升职加薪是个值得祝贺高兴的事，那朋友或者同行升职了，我们要说些什么祝贺词呢下面是我为大家整理的祝贺升职加薪的短信简短 祝福语 ，欢迎大家阅读和采纳，希望大家喜欢! 升职祝福语 1、人生乐事数不清，最乐要数把官升，升职加薪涨奖金，业火人顺交好运，平安健康都来到，快乐幸福吉祥临，祝愿升职万事如意皆开心! 2、努力、拼搏是你的人生 口号 ，智慧、实力是你的内在优势，吉祥、好运是你的幸运天使，幸福、快乐是你的左膀右臂。有了它们的支持，你这次高升，真的是实至名归啊!真诚的祝愿你事业欣欣向荣，一路精彩!工作如鱼得水，一路顺心! 3、听闻你升职好消息，短信祝福送给你;真情真意恭喜你，鹏程万里传佳音;事业顺利无波折，加薪奖金皆如意;愿君未来创辉煌，升迁如意事事顺! 4、上班越来越早，睡觉越来越少;工作越来越难，人也越来越老;终于被人看好，升职加薪来到;从此腰包饱饱，多多关照兄弟，祝你越升越高! 5、听说你升职了，送你祝福赶巧：先送你一艘船，愿你事业一帆风顺;再送你一架梯，愿你前途平步青云;后送你一盏灯，愿你未来光明璀璨。祝你 职场 更辉煌! 6、多年辛苦打拼，多少 经验 积累，多少虚心求教，多少辛勤汗水，多少早到迟归，多少艰难无畏，今天终于升职，满眼幸福泪水，欢乐来之不易，感恩最为可贵，愿你快乐幸福，步步高升无悔! 7、早就听财神说：你面带富贵，财运相伴，官运亨通，必成大器。这不今日就印证了这句话，送上我的祝愿：愿你升职愉快，工作顺利，万事如意。 8、人生需要奋斗，努力换得硕果;失败不必气馁，成功莫要骄傲;挫折不要畏惧，奋勇向前拼搏;困难不必倒退，执着终会成功。恭喜兄弟又升职啦! 9、你升职我的短信来祝福，愿君天天升职加薪拿奖金，年年火旺人气交好运，岁岁平安健康美好临，快乐幸福每一秒，万事如意皆开心!升职祝福语。 10、高兴看见你的职位“如日东升”，欣喜看见你的薪水“如月高升”，快乐看见你的人气“如潮飙升”，惊讶看见你的待遇“节节攀升”，祝愿你的幸福“无限上升”。 11、产房传喜讯，听说你“升”了。特代表好运婆婆，开心公公、幸福父母，甜蜜夫妻，开心朋友，祝你心情一“升”飞天，事业如日初升，好运步步提升，生活歌舞升平。 12、年中 总结 ，纵观你上半年表现：幸福超越姚明的高度，生活质量破刘翔的速度，爱情事业包揽丁俊晖的准度，升职加薪有李娜的力度。愿再接再厉更上高度! 13、不积跬步无以至千里，不积小流无以成江海，失败坚强站起来，成功总是风雨伴，水滴石穿，金石为开，升迁之际，为你开怀，祝你开心，祝你快乐，再接再厉，步步高升，继往开来。 14、听说你升职了，特赠送你戴高乐牌的官帽一顶，杨玉环牌的玉带一个，步步高牌的朝靴一只，史泰龙牌的黄袍一件，赵本山牌的马褂一宗，另捎去朋友给你的黄家驹牌的宝马一辆，请笑纳。 15、恭喜你升职，愿你挣更厚的票子，攒更多的面子，坐更好的车子，住更大的房子，娶漂亮的妻子，养聪明的孩子。祝你一帆风顺，步步高升。一路凯歌，事业顺利。 16、神九升空你升职，好事连连大日子，我来庆贺好日子，愿你升职福日子，生活如意吉日子，幸福甜蜜喜日子。哈哈，朋友，愿你开心快乐升职日，幸福如意一辈子! 17、职位不论大小，做好了都有升职机会，你看因为你的工作有出色表现，领导肯定你的能力给你升职了。机会永远偏爱有准备的人，希望你再接再厉，事业更上一层楼，祝你升职快乐，生活幸福! 18、快乐闻知你高升，竖起快乐旗帜，愉悦开怀;幸福得知你升迁，发来美好贺电，欢欣鼓舞;朋友晓得你升职，特发来真挚祝福，情谊绵绵：祝贺你!恭喜你!祝愿你宏图大展，再续辉煌! 19、听闻朋友高升，顿觉神清气爽，遥敬一杯祝福的美酒，恭贺你升迁，祝愿你事业如虹，天天精彩;工作顺利，步步如意;生活美满，幸福开怀;爱情甜美，十分浪漫! 20、升职一两天，高兴三四日，祝福不断五六七，开心八 九不离十。心情百事可乐，好运一日千里，愉悦光芒万丈，顺利亿万斯年不止。祝你升职的好运久久远远，生生世世。 21、你高升了，快乐在升腾，愉悦你心，开心无限;幸福在升华，包裹你心，美好无限;吉祥在升起，缠绕你心，好运连连;祝福在升温，温暖你心，喜上眉梢：祝你前程似锦，步步精彩! 22、祝福声声捷报传，祝君高升喜欢颜;前程光辉似锦绣，鹏程万里年又年;困难险阻无所惧，钱包鼓鼓金银来;事业从此节节高，顺顺利利幸福满。祝升职愉快! 23、升职升迁不生疏，友谊万岁不含糊，愿你升到高处心满足，还可努力再进步，继续奋斗展鸿图，足智多谋人幸福。朋友，恭喜你升职，把握好前途! 24、听说爱卿又升职，欣慰之至，特发诏祝贺：望你“升”官有道，净剩钞票，“升”生不息，名利双抱，“升”意兴隆，天天爆笑，“升”高行远，还要上调。钦此。 25、平步青云会有时，一展宏图终有日，付出必将有回报，前程似锦指日待，升迁之日终于来，祝君好运连连喜不断，事事如意展风采，步步高升又一年。 26、升职是今天!把酒只为言欢，不知如何表达，心中无比舒坦，压力烦恼全完蛋，轻松快乐与你共同承担，升职祝福与你相伴，祝你生活乐逍遥，幸福把你缠绕。 27、升职相当于升官，从低的职位向更高一层的职位晋升，升职意味着你的能力得到了领导和大家的认可，这是大家肯定自己的一种直接表现形式，这是值得高兴和庆祝的事。 28、闻你高升，喜上眉梢，发来贺电，锦上添花：愿你开怀，心情愉悦;祝你好运，前程似锦;愿你发达，节节高升;祝你顺心，前途无量;愿你幸福，快乐无忧;祝你如意，一切顺利! 29、你努力工作，锐意进取;你一团和气，同事爱你;你职位高升，理所当然。愿你今后仍能拼搏进取，做一个有才有德的好领导，事业更上一层楼，职位高升不断! 30、祝君升职加薪拿奖金，火旺人气交好运，平安健康美好临，快乐幸福吉祥品，万事如意皆开心，展无限风采步步升!寒天梅花一枝秀，祝君高升心依旧。 31、快乐为你唱响赞歌，祝贺你高升，欢喜连连;幸福为你撒下礼花，恭喜你升迁，欣喜不已;吉祥为你罩上光环，庆贺你加薪，财源滚滚。朋友，愿你鸿图大展，缔造无限精彩! 32、升起你的雄心，让事业高扬;升起你的拼搏，让追求顺畅;升起你的决心，让困难闪让;升起你的理想，让人生辉煌;亲爱的朋友，愿你升起你的梦想，让好运激荡;祝你升职加薪一路顺，美好人生天天享! 33、夏日清风送凉爽，事业腾飞降吉祥，告别昨日小员工，今日升职把官当，祝君青云高楼上，更进一步层层登!英才大现鸿图展，高瞻远瞩步步攀。 34、闻你升职，特送一副 对联 ，上联：烦恼压力霉气落魄悲剧节节败退。下联：快乐轻松好运财富幸福步步高升。横批：升职快乐。祝你生活幸福，天天欢笑。 35、假期匆匆就过完，调整心态去上班;交通拥挤要小心，掌握时间是关键;上班期间重表现，努力工作好赚钱;升职加薪在眼前，大把票子发不完! 