会买些吃的送给领导。其实。应该说你的这个同事，她是个聪明的人。但为什么她会每个月都会给领导买吃的，送给领导。这要从两方面去分析，首先我们也可以说。她对这个领导有好的印象，并且喜欢这个领导。我们可以把它看做一种对领导的追求的一种表现，方式。这也是她的一种情商的一种展现。另一个方面的原因，可能也是。虽然。她有自己的想法。她会为自己的。工作道路和人生的试图做一些铺垫。用这种方式和领导拉近关系。以得到领导对她的照顾和提拔。这也是一种。聪明的做法。现实生活中这种做法人也是不少的。甚至是也是很有效果的
