建行员工有生日礼物吗(建行客户生日有礼物吗)

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建行员工有生日礼物吗(建行客户生日有礼物吗),第1张

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本文目录一览：

劳动法中有规定员工生日要发放福利吗.?

1、首先明确一点，劳动法中并没有这项规定。企业为员工发放生日福利属于“员工关怀”的工作内容，不过参考目前的很多知名大厂的做法可以发现，员工关怀早已被当做企业管理环节重中之重的一环。

2、法律分析：全国工会职工福利新规规定了逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品、节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等。

3、节日慰问金：每年元旦、春节、五一节、中秋节、国庆节员工都会得到此项津贴，此外女性员工在三八节还会得到专项津贴。祝贺慰问金：员工结婚、生日、有小孩诞生或直系亲属去世，公司将送上祝贺、慰问金。

4、是工会会员生日慰问可以发放不超过300元的生日蛋糕等实物慰问品，也可以发放指定蛋糕店的蛋糕券。 是工会会员结婚、生育时，可以分别给予不超过600元的慰问品。

5、员工福利是企业人力资源薪酬管理体系的重要组成部分，是企业或其他组织以福利的形式提供给员工的报酬。

6、在“八项规定”之前，职工的福利发放并没有一个标准，只要你这个单位的财力允许，可劲发！单位财力不允许，节约着发。 因此，那些时候，单位职工的福利数量可谓是千差万别的。

建行员工有生日礼物吗(建行客户生日有礼物吗),第2张

员工礼品哪家好

国内的员工福利平台有很多，如泛员网、关爱通、东方福利网等，服务和口碑都挺好的。

200-500元，这个价位的选择性比较多。个人觉得经济实用是最好的，可选择品牌口碑好的皮具，如素人的钱包300元左右；男士商务包（需要根据实体店的价格选择，一般来讲400元左右就可以）；加湿器；移动硬盘等。

企业省心，员工开心 - 发放&兑换都方便：生日卡券有实体卡、电子卡两种形式，企业发放卡券后，员工凭卡号卡密登入生日商城，挑选和兑换自己心仪的礼品。

送员工礼品推荐一：粮油。民以食为天，粮食是我们人类赖以生存的必需品。而在许多公司员工多数都是自己单住，自己开灶，粮油可以说是最实际的福利首选了。

文化艺术品：如果公司注重文化建设和艺术氛围，可以考虑选择一些文化艺术品作为礼品，如书画、工艺品、音乐器材等。这类礼品不仅可以提高员工的审美素养，也可以增强公司的文化氛围。

员工生日福利有哪些

员工生日当天，免费发放生日小蛋糕一个、生日卡一张。小白板上设“生日专栏”或“寿星榜”，每天对过生日的员工，附上生日的祝福。责任部门 采购部负责蛋糕、生日卡的预订，行政部负责整个福利方案的统筹及组织。

生日蛋糕：公司在员工生日的当天为订购生日蛋糕，附上祝福卡片，组织公司其他员工为他庆祝生日，唱生日歌。员工是会很感动、很开心的。

生日贺卡。公司设计制作统一格式的生日贺卡。贺卡印有公司对员工的生日祝福和公司总经理的亲笔签名。生日贺卡由行政部统一管理，并在员工生日当天发给生日的员工。群众活动(生日会)。

除了以上这些员工生日礼品推荐，还有很多种类可以供企业选择，例如：油米零食、生鲜水果、生活用品、母婴用品、扶贫产品等。一般员工福利商城包含的员工礼品品类丰富，可以满足不同类型、不同年龄的各种员工需求。

员工生日福利不再是单一的一只保温杯，一张蛋糕券；生日福利也不是HR的任务。

凡属公司员工均可享受当年生日福利。行政人事部负责生日员工信息统计、相关费用及礼品的申请。行政人事部在每月31号之前筛选下月度生日员工名单和具体日期，并以书面形式向总经理报备。

员工福利礼品一般有哪些?

健康保险：提供健康保险是让员工感受到公司对他们的关怀，同时也协助员工节省医疗费用。 休闲娱乐：这些礼品包括电影票、音乐会门票和体育比赛门票等，可以减轻员工的工作压力，增加他们的娱乐休闲时间。

以此类推，比如平安夜的苹果、圣诞节的礼袜，三八节的女性用品，教师节的鲜花等等，都算是节日礼品 现金 现金可以发放的场景有很多，甚至可以说基本上没有什么场合不能够用现金作为员工福利发放。

床上用品、护肤品套装、洗漱用品、纸巾、厨具、粮油、干鲜果品礼盒、饮品等。节日礼品：中秋的月饼、端午的粽子、元宵节的元宵、平安夜的苹果等。节日礼品，即使发了员工不一定高兴，但不发员工肯定不高兴。

01时效产品——一般来说，春节、端午、中秋三大节日都是需要发放员工福利的，而大多数企业还是选择时效产品，如端午选择粽子、中秋选择月饼等。

建行的生日券哪里领

您可微信关注“中国建设银行”公众号，回复“尊享生日礼”进入活动页面领取，京东E卡、盒马兑换卡、话费卡、加油卡等您来拿，数量有限，先到先得。

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