36、勤勤恳恳终获收获，才华横溢方得展现，升迁之际祝愿我的朋友，从此健康快乐常相伴，财源滚滚用不完，爱情亲情双美满，芝麻开花节节高。 37、升职是喜事，祝福是大事，只要是好事，大家促成事。开心是真事，愉快也是事，好运常来事，所以你有事。破费是小事，聚会谈谈事，大家的心事，你最明白事。祝你升职一事，净是舒服事。 38、好运咧嘴笑了，因为你高升了;快乐开心笑了，因为你升迁了;幸福得意笑了，因为你升职了;生活惬意笑了，因为你加薪了;朋友会心笑了，因为你走运了。恭喜你升迁，祝愿你前程似锦，步步精彩!工作顺心，步步高升! 39、收成与汗水成正比，胜利皆由努力来，成就与勤奋相辉映，升职是能力的最好证明，祝贺你升职，愿你万事顺意，职位一升再升，薪水一涨再涨。 40、祝福是份心意，短信传递给你，祝君：事业成功身体好，烦恼无扰常微笑，好运连连吉祥抱，未来生活更顺畅。朋友，祝你升迁事事如意，幸福快乐常拥抱! 41、你今升职，我祝贺，位高权重鹏程始成就。闻讯朋友何所想朋友不语宴宾朋。知心朋友送薄礼，礼轻情重只为表心意。忽而喜报又来临，梅开二度好运连。 42、亲爱的朋友，恭喜你升职啦!愿你从此好运“升升”不息，幸运“升升”不止，财运“升升”不歇，福运“升升”不断，旺运“升升”不休，官运“升升”不停。哈哈，祝你升职快乐好心情! 43、听说升职，欣喜若狂，细想当初，辛苦奔波，回报即到，职高薪涨，年轻有为，众人夸赞，少年得志，前途无限!希望你再接再厉，勇攀____!永远支持你! 44、升职好，升职妙，升职小鸟欢乐叫，升职花儿冲你笑，升职心情格外好，美女都要追你跑，领导硬要给你钞票，祝你好运天天抱，幸福把你围绕! 45、升职了，庆祝吧：开心的牙得数数，欢心的鼓得敲敲，精心聚餐得吃吃，动心歌曲得唱唱，奖金就不分了，让 保险 柜看着吧。祝你升职连连，好运连连，幸福连连。 46、听说你升职了，恭喜你步步高升，前途无量;你的工资涨了，给我一点吧，不要忘了请我吃饭;哈哈哈哈，真替你感到高兴，笑一笑十年少，你看了我发给你的短信一定要笑哦，祝你青春永驻永远年轻。 47、祝君升迁，好运连连，奖金多多，幸福快乐，步步高升，永远成功，平安健康，如意吉祥，财源滚滚，好梦成真，万事顺意，勇攀____。 48、欣闻近日你升职，特表问候送贺词：愿你顺利入高职，压力大来要坚持，职位升高要保持，工作不同要认识，身份转换有意识，更大发展会有时。朋友，愿你神清气爽迎升职!工作顺利好日子! 49、听说你升职了，赶忙向东方要一些吉祥，朝西方采一些如意，在北方抓一些福气，让南方给一些富贵，将这些作为你的升迁贺礼，愿你步步高升，财运旺旺。 50、升职有理，祝贺无罪，所以文送，不能武对，全心全意，不求回馈，你若报答，我不反对，摆上一桌，大家陶醉，共同举杯，掏心掏肺，恭喜高升，舍你其谁! 升职简短贺词 1、我认为您能获得这一职位是再自然不过的了，因为你有广泛的经验，工作勤奋，愿你升迁事事顺利，财源滚滚，身体棒棒。 2、职位升了一截子，开心聚会铁杆子，激动起来光膀子;欣慰辛苦一家子，幸福相伴一辈子。祝你升职加速，好运无数。 3、一份付出就有一分收获，一份能力就有一日出头，我的朋友，别忘记在你高升之时，我也为你感到快乐，恭喜你升职! 4、理想是你升迁的机身，勤奋是你升迁的引擎，才华是你升迁的机翼。祝你一日千里，前程远大。 5、你升职我的短信来祝福，愿君天天升职加薪拿奖金，年年火旺人气交好运，岁岁平安健康美好临，快乐幸福每一秒，万事如意皆开心! 6、人生有三喜：“金榜题名时，洞房花烛夜，他乡遇故知。”但我认为应再添一喜，就是“升迁晋升时”，恭贺晋升啦! 7、升官快乐，扬扬得意，晦气扬长而去，好运扬眉吐气，阳春白雪漂亮，洋洋洒洒纳福，万事阳关大道! 8、我认为您能获得这一职位是再自然不过的了，因为你有广泛的经验，工作勤奋，愿你升迁事事顺利，财源滚滚，身体棒棒! 9、你的大喜消息来，升职加薪领导当，汽车手机崭新换，别墅洋楼新居搬，哥们离你虽遥远，恭喜话儿得送全。愿你高职位上事如愿! 10、不懈的努力“升”起了快乐的大旗，无悔的付出“升”起了满心的欢喜，持久的追求“升”起了无边的甜蜜。恭喜你，升职快乐! 11、祝君：海阔凭鱼跃，天高任鸟飞!祝君：事业成功身体好，来日更把凯歌奏!祝你的事业欣欣向荣，节节高升! 12、福气东来，鸿运通天，否极泰来时重伸鲲鹏之志，惜时勤业中展君无限风采，恭祝你步步高升。 13、昨日的汗水，换来今日的辉煌，听到你被升职的消息，我好高兴，愿你在今后的日子里步步高升，如鱼得水，前途似锦。 14、升职的消息在快乐的口中传出，诚心的祝福由灿烂的笑脸道出：祝君芝麻开花节节高，财源滚滚;红旗招展事事顺，家庭睦睦! 15、如果不能加薪，也没有升职的苗头，那就请跳槽吧，但在决定是否跳槽之前，先要做好自我定位。其次是选准跳槽行业。看准了再跳! 16、朋友你升职，短信祝福你，东方福气来，西方大发财，南方鸿运到，北方财运绕，事业节节高，幸福乐逍遥，英才宏图展，月月都升迁。 17、今天比昨天好，一天比一天高，高升高升再高升。 18、听到你升职的消息，我好高兴，恭喜你，鸿图大展，步步高升!芝麻开花节节高。希望你：今天更比昨天好，一天更比一天高! 19、年轻有为，少年得志!希望你再接再厉，勇攀____!哥们永远支持你!祝你的事业欣欣向荣，节节高升! 20、一份付出就有一分收获，一份能力就有一日出头，我的朋友，别忘记在你高升之时，我也为你感到快乐。 21、福气东来，鸿运通天!否极泰来时重伸鲲鹏之志，惜时勤业中展君无限风采，恭祝你步步高升。 22、运常有，再接再厉，心情愉悦，奋马扬蹄。打开礼盒，切莫惊奇，一堆幸福，全属于你。祝你升职大吉大利，快乐无比。 23、听到你被升职的消息，我好高兴，兄弟祝你以后再多多的升，薪水多多的拿! 24、福气东来，鸿运通天!否极泰来时，重伸鲲鹏之志，惜时勤业中，展君无限风采。恭祝你步步高升，事业更辉煌! 25、海阔凭鱼跃，天高任鸟飞!愿你再创辉煌。寒天梅花一枝秀，祝君高升心依旧。 26、升了官，可别忘了我们这些老朋友啊，祝你在官场上如鱼得水，步步高升。 27、希望君的事业一步一个台阶，步步高升。 28、祝福是份真心意，不是千言万语的剖明。一首心曲，祝你升迁事事如意! 29、今闻兄弟高升，实在是可喜可贺，祝您今后在工作岗位上大展鸿图!步步高升，哦对了，可别忘记请客，我等你。 30、你，升了职，涨了薪，发了财，美了心;我，许了愿，发了信，讲了话，送了福;愿你升职快乐，事业节节升，生活步步高! 31、付出总会有回报，要做就做最好的，我相信你，你一定行。 32、兄弟，恭喜你升官了!老朋友的祝福，是真情无期的永续。祝福的话被千万人说过，我便有幸省过。