单位给员工发过节礼物做账(过节每个员工发礼物交个税吗)

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单位给员工发过节礼物做账(过节每个员工发礼物交个税吗),第1张

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本文目录一览：

公司给职工发礼品会计分录怎么写?

公司发放给员工礼品的会计分录借：管理费用/销售费用/研发费用——福利费贷：应付职工薪酬——福利费借：应付职工薪酬——福利费贷：银行存款福利费，是指从企业、事业单位以及国家机关等组织经费中支付给个人的生活补助费。

发放员工福利的会计分录写法如下：外购商品时借：库存商品等。

因此公司给员工发放的礼品，原则上应计入工资薪金所得，计算缴纳个税。

单位给员工发过节礼物做账(过节每个员工发礼物交个税吗),第2张

会计每月做账流程

会计每月做账流程是什么？ 账务流程：根据原始凭证或原始凭证汇总表填制记账凭证。根据收付记账凭证登记现金日记账和银行存款日记账。根据记账凭证登记明细分类账。根据记账凭证汇总、编制科目汇总表。根据科目汇总表登记总账。

根据出纳转过来的各种原始凭证进行审核，审核无误后，编制记账凭证。根据记账凭证登记各种明细分类账。月末作计提、摊销、结转记账凭证，对所有记账凭证进行汇总，编制记账凭证汇总表，根据记账凭证汇总表登记总账。

会计工作流程的七个步骤分别是：审核原始凭证、编制记账凭证、登记会计账簿、记账凭证汇总、登记总账、对账结账、编制会计报表。审核原始凭证。检查原始凭证是否合规，记录是否准确、无误，签字是否齐全。编制记账凭证。

审核采购或各部门报销的原始凭证——复核出纳填制涉及收付款的记账凭证——填制未涉及收付款的记账凭证——登账——查核科目汇总试算平衡。

大致环节：\x0d\x0a\x0d\x0a根据原始凭证或原始凭证汇总表填制记账凭证。\x0d\x0a\x0d\x0a根据收付记账凭证登记现金日记账和银行存款日记账。\x0d\x0a\x0d\x0a根据记账凭证登记明细分类账。

过节给员工发的福利怎么做账

1、春节给员工的福利一般计入“应付职工薪酬”会计科目进行会计处理，具体包括的科目有管理费用，银行存款，库存现金，主营业务收入，应交税费等等。

2、春节福利会计一般计入“应付职工薪酬”会计科目做账。

3、过节给员工发的福利，计提的时候账务处理是，借：生产成本，制造费用，销售费用，管理费用等科目，贷：应付职工薪酬—福利费。实际支付的时候账务处理是，借：应付职工薪酬—福利费，贷：银行存款等科目。

过节给员工发放礼品怎么做账务处理?

1、公司向员工发放的过节费，应通过“应付职工薪酬”科目进行相关的账务处理，入账时分为提取过节费和发放过节费的分录处理。

2、企业过节给员工发放礼品，一般通过“应付职工薪酬”等科目进行核算，并根据费用归属部门计入对应科目，过节给员工发放礼品会计分录发放实物福利的账务处理，借应付职工薪酬非货币性福利，贷银行存款。

3、春节期间企业发放职工红包，属于企业为职工发放的节日福利，应该通过“应付职工薪酬”科目编制相关的会计分录。

4、在一些重要的节假日，不少企业都会为员工发放相应的福利费作为激励。对于财会人员来说，很多人不清楚这笔节日福利费怎么做账务处理，下面深空网就为大家详解。

5、逢年过节，很多企业都会给员工发放节日补贴或者是过节礼品。

公司购买的礼品送给员工账务怎么处理

企业将自产、委托加工的产品作为非货币性福利提供给职工的，应视同销售，应按该产品的公允价值和相关税费确认应付职工薪酬，同时结转主营业务成本。

要视同销售，并且在年底纳税申报时，调整企业所得税，视同销售缴纳税额。

因此公司给员工发放的礼品，原则上应计入工资薪金所得，计算缴纳个税。

公司购买的礼品送给员工，那么需要将此笔费用计入到福利费，发生时做：借：管理费用-应付福利费 贷：银行存款/库存现金 如果收到购买此礼品的增值税专用** ，是不允许进项税抵扣的，若已抵扣需要做进项转出。

逢年过节，很多企业都会给员工发放节日补贴或者是过节礼品。

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