送员工礼物的报告(送礼物给员工)

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送员工礼物的报告(送礼物给员工),第1张

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本文目录一览：

为什么要给员工发礼物?

1、一般过节都会有礼品的公司，简单地理解就是，把员工稳住了，才能好好地给你创造价值。

2、领导给下属礼品是一种亲近的表现，是对你的肯定。领导懂得如何和下属搞好关系。你给领导送礼，领导还礼。说白了就是谁也不欠谁的，免得以后撕破脸皮，你把送礼当成把柄告状。

3、老板为什么送黄金戒指给员工的原因如下：投其所好，物得其所。给员工送生日礼物，可不能只把这当成一种“皇恩浩荡”的形式，认为不管送什么，员工都应该感动得不行。

送员工礼物的报告(送礼物给员工),第2张

员工生日福利请示?

抬头。抬头可写公司领导：为表达公司对员工的关怀与问候，增强员工归属感，现就采购生日蛋糕券及电影票相关事项请示如下：。请示内容。

员工辞职离开食堂时，须到仓库交还劳保用品，雨鞋、可重复使用口罩发放满三个月，工服、围裙发放一年不予回收，未满以上规定时间的，须扣除本金。

XX员工XX同志的父亲因病去世，为了表达XX领导对**员工的关怀（对其同志的慰问与哀思）。经董事会研究决定对XX同志进行慰问。特申请慰问金XXX元（贰仟元整）。望领导批准。

你好，既然单位有这个福利，那可以问管的部门呀，比如：工会、办公室或财务等部门。如果是私营企业，也可以问你的上司，让分管你的领导去提醒或请示老板。

给员工发月饼了,咋写份好点的通知呢

20XX年XX月XX日前在公司做满2个月的员工，每人一份月饼，并寄给家人。公司决定将在9月XX日晚18点整在公司内进行聚餐，希每个员工准时参加。9月15日放假一天。在此，特祝各新老客户中秋愉快，合家欢乐。

6个月以上的员工发放红酒2瓶、葡萄1箱、月饼1提；3个月以上的员工发放葡萄1箱、月饼1提；1个月以上的员工发放月饼1提。

20XX年XX月XX日前在公司做满2个月的员工，每人一份月饼，并寄给家人。公司决定将在9月XX日晚18点整在公司内进行聚餐，希每个员工准时参加。9月15日放假一天。

9月XX日星期一是中秋节。经公司领导层会议决定，除了正常的假期与过节补贴，额外再给给全体员工每人发放(什么牌子)月饼一盒。发放时间为9月9日星期五下午5点，由各部门负责人到仓库领取。

给员工送什么礼物好呢?

日常用品可以选择给员工送的礼物是床上用品、护肤品套装、洗漱用品、纸巾、厨具、粮油、干鲜果品礼盒等。节日礼品给员工送中秋月饼、端午粽子、元宵节元宵、平安夜苹果等都是很暖心的。

超精致的小U盘 精致的小U盘作为公司活动的小礼品也是非常合适的。

送员工实用性的礼物2 NO.1 恒温暖暖杯 杯子的实用性就不用说了，每个员工上班都能用的到，在工作累了的时候能够喝到一杯热水是非常能解乏的。

怎么写向领导申请员工生日礼物的报告?

1、上半年只发放生日红包的不再补发蛋糕及贺卡；员工生日前一天***以身份证为基准***；发放当日由经理同行政部人员共同送祝福到员工本人前。

2、抬头。抬头可写公司领导：为表达公司对员工的关怀与问候，增强员工归属感，现就采购生日蛋糕券及电影票相关事项请示如下：。请示内容。

3、批准人(签字)： 申请部门： 申请时间： 篇二：员工福利申请书 尊敬的领导： 中秋佳节即将来临，为体现公司对员工的关怀，使员工感受到节日的欢乐气氛，行政人事部拟给公司全体员工发放中秋节福利。

4、尊敬的公司领导： 炎炎的夏季已经到来，为表⽰；公司对员⼯；的体谅和关怀，使员⼯；在酷暑期间能更好地⼯；作，特向公司申请发放夏季⾼；温补助，并于⾼；温期间深⼊；车间，慰问⼀；线⾼；温岗位员⼯；。

5、(1) 标题通常有两种写法，一种是直接写；申请书；，另一种是在；申请书；前加上内容，如；入党申请书；、；调换工作申请书；等；比如，小朋友加入中国少年先锋队组织就可以采用第一种形式，直接写“申请书”。

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