只愿你事事顺心如意，步步高升! 33、紫气东来，喜气西来，财气南来，福气北来，四面八方，鸿运通天!天道酬勤，鲲鹏展翅，为你道贺，把你恭喜，祝你升职步步高! 34、人生需要奋斗，成功在于勤奋，每一份付出都将结出硕果，每一次努力都会与成功更进一步!恭喜兄弟又升啦! 35、人生有三喜：“金榜题名时，洞房花烛夜，他乡遇故知。”但我认为应再添一喜，就是“升迁晋升时”，恭贺晋升啦。 36、升职了，富贵了，兄弟不用遭罪了;小康了，温饱了，再也不用瞎跑了。愿你在新的平台上如鱼得水再创佳绩，续写辉煌如虎添翼。 37、海阔凭鱼跃，天高任鸟飞;天道酬勤奋，鲲鹏展宏图;青云上高楼，升职步步高!祝喜上加喜，再接再励，百尺竿头更进一步! 38、亲爱的朋友，祝你升职加薪拿奖金，火旺人气交好运，平安健康美好临，快乐幸福吉祥品，万事如意皆开心! 39、恭喜你，祝贺你，今天比昨天好，明天比今天好，芝麻开花节节高，一天更比一天高，祝你高升，高升，再高升! 40、祝贺老朋友高升，祝愿你在新的岗位上再创辉煌，节节高升! 41、升了官可别忘了我们这些老朋友啊，祝你在官场上游鱼得水，步步高升! 42、祝君升职加薪拿奖金，火旺人气交好运，平安健康美好临，快乐幸福吉祥品，万事如意皆开心! 43、升职了，短信发了，愿你步步高升永不停;升职了，祝贺送了，愿你莫嫌礼轻情意浓;升职了，祝福到了，愿你开心无比、快乐如意。 44、您今天所取得的成绩，是您实力的作证，祝贺您又一次胜利，我期待着再次给您发这条短信，祝你升迁事事如意! 45、送你一艘船，愿你一帆风顺;送你一架梯，愿你平步青云;送你一盏灯，愿你前途光明;最后送你一颗祝福心，愿你节节高升。 46、英才得展，大展鸿图;高瞻远瞩，步步高升。 47、恭喜恭喜，鸿图大展，步步高升，芝麻开花节节高阿。 48、驾着时间的金车奔驰吧，朋友，你的前途阳光灿烂，铺满云锦! 49、话不在多，一句就行;情不在深，一条就行;恭喜大哥高升啦。 50、英才得展，大展鸿图;高瞻远瞩，步步高升。希望君的事业一步一个台阶，步步高升。 祝贺升职加薪的短信简短祝福语相关 文章 ： ★ 恭喜祝贺领导升职高升的短信 ★ 恭喜领导高升的祝福短信最新的 ★ 祝福朋友升职的话 ★ 恭喜朋友升职的短信 ★ 恭喜升官的祝福 ★ 2019升职祝福留言给好友80句 ★ 恭喜升官祝福词 ★ 66大顺祝福语大全 ★ 简短励志祝福语 ★ 2019朋友升职离别祝福语精选 升职祝贺词去一家公司面试，当面试官问你为什么从上一家公司离职时，你该怎么回答呢？实际上他在问什么呢？和同事相处不愉快？薪资待遇太低？总是加班？公司事情太多？不能给公司创造价值？还是自己的能力不够，胜任不了那个职位？面试官到底想听什么呢？他又想从你的回答中得到什么样的信息呢？毕业之后，我就在一家国内实力顶尖的私企工作，当时属于最底层的员工，慢慢的熬到了小领导级别了，可谓是磨平了棱角，为的就是喜欢这份工作，但是因为再大公司你就算付出再多努力你只是其中很渺小的一部分，你的光芒永远是那么微弱。 后来跳槽到一家小公司，担任主管，记得刚加入公司去面试的时候HR在我回答完问题之后就问了我一个问题，你为什么从上一家大型企业中离职？能简单说一说吗？我心里清楚，这个问题几乎是所有面试者的痛吧，回答好了那么恭喜你，回答的不好，意味着你很危险了！经过我思考之后，我说： 其实我觉得我的上一家公司很好，不管是对人的待遇，还是员工之间的感情，都是很让我舒服的，从一开始的毕业就接触到这样的大公司我真的很欣慰，让我学习到了很多道理，但是呢？在这样一家公司从我个人发展角度来说，并不是一件好事，因为我是一个好动的人，那么事事就想着自己琢磨，自己亲手做，想到什么好的方案我就要去做。 所以我要一个平台，不要太大，也不要太小，需要一个能施展自己的平台，我想要试一试，看到咋们公司的招聘，我知道我的机会来了。这样一说，面试官立马精气神上来了，对我很满意，说到您先回去吧！等我们消息，不出意外的话马上就能和我们共事了！ 这样，可以说是十拿九稳了，也就是说，他在问你这个问题的时候，实际再问你，你的能力，你的潜力，你的表达以及你的情商，各方面的综合能力，这也就是HR最容易问到的问题。 所以，考验你，在一个问题上就能看出你的人品了！ 那么，你知道面试的时候该怎么回答了吗？我来分享一下我之前作为主管招聘的故事: 记得第一次招聘老板让我去面试，说实话真不知道怎么面试。 我就从网上搜索怎么面试客服，照着网上的问题提问:为什么从上一家公司离职。 回答的人是五花八门。回答的都是很含蓄的，一般公司的领导是根本听不出什么有用的信息的，高级hr除外。 其实很多人在面试时都有做过功课，不能说工资太低，不能说前公司不好，前领导不好。所以一般的面试官根本问不出为什么离职。用马云的话可以直接得到原因:要么是钱没到位，要么是心委屈了。 实际在问什么？我认为大部分面试官都是走流程，大公司除外，也不知道他们想问什么。 最终决定是否用你的原因无非是这几点:能力、特长专业、眼缘！你期望的薪资公司能不能给得起，你的离职原因对方公司存不存在，求职者稳定性有多高。所以针对这类问题，有上中下三种回答。 无论自己的离职原因是否是下面的几种情况，但是千万不要这样回答，否则自己的面试就会被扣分的。 1、工资太低了 我已经在公司干了那么长时间了，薪水一直没有提升过，所以为了获得更高薪资，我就跳槽了。 这样的回答是要被扣分的，HR听到这样的回答，会下意识认为你是因为钱而离职，当公司不能满足你薪资待遇时你也会从我们公司跳槽的。虽然，我们大部分人跳槽都是都是为了提高薪资水平的，但是绝对不可以这样说的。 2、吐槽前任领导或同事 前公司领导太奇葩了，明明是自己的决策有问题，却把责任都推给下属，而且每次快要下班时就给团队安排新工作，每天都加班，自己不喜欢这样的领导，不爽了就辞职了。 我们公司有一个奇葩的同事，整天在公司八卦，自己工作完成了却去打扰别人，非要找人听她聊八卦新闻。 所以，就算自己的前领导或同事真的是奇葩也不要回答，这可是面试中的大忌。 这样的回答既不会加分也不会减分。 1、距离需要 由于公司办公的地方从三环内搬到了五环了，自己每天上下班途中时间就需要三个多小时，所以自己想找一个距离比较近的工作单位。 如果后面再加上“对于此次应聘岗位来说，通勤距离在自己的考虑范围，所以距离不成问题”就更好了。 2、家庭原因 由于家庭的变故或原因需要自己亲自处理，时间又比较长，怕耽误公司事情就辞职了。不过现在都已经处理好了，自己可以安心的工作了。 我们可以谈发展太未来，这是比较加分的，下面几种可以参考一下。 1、目前自己在从事的工作都是比较基础的，大部分都是简单重复机械性的工作内容，因为自己有了一些工作经验了，想寻求更大的挑战，可以从事复杂的有分量的工作，这样可以获得更大的能力提升。 2、前任公司平台比较小，升职空间也不大了，目前不能满足自己的需求了，所以自己想找一个好的平台，通过自己的努力争取更好的发展。 3、前任公司虽然平台比较大，学习到的东西也很多，但是公司整体结构比较稳定，升职机会非常小，所以自己想要寻求更好的上升通道。面试官问你上家公司的离职原因，实际上有这几方面的原因：1按照面试惯例，这似乎是一句口头禅一样的问话，如果你回答的天衣无缝，实际上对你接下来的面试谈话影响不太大。 2从招聘企业方来说，企业的招聘制度里面也许有相关规定，对于某些原因的离职者是不予录取的，还有一些不便于写明在制度里，就暗箱操作了。企业想从你的回答中探求你的求职动机，进而与企业需求的岗位进行快速匹配。 3从面试官的心理角度来分析，问这句话，一是出于职业习惯，二是要根据你的回答判断你是不是一个可用之人，为接下来的面试谈话和评估工作提供一个参考。下面我来谈谈我在做招聘面试时这方面的心理吧。面试官问你离职理由，实际上潜台词就是在问：你与我们所要招聘的岗位是否匹配。假如你回答想换个工作环境，面试官就会追问你想要什么样的工作环境，如果你诉求的工作环境单位能够提供，那么，恭喜你，你获得了将与面试官继续沟通的机会。 假如你说自己想挑战一下这个岗位，如果是非技术类岗位，譬如是销售，面试官知道了你想挑战自我，还可以和你聊聊。 假如你说要在家乡发展，面试官想知道你为什么要在家乡发展，如果你已婚已育，正直青年，祝贺你，你将获得面试官无限的青睐。 假如你说你离职是因为公司太垃圾，老板或领导不好，然后在面试官“坏坏”的诱导下，你添油加醋的说了一通前公司，前老板，前领导的坏话。很可惜，你玩完了！ 假如你说工资福利待遇太低，没有发展空间，面试官会让你谈谈你的期望薪酬和职业发展规划，然后对你进行各种测评后，如果你的能力能达标，而且你的薪酬期望和职业规划只要不是很离谱，基本上你已经成为准候选人了。 假如你说工资发放不及时或发不出工资，抑或创业失败，面试官对你的首因效应是：你是一个没有眼光的人，貌似运气也不怎么好，会给公司带来霉运的。你相信吗？有些做人力资源的面试官，很迷信的。 …… 还有很多潜台词在这里未能详尽，欢迎大家在评论里面留言交流。 做HR已经5年了，面试过不知道多少人了，基本上每一个人都会问到“离职原因”这个问题，我本人作为面试官，问这个问题得目得有两个：一是看导致他离职得原因在我们公司存在与否，二是考察他个人对待工作得价值观。 先来说说第一个目得：之所以问他离职原因，是想看看会导致他离职得原因有哪些，我们公司会不会一样存在这样情况，为了防止录用了他，来公司没多久又离职了。公司都想要稳定得员工，一个员工离职会影响到周围同事工作得心态，还会增加招聘成本、培训成本等，所以这个得考察清楚。 再来说说第二个目得：一个人得离职原因，很大程度上会体现这个人对待工作得价值观，可以看得出来他对工作得态度是什么样子。记得之前面试过一个男生，他的离职原因是“每天做着重复的事情觉得没有成长”，先抛开他说的真假不谈，可以看的出来这个人对于枯燥无味的工作没有兴趣，工作耐心不够，专注度不够，喜欢新鲜事物，稳定性不会高，所以跳槽会很频繁。其实任何工作每天都是做同样的事情，能不能学习到东西要看自己怎么在工作，而不是去怪工作单一。 然而大部分说的离职原因都是假的，我来总结下我听的比较多的：“家里不让做了”、“回学校毕业答辩”、“生病了回家休息”、“家里有事回去了”等等。 最后给大家伙一点建议，离职原因千万不能包括以下内容： 1、说上级领导不好 2、工作压力大 3、收入太低了 4、人际关系复杂这是一个好问题。在我过去多年的人力资源从业生涯中，不知问过求职者多少次这个问题。 作为面试官，我很清楚，求职者离开上一家单位最重要的原因无非就两个： 薪资或是发展空间 。 但面试时，我仍然会问：“你为什么离职”，目的是了解求职者与目标职位的匹配度。 （1）了解求职者的真实求职动机 尽管面试官心里清楚，很多求职者会“包装”自己的离职原因，但通过提问发现，总会有一些求职者难以自圆其说。 比如，我以前面试过一个工程部负责人，他说离职是因为上一家公司给的薪水低。而我们当时开出的薪水比他上一家公司的还要略低一点，他居然说可以接受。 他对那份工作表现得特别迫切，他说愿意到我们这样有发展前景的公司来。他因何判断一份薪水低的工作有发展我不去探究，但起码可以判断他所说的离职原因不是真实的。 而且“假”到了不能自圆其说的地步。这从反面印证了他说的“贵公司有发展”这个求职动机是假的。 通常这样的求职者，简历都有造假的成分，有些人甚至是被前任公司解聘的。 你可以演戏，但面试官不会陪你演一出穿帮的闹剧。 （2）判断求职者的职业价值观 不同的组织倡导的价值观是不同，通过对求职者离职原因的分析，可以大致判断他的职业价值观是否与公司倡导的价值观契合。 比如，你是个浪漫的，喜欢诗和远方的妹子。你跟面试官说，你离开上一家公司是因为总加班，影响了自己的生活。这个离职原因没什么不对，但是这样的职业价值观就不大适合工作节奏特别紧张的初创公司。 （3）了解求职者的个人成长规划 有些求职者对于个人成长有非常清晰的规划，单纯地讨论薪水或职位，不会影响他们的决策。 决定他们是否能加入一家公司以及是否能与公司走得远的因素是，能否满足他们对个人成长的预期。 所以，无论是了解求职者的真实求职动机，还是判断求职者的职业价值观，以及了解求职者的个人成长规划， 最终目的都是为了了解求职者与目标职位的“匹配度”。 这才是面试官问“你为什么离职”的真实动机。 做人要坦诚，但不能死心眼儿。回答面试官这个问题时，要注意一些忌讳的问题。比如： 1、领导不教我，加班儿活太累； 2、和领导关系不和，和同事总闹矛盾； 3、谈加薪，老板不给； 4、老板能力太差，看不到公司发展前景； 5、不认同公司的规章制度。 即便以上这些问题是真实存在的，但这样直白地回答，等于向面试官抱怨你的前任公司，不但显得格局不够，还会暴露你工作不积极、不主动、人际关系很差，以及总是把自己置于老板或企业的对立面。 所以，以上这些离职理由，不能乱说。 真话不全说，说多了就是灾难。 （1）因个人发展原因离职 比如，原公司晋升通道狭窄，你已经到了职业的天花板，希望换一份工作，突破瓶颈，提升自己。或是目标企业（行业）各方面都符合自己的个人发展预期，是更好的成长平台。 （2）因客观原因离职 尽管很多人是因为主观原因离职，但我们面试时不能死心眼儿地直说，从客观原因的角度说是非常稳妥的办法，俗称“万金油”。 比如，换个城市发展；搬家了，交通不便；公司业务重组，原来的团队遣散了…… 其实，对于你的离职原因，面试官心知肚明。 换句话说，面试官也是员工，他们也有离职、求职的时候。 我们之所以在离职原因上费尽心机，就是不想损害老东家的形象。 尽管离职总会伴随着委屈和不满，但我们仍然愿意在重新求职时选择善良。 在这个流行“离开”的世界里，我们要擅长告别！ 我们来看下这些案例，如果你这么回答，基本上很难会通过面试。我的老板怎么写作文升职祝贺词如下：1、升职的消息在快乐的口中传出，诚心的祝福由灿烂的笑脸道出：祝君芝麻开花节节高，财源滚滚；红旗招展事事顺，家庭睦睦！2、我认为您能获得这一职位是再自然不过的了，因为你有广泛的经验，工作勤奋，愿你升迁事事顺利，财源滚滚，身体健康！3、祝君升迁，好运连连，奖金多多，幸福快乐，步步高升，永远成功，平安健康，如意吉祥， 财源滚滚，好梦成真，万事顺意，勇攀高峰。4、亲爱的朋友，恭喜你升职啦！愿你从此好运“升升”不息，幸运“升升” 不止，财运“升升”不歇，福运“升升”不断，旺运“升升”不休，官运“升升”不停。哈哈，祝你升职快乐好心情！5、升职风水，座山有靠，座位靠后升职有望；灯光上照，照到座位加薪更快；瑞风微吹，风通气场财运自来；用品左放，龙位所在高薪入账。愿你成功驰骋职场！6、年中总结，纵观你上半年表现：幸福超越姚明的高度，生活质量破刘翔的速度，爱情事业包揽丁俊晖的准度，升职加薪有李娜的力度。愿再接再厉更上高度！7、升职好，升职妙，升职小鸟欢乐叫，升职花儿冲你笑，升职心情格外好，美女都要追你跑，领导硬要给你钞票，祝你好运天天抱，幸福把你围绕！8、一桌好饭，收来的罚款跟领导送点，升职的事情向上级谈谈，常出来转转…出来转转，哪怕拿个西瓜收个碗，临时工不图为家做多大贡献呀。9、朋友你升职，短信祝福你，东方福气来，西方大发财，南方鸿运到，北方财运绕，事业节节高，幸福乐逍遥， 英才宏图展，月月都升迁。10、听说升职，欣喜若狂，细想当初，辛苦奔波，回报即到，职高薪涨，年轻有为，众人夸赞，少年得志，前途无限！希望你再接再厉，勇攀高峰！永远支持你！11、人逢喜事精神爽，春风得意露红光，职位高升人羡慕，能力爆发无人挡，锦衣披上祥云降，再接再厉创辉煌，祝君好运连连，前途无量。12、升职了，欢心分享给爱 人，婚姻甜蜜滋“升”；开心分享给朋友，友谊真诚共“升”；信心增加给自己，热情力量萌“升”；齐心分享给同事， 合作团结增“升”。祝你升职愉快，如意年年。13、升职喜讯传到耳边，短信祝福送君关怀：诚心信心牢记心间，谦虚好学勇往直前，前途似锦财源滚滚，万事如意合家欢颜。恭贺升迁，未来更圆满！14、升职了，开心摆上桌，烦恼躲一躲； 欢心漾脸上，困难一杯喝；知心写未来，协力共拼搏。朋友，我们甘苦与共，幸福荣誉一定在辛苦后面等。祝你职位连升，好运一生。15、听说你升职了，很为你高兴。我衷心祝愿你：工作舒心，薪水合心，被窝暖心，朋友知心，爱人同心，一切顺心，永远开心，事事称心。在新的岗位上再创辉煌，步步升高！16、你为了娶妻，心机用尽；为了买车，煞费苦心；为了买房，无孔不入；为了升职，劳心劳力；为了朋友，尽心尽力。哥们，怎么滴？累了吧，该歇歇了。17、听说你升职了，送你祝福赶巧：先送你一艘船，愿你事业一帆风顺；再送你一架梯，愿你前途平步青云；后送你一盏灯，愿你未来光明璀璨。祝你职场更辉煌！18、收成与汗水成正比，胜利皆由努力来，成就与勤奋相辉映，升职是能力的最好证明，祝贺你升职，愿你万事顺意，职位一升再升，薪水一涨再涨。19、诚心是根基，信心是基石，耐心是考验，专心是态度，今昔是挑战，未来是希冀。朋友，祝升职愉快，愿君展无限风采，让事业步步高升，未来更辉煌。20、职不在高，能升就行，钱不在多，能涨就好，斯是祝贺，唯吾情真，事业上成功，欢乐入心间，南阳诸葛庐，西蜀子云亭。我云：升职快乐！21、成功时，我会为你喝彩，分享你的欢乐；失意时，我会给你安慰，继续努力向前。不论何时，我都是你的挚友。听说你升职了，在此真心为你道喜，祝未来顺利！22、升职一两天，高兴三四日，祝福不断五六七，开心八九不离十。心情百事可乐，好运一日千里，愉悦光芒万丈，顺利亿万斯年不止。祝你升职的好运久久远远，生世世。23、升职是今天！把酒只为言欢，不知如何表达，心中无比舒坦，压力烦恼全完蛋，轻松快乐与你共同承担，升职祝福与你相伴，祝你生活乐逍遥，幸福把你缠绕。24、假期匆匆就过完，调整心态去上班；交通拥挤要小心，掌握时间是关键；上班期间重表现，努力工作好赚钱；升职加薪在眼前，大把票子发不完！25、每天辛勤工作，见人面带微笑，做事从不抱怨，如今终成正果。职位高升，薪水升高，升途迈出迈出一小步。愿你戒骄戒躁，继续努力，步步高升26、祝福声声捷报传，祝君高升喜欢颜；前程光辉似锦绣，鹏程万里年又年；困难险阻无所惧，钱包鼓鼓金银来；事业从此节节高，顺顺利利幸福满。祝升职愉快！27、你升职，我高兴，发个短信送。升职权力大，腰包肯定重，羡慕的粉丝也不少， 把你心乐蒙。没事别忘兄弟，给俺解解馋虫，幸福的小酒来两口，你看行不行？祝升职愉快！28、欣闻近日你升职，特表问候送贺词：愿你顺利入高职，压力大来要坚持，职位升高要保持，工作不同要认识，身份转换有意识，更大发展会有时。朋友，愿你神清气爽迎升职！工作顺利好日子！29、多学习，不清高，升职有望薪水高；常微笑，少生气，同事亲密临，祝愿升职万事如意皆开心！30、升起你的雄心，让事业高扬；升起你的拼搏，让追求顺畅；升起你的决心，让困难闪让；升起你的理想，让人生辉煌；亲爱的朋友，愿你升起你的梦想，让好运激荡；祝你升职加薪一路顺，美好人生天天 享！31、你升了升了，我美了美了。你升职，我快乐；你加薪，我开心；你升迁，我笑脸；你成就，我问候：愿你升职升 迁勿忘友，幸福好事天天有！32、你今升职，我祝贺，位高权重鹏程始成就。闻讯朋友何所想？朋友不语宴宾朋。知心朋友送薄礼，礼轻情重只为表心意。忽而喜报又来临，梅开二度好运连。33、汗水泪水的云彩飘走，展露成功的星星；智慧艰辛的风雨过后，高挂成功的彩虹。你升职了，可喜可贺的这一天早就在等。祝福好梦天天有，升职连连看，幸福乐无边。34、升职=努力+汗水+智慧+能力+勇气+人缘+心态+尊重+合作+积极+自信，分解下你的升职原来有如此多的原因，祝你再接再厉，乘胜追击，人生旅途一路顺风！35、喜闻老大晋升了，弟兄乐得把祝福送：老大，恭喜恭喜！我们永 远跟着老大走，美好钱（前）途肯定少不了。老大，带上弟兄！36、如果不能加薪，也没有升职的苗头，那就请跳槽吧，但在决定是否跳槽之前，先要做好自我定位。其次是选准跳槽行业。看准了再跳！37、祝君近来交好运，升职加官又加薪，仕途得意勿骄傲，做个表率更勤奋。再接再厉攀高峰，来年又可上青云，人生得意，一帆风顺！38、人生四喜事：金榜题名时，洞房花烛夜，久旱逢甘霖，他乡遇故知。我再添一喜，“升迁晋升时”，天道酬勤啊，恭贺晋升啦！祝一生幸福！39、一份付出就有一分收获，一份能力就有一日出头。芝麻开花节节高，一步一个脚印走下去。高升之时，切不可骄傲。祝贺老朋友高升，祝愿你在新的岗位上再创辉煌，节节高升！40、你努力工作，锐意进取；你一团和气，同事爱你；你职位高升，理所当然。愿你今后仍能拼搏进取，做一个有才有德的好领导，事业更上一层楼，职位高升不断！41、闻你升职，特送一副对联，上联：烦恼压力霉气落魄悲剧节节败退。下联：快乐轻松好运财富幸福步步高升。横批：升职快乐。祝你生活幸福，天天欢笑。升职名词解释：升职是指员工向一个比前一个工作岗位挑战性更高、所需承担责任更大以及享有职权更多的工作岗位流动的过程。升职的目的：为了提升员工个人素质和能力，充分调动全体员工的主动性和积极性，并在公司内部营造公平、公正、公开的竞争机制，规范公司员工的晋升、升职、及晋升流程。员工晋升制度与流程制度：1、将资格与所担任的职务分开管理2、针对各职等晋升的条件订定具体的审查标准完全以业绩为依据考绩 + 其它能力3、能力审查分类不分职种依不同体系订定晋升审查基准依不同职务订定职务能力表流程：1、部门主管向人力资源部申报出现的空缺职位（空缺职位申报表）；2、人力资源部进行评审并汇报经理；3、评审通过的，人力资源部发布竞聘通知，并组织竞岗各项准备工作；4、公司员工根据自己的实际情况（或经历）到人力资源部报名，部门经理也可以推荐；（对于不符合职务晋升的基本条件，但在业绩、能力等方面却有突出表现的员工，可以破例参加竞选活动。）5、人力资源部策划××职位选拔方案：能力分析能力评价措施考核结果处理办法确定最后人选6、报总经理审批××职位的临时任命书，并公布竞聘结果。7、试用，原则上员工初次晋升均为临时负责人，其试用期一般为两个月。任期满后，由其直接上级根据其任职期间的工作业绩进行考核，考核不合格者，免去其临时负责人的职务，重新进入竞选流程；考核合格者，填写《××职位转正申请表》，再报总经理审批，最后报人力资源部发文。 1 要写作文三百字的我的老板 的老板 我有一个关心我的“老板”。” 听完张奶奶的话，爸爸二话不说：“看你淋成什么样了，连忙向张奶奶家奔去，你一定会有所疑问吧。 记得那一天晚上，别给你爸丢脸，知道吗？”我点了点头！爸爸回来了”。 我叫到。只见爸爸淋成一只“落汤鸡”。 妈妈唠唠叨叨的说，一张能说会到道的嘴，求你帮帮忙，字不能写得马马虎虎，你呀，就是太勤劳了：“婷婷，张奶奶慌慌张张地说：“婷婷她爸，可爸爸一去就是几小时。“呀，我家房顶漏水了，对了，我明天有一次单元考试》”爸爸说：“那你得好好复习了，不如我帮你复习吧。 记得一次，我晚上在写作业，爸爸拿着一盒雪糕走进我的房间，一个苦瓜脸！ 他要求我要认真学习，对我说！”我边吃边说：“ok“：“明天你考好点。 爸爸他不仅关心我，还经常帮助邻居们。 忽然，我家的门铃响了，爸爸连忙打开门，原来是张奶奶。吃完后，休息一会儿吧！来吃盒雪糕，溶了就不好吃了。” 我说：“好的，爸爸，风雨交加，电闪雷鸣。还有一个西瓜肚？“老板”是谁？哦！是我的老爸。 他有一双黄玉般的眼睛，爸爸就一道一道题帮我复习，不会的字他就查字典，不会的题他就查电脑，一直复习到十点才叫我去睡觉，并说，哦，帮我修一下。 2 小作文未来世界怎么写是写我的老板梦 有一天，我做了一个梦，梦到自己成了一个食品大公司的老总，好多的人都来到我的办公室不停地对我说：“你真是一个好老板，你们公司生产出来的产品，人们吃着安全、放心，我会和你一如既往地合作下去。”我听了不禁呵呵地笑了起来，不想笑声被妈妈听到，她把我从梦中叫醒。 现在你要问我，你的梦想是什么，我会毫不犹豫地回答，我的梦想就是将来当一个食品大公司的老板。 有人一定会问：“那么多好的事情你不做，你为什么要当一名食品加工厂的大老板呢？”如果是这样，那么我会直接告诉他：“为了人们的食品安全、卫生和人们生活的快乐，所以我选择当一名食品加工厂的大老板。” 现在的人们不管走在那里都在吃，车上吃，游玩时吃，看电视和看书时都在吃，如果人类不吃一些营养好的和安全卫生的食品，那么就会出现一些病，给人们的生活带来无限的痛苦。当然有的是因为人们的生活习惯不好造成的，但有不少是因为食品的不安全不卫生造成的，所以我选择当一名食品加工厂的大老板，为人们造出好吃、安全、卫生、可靠的食品来，让人们吃得放心，吃得高兴。 为了实现我的这个梦想，我要从现在就开始努力学习，我每开都会起得很早，把书上要求要记的东西记下来，我还要进行早锻炼，把自己的身体锻炼得棒棒的，为把我的梦想变为现实。我要从现在开始，无论遇上什么困难，我都不会退缩，我要把自己变为最强大的人，在社会上立于不败之地。人们说得非常的好，只有准备好的人才能上战场。为了实现我的梦想，我从现在起就一定会奋斗不息，为实现我的梦想而加油，加油！ 教师评语：梦，是一个理想与现实接轨的事物。小作者从讲述自己做的一个梦开始，新颖。在对现实的拷问中提出“梦想”的重要性！国家的强大需要的是有梦想的人，尤其是在和平时期更应该居安思危。本文贵在一种对现实的冷峻思考，娓娓道来，步步递进，体现了当今小学生的责任意识，态度可嘉！ 3 作文《我的理想,是当老板 》怎么写 每个人都拥有一个属于自己的理想，医生、科学家、老师、警察……而我的理想就是做一名大公司的总经理。 我现在之所以会有这样一个理想，大部分是受了我妈妈的影响。因为我妈妈就是一名商场经理，作为一名经理，她的工作经验会比一般售货员多，她所承担为人民服务的责任就比一般售货员重，所以妈妈常常会为了工作早出晚归。而且有时也会带我去她所管理的商场。由于我经常去商场那里，因此我发现，那些年轻的售货员都有各自的推销经验的技巧，我从中也学到了许多待人的许多技巧，也为我长大以后进入社会积累了一点经验。 妈妈对我对说，总经理比商场经理职位更高，在企业中承担的责任更重大。要成为总经理，除了要有比一般的售货员更高超的销售技巧外，还要处理好与员工、顾客、领导的关系，并且要十分熟悉商品知识和有关的法律。更重要的是要管人，人的因素是最重要的。随着与国外交往日益增多，有许多外宾经常到商场购物，因此外语越来越重要。 总经理是企业的主要***，当总经理把所在企业办成全国甚至世界的知名企业时，总经理就会有一种成就感。 我知道，自己离这个理想是很遥远的，况且，做总经理的资质必须要比别的职业高，但是，有人曾经说过“人的理想和志向往往和他的能力成正比”，意思是人的理想和志向越高，他的能力也就越高。我明白理想是激励我奋斗与前进的动力，因此，我现在不但要好好学习，而且也要打好扎实的外语基础才行。用我自己的实际行动去建造通往理想的阶梯！ 4 我是老板,要怎样的员工,作文 如果我是老板，目前这个项目是不是需要再考虑一下，再做投资的决定？إ 如果我是老板，面对公司中无谓的浪费，会不会采取必要的措施？إ 如果我是老板，对自己的言行举止是不是应该更加注意，以免造成不良的后果？إ 当你工作中对自己说“如果我是老板会怎样”的时候，你离在公司脱颖而出的时候就不远了。 因为，当你这样问自己的时候，你会对你的工作态度、工作方式以及你的工作成果提出更高的要求。只要你深入思考，积极行动，那么你所获得的评价一定也会提高，很快就会成为公司的杰出人物。 إ 在IBM公司，每一个员工都树立起一种态度——我就是公司的主人，并且对相互之间的问题和目标有所了解。 إ 员工主动接触高级管理人员，与上级保持有效的沟通，对所从事的工作更是积极主动完成，并能保持高度的工作热情。 إ “如果我是老板”这种重要的工作态度，源于IBM创始人老托马斯？沃森的一次销售会议。那是一个寒风凛冽、阴雨连绵的下午。 老沃森在会上先介绍了当前的销售情况，分析了市场面临的种种困难。会议一直持续到黄昏，气氛很沉闷，一直都是托马斯？沃森自己在说，其他人则显得烦躁不安。 إ 面对这种情况，老沃森缄默了10秒，待大家突然发现这个十分安静的情形有点不对劲的时候，他在黑板上写了一个很大的”THINK”（思考），然后对大家说：“我们共同缺少的是——思考，对每一个问题的思考。别忘了，我们都是靠工作赚得薪水的，我们必须把公司的问题当成自己的问题来思考。” 然后，他要求在场的人开动脑筋，每人提出一个建议。实在没有什么建议的，对别人提出的问题，加以归纳总结，阐述自己的看法与观点，否则，不得离开会场。 إ 结果，这次会议取得了很大的成功，许多问题被提了出来，并找到了相应的解决办法。从此，“思考”便成了IBM公司员工的“座右铭”。 إ 当然必须承认，许多企业的管理者与员工的心理状态很难达到完全的一致，角色、地位和对公司的所有权不同，导致了这种心态的产生。在许多员工的思想中，“公司的发展是由员工决定的”诸如此类的话只不过是一句空话。 他们经常会对自己说：“我只是在为老板打工，如果我是老板，会把公司做得更好。”但如果他真是老板，真的会如此吗？ إ 阿明是我认识的一位颇有才华的年轻人，但是对待工作总是显得漫不经心。 我曾经就此问题和他交流过，他的回答却是：“这又不是我的公司，我没有必要为老板拼命。如果是我自己的公司，我相信自己一定会比他更努力，做得更好。” 一年以后，他写信告诉我已离开了原来的公司，自己独立创业，开办了一家小公司。在信中的末尾他这样写道：“我会很用心地做好它，因为它是我自己的。” 我回信对他表示祝贺，同时也提醒他注意，对未来可能遭遇的挫折一定要有足够的思想准备。 半年以后，我又一次得到了阿明的消息，他告诉我他一个月前已关闭了自己的公司，现在又重新回到了打工族。 理由是“我发现原来有那么多的事要我去做，我实在是应付不了。”许多现在受雇于他人的人，他们的态度十分明确：“我是不可能永远打工的。 打工只是过程，当老板才是目的。我每干一份工作都是在为自己挣经验和关系。 等到机会成熟，我会毫不犹豫地自己干。”这是一种值得敬佩的创业 ，但是如果抱着“如果自己当老板，我会更努力”的想法则可能适得其反。 إ 其实，企业的管理者希望员工像老板一样思考，树立一种主人翁意识，并不是发出了所有人都可以成为老板的信号，而是向员工提出了更高的标准。要知道，我们的工作并不是单纯地为了成为老板或是拥有自己的公司，现在我们既是在为自己工作，也是为自己的未来工作。 “如果我是老板”是对我们个人的发展提出的一种更高的要求。以更高的标准来要求自己，无疑可以取得更大的进步，这其中包括：具有更强的责任心；努力争取更上一层楼；更加重视顾客和个人的服务；心智得到更大的提高；赢得更加广泛的尊重；取得更多的合作机会等等。 曹伟就是一位用老板的眼光来对待自己工作的人，他相信机会来自于努力工作，要有更大的发展空间，必须从现在就开始努力。 إ 曹伟曾是一家贸易公司的部门经理，虽然他完全可以安排其他人去完成所有的工作（续致信网上一页内容），但他对进货出货的细节总要自己把关，在与客户的沟通中他也始保持良好的服务态度；在内部问题的管理上，他也做得有声有如果我是老板，目前这个项目是不是需要再考虑一下，再做投资的决定？إ 如果我是老板，面对公司中无谓的浪费，会不会采取必要的措施？إ 如果我是老板，对自己的言行举止是不是应该更加注意，以免造成不良的后果？إ 当你工作中对自己说“如果我是老板会怎样”的时候，你离在公司脱颖而出的时候就不远了。 因为，当你这样问自己的时候，你会对你的工作态度、工作方式以及你的工作成果提出更高的要求。只要你深入思考，积极行动，那么你所获得的评价一定也会提高，很快就会成为公司的杰出人物。 إ 在IBM公司，每一个员工都树立起一种态度——我就是公司的主人，并且对相互之间的问题和目标有所了解。 إ 员工主动接触高级管理人。 5 如果我是老板会用现在的我吗,要写作文怎样写呢 多余的我就不写咯，我就提一些我的看法吧 1、适应能力强的人应该很受欢迎，因为社会在发展，要想抓住机遇就得能有很快适应大环境的能力。 2、有潜力的，也就是潜力股。有潜力的员工更有培养的价值。 3、诚信为本的员工，一方面：工作不是一天两天的事情，合作交流要建立在诚信之上，这样子的合作才能长久稳定，也就能给企业带来良好的信誉并创造出稳定的最大价值。另方面：企业花很大的精力和成本培养员工，但到头来如果员工过河拆桥跳槽，这是每一个老板都不愿意看到的心寒事。 4、有合作精神，任何人都不可能凭一己之力做好全部的事情，没有团队的支撑，很多事情就会事倍功半。 6 作文我和老板的故事 我和老板的故事 黄老板的这个厂很小，只算是个加作坊，才十台平车，我是他开厂时的第一个工人，但时间不长，只干两个多月。 新厂伊始，黄老板很好，笑脸常露，待人温和，挺大方，隔三差五免费请我们吃西瓜，喝“百事可乐”。他说小意思。黄老板答应我们每月工资不低于八百元，还问我们有不满意的地方尽管和他讲。我们异口同声地说：“黄老板，就这样好。”我们的心里乐开了花，这样的老板，打着灯笼都难找。 一个月过去了，再也看不见老板笑着的脸，西瓜、“百事可乐”没有了，半煮半炒的青菜里有时少盐少油。加班时间一长再长，有时竟加至深夜二点多，半个月下来，我减肥5斤，墙上的罚款条例多达二十多条，且很多是无条件或与《劳动法》相抵触的罚款。我们气不过时，背地里叫老板黄老狗，或狡猾的狼。 我觉得自己越来越不是人，成了黄老板的机器，生活很压抑，精神也空虚，寂寞无聊。没娱乐活动，只好想远方的女友，可距离遥远，打电话，长途话费太贵。夜里常做鸳鸯梦，第二天上班没精神，又要挨老板的骂。 想走不干，拿不到工资，辞工，他不批。原来黄老板厚待我们是一种诱惑的手段，我们中了他的计。 这样无奈地又挨过去一个月，发工资了，从老板手里接过钱一数，我眼泪就掉下来，七扣八扣加罚款，还剩28320元整。我是熟手，哪里做都不止这点钱。 黄老板是条黑心的狼，我必须尽快离开狼的魔掌。我写好份辞工书给老板，但他看也没看，就撕了粉碎。 那个下午没上班，躺在床上想计策，对付这条狡猾的狼，最后想出条厚颜元耻，但很实用的计策，就去公用电话亭打电话给老乡，要他明天来与我合作演这场“戏”。 第二天上午十点许，我按计划开行动，先跌跌撞撞冲进车间，唱些颠三倒四不成曲的歌，再说胡话，骂老板，摔东西。又喊：“冲啊！兄弟们，打倒日本鬼……”扮演一个神经病疯子，其他工人连忙逃避，弄得车间乱糟糟。 为了让我“演得更逼真，我又冲进厨房，将碗碟盘钵往地上摔，黄老板看着就冲上来狠狠地打我一耳光，想制止。我却顺势仰面倒下，嘴角张开直呼气，眼睛往上翻，黄老板吓得面如土色。 这时，我的搭档老乡来了，他看见这情景，就去问老板事情的经过，我爬起来变本加厉地闹，发挥我的演艺才能（曾参加过乡文工团，扮过丑角），将这出“戏”演得出神入化，谁也无法看出丝毫破绽。 搭档向老板解释：我小的时候得过神经错乱症，是和小孩子玩打日本鬼子的游戏，不慎掉到路旁的深沟里，大脑震坏造成的，遇特大 就复发。黄老板知道送我上医院要花很多的钱，还担心会出现意外的不测，愿出1000元治疗费和算还我的全部工资，让老乡带我回家。 就这样，不但工资全算清，还赚了他1000元。黄老板的损失不小，打坏很多东西。哈哈！狡猾的黄老板，这次却中我的计了。 7 作文如果我是老板 假如我是老板，我要选择做哪一行业，我要如何赚到钱，我要如何做一个让员工拍手叫好的老板。 这是在无数次幻想的时候总是会第一个浮现出来的梦想，也是一个只能设想在脑海里只能自己在心里澎湃不已的秘密。而此刻，我真心感谢“散文网”这个平台，能让我有机会畅言我的“老板梦”。 于我而言，我最大的渴望便是遇上一位贤明第一，能力第二的老板，所以我将从贤明这一点出发，以此来畅言一个贤明的老板必做的五件事情。 首先要爱护自己的每一个员工，不因职位、能力不同而对待不一，需真正意识到就算是一个犹如一颗不起眼的小螺丝般的小职位，也是公司运转成功的关键之一。 其二，对待犯了第一次小错的员工，只可教与励不可训，没有谁想犯错，更没有谁想故意犯错，不能因一次的无心之失就否决掉他的所有作为，应当鼓励他，给予他信心，教他正确的做法而不会导致第二次的犯错。 其三，奖励机制与惩罚机制必须并存，以奖为主，以罚为辅。 奖项设置要多，罚要合情合理。华为总裁任正非说过，“钱给多了，不是人才都变人才。” 在一个公司里劳心劳累，而最后也能得到相对应的回报，这绝对是一件能鼓舞人心的正确做法。 其四，权力不可独自掌握，需适时下放，坚信自己的员工，他们各有其特长与思路，所谓疑人不用，用人不疑，想要成功不可能单靠一人，一个团体才是取得成功的关键。 其五，崇尚学习与内部选贤同行。职位空缺不必一味从外部招聘，该让内部员工知悉能力更强者必可内部晋升，引导与鼓励他们可在工作之余多学习其他新事物，即能变相培训人才也能避免重要职位者辞职却一时招不到而影响公司的正常发展。 8 我的理想当老板作文400字 有一天，妈妈突然问我：“昭昭，你的理想是什么？”是呀，我的理想是什么？我还没有想好呢，世界上的职业千千万万，我到底应该当什么呢？我想了很久，终于，我想好了：我要当一个老板，我的理想作文。 虽然我很羡慕演员的多姿多彩，球星的万人瞩目，但是，我更喜欢老板的威风凛凛的感觉。 我很崇拜比尔盖茨，所以我立志要当一个他那样的老板，当一个人人尊敬的人，我要赚很多的钱，让爸爸妈妈因我而自豪。 当然，光说不做是不行了，在以前的旧社会，只要你敢争、敢闯、敢拼，就可能成功，可现在不行了，作什么事都得有知识，没有知识是寸步难行的，所以，我要从现在开始就好好学习，天天向上，为我的目标而奋斗，这样才可以成功。 为了达到我的目标，除了需要知识外，还需要勇气，因为我定了这个目标，我已经从以前那个胆小怕事的我变勇敢了。有一次，在商场购物时，我与妈妈走散了，要是以前的我，一定会怕得哭起来的，可是这一次不一样了，我走到总台前面，大大方方叫服务员阿姨为我放了一个寻人广播，果然找到了妈妈。 让我们一起为我们的目标而奋斗吧！ 9 亲爱的老板的一篇作文 把老师改成老板，然后自己修改下 亲爱的饶老师： 您好！老师，你相信缘份吗？有人说，缘分是上天上次的一份特别的礼物，而我觉得我跟您的相遇相知、风雨同路纯属是一段小插曲，而我却十分珍惜这段小插曲，因为它，你我成为了同路人，虽然没有更多的风雨，可是我们了解着彼此。 老师，很多人都把你们比喻成燃烧自己照亮别人的蜡烛，或者是学生生命里的灵魂工程师，可是，您在我眼中是如此的年轻，如此的漂亮，我怎么能把如此老化的词语用在您身上呢？您应该是一朵盛开的鲜花，什么鲜花呢？ 在五月的歌声中，我猛地意识到您正是一朵盛开得正灿烂的向日葵，追求着一个个火红的小太阳，你用快乐指引着我们，用知识让我们在更遥远的宇宙漫游，您用愠怒表达对我们的恨铁不成钢，用严肃告诉我们自己的使命…… 人总是会在不经意间犯下错误，您不允许我们犯下低级的错误，更不纵容我们为自己的过错编织美丽的谎言，这样，在不经意间我们学会了如何对待人生与社会的交织，而我们，却始终不知道老师您的用心所在。 我是个不爱回忆从前的人，可是每次看到您灿烂如向日葵的笑脸，我总会想起一些关于您和我的交集，无论发生的事情对我是否有利，对我是否指责或赞赏。您在我的回忆中，就连批评也成了一种甜蜜，很后悔自己没有勇气说出来，老师，我知道你和父母都在用不同的方式在关心我。父母的关心是言溢于表，而您的爱是深怀在心里的，甚至于藏在您对我的不满之中，为什么不满？因为你希望我成功，做到你满意的学生！ 还记得运动会那天您对我说过的话吗？你也许忘记了，可我没有遗忘，您说，三年之后谁能够保证你竞选到学生会？当时的我很难过，很难过，虽然我表面上若无其事，同学也不知道，除了您，谁又会知道我的眼泪是流在心里的呢？ 培根说，人与人之间最大的信任就是敢于提出批评。从孩提时起，听的批评最多来自于您，所以我格外相信您，因为您是我的镜子，当我失败时，这面镜子是我最大的批评，当我成功时，这面镜子也成了我最大的荣誉！ 从您身上，我体会到一种真谛，您对我们的关心为的就是激发我们的信心和 自尊心，对我们心灵里滋生的一切不好的东西采取毫不妥协的态度。 对于您对我们的辛苦付出，我只能由衷地说一声：“谢谢您，您是真正的教 育者！”最后祝老师永远年轻美丽，桃李满天下！ 此致 敬礼