老板娘送你礼物你该不该收？

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老板娘送你礼物你该不该收？,第1张

老板娘送你礼物你该不该收？
导读：收不收要看情况和场合 如果是工作上的奖励当然应该收下如果是别的原因就要看场合了 具体就是老板的态度 和同事的看法当然还有自己意愿 不必太在意她是老板娘 也要清楚自己 的做事原则 这是我的想法 谢谢一般的说，任何人的东西都不是白来的，领导的

收不收要看情况和场合 如果是工作上的奖励当然应该收下如果是别的原因就要看场合了 具体就是老板的态度 和同事的看法当然还有自己意愿 不必太在意她是老板娘 也要清楚自己 的做事原则 这是我的想法 谢谢

一般的说，任何人的东西都不是白来的，领导的东西更是如此。领导随手送给你礼物，看上去平淡无奇，但深层含义无非是三种：

第一种，欣赏你，觉得你为人处世都还不错，且跟他有共同的爱好（喝茶），所以愿意与你结交，并且相信你将来是可造之材，愿意为你投入时间和精力；

第二种，拉拢你，你需要考虑一下自己平常工作中是不是有不配合领导的地方，或者你跟领导的对头有明显过于亲密的接触，让领导起了疑心，他不会主动问你，所以借茶叶“投石问路”，希望通过向你示好，来暗示你要学会“站队”，不要选错了队伍；

第三种，考验你，你需要反思一下，是不是平常工作太死板了，对领导和同事都敬而远之，做事不懂得变通，领导是想借机点拨你，平时要注意搞好领导和同事们的关系，过年过节多走动一下，你不理别人，别人必然不会理你。

职场没有平白无故地对你好，也没有突如其来的对你坏，任何的事情发生背后都有千丝万缕的联系。你能看懂领导一举一动背后所隐藏的深意，你就能游刃有余地处理和领导的关系，工作中，自然也会得心应手，更容易出彩。

1、投其所好，物得其所

给员工送生日礼物，可不能只把这当成一种“皇恩浩荡”的形式，认为不管送什么，员工都应该感动得不行。说实在的，员工更看重的是一种肯定，当然如果是送一大笔银子又另当别论了。

对上班族而言，亚健康是一个普遍的问题，休息不好更是一个普遍的问题。所以，一个减轻疲劳的靠垫、一张能睡好午觉的折叠床、一盆既赏心悦目又能吸收辐射的盆栽等等，就很不错。收到这类礼物，员工当然会觉得很窝心。

2、创意礼物，惊喜连连

最能让员工情绪高涨、热切期盼的还是有一点意思、有一点创意的礼物，尤其是女职员。这可不仅仅是一份礼物，而是公司里的一个话题，是制造羡慕、活跃公司氛围的主角。

当然，要准备这类礼物很需要花心思，要针对不同的员工去准备。比如小配饰、手表、定制的T恤，女的还可以送小公仔，男的可以送造型别致的打火机，等等。反正是怎么特别怎么来，起码每次都能惊喜一阵子。

3、最有心意，还是“认可”

其实，员工最想要的还是公司对自我价值的肯定。一段老板亲自给出的员工评价，当然得是真情实意的，不能是敷衍了事。这样的话能够让员工心里一热。

如果，再配上一束鲜花的话，就更加完美了。送给员工的鲜花可不能缺了太阳花（又叫扶郎），太阳花象征乐观勇敢、自强不息、欣欣向荣。比如这款叫“晴日”的花束，由16枝红色太阳花搭配适量的黄莺而成，寓意每天的心情如朗朗晴空。在生日里送出真是再恰当不过了。

如果你想在朋友圈分享老板娘送的38妇女节鲜花，你可以考虑以下几种方式：

1 直接分享照片：你可以拍下鲜花的照片，并配以简单的文字描述，例如：“感谢老板娘的38妇女节礼物，这束花真美丽！”

2 分享感受：你可以写下收到花时的感受，例如：“今天收到了老板娘送的38妇女节鲜花，感到非常惊喜和感激。这份礼物让我感到受到了尊重和关爱。”

3 分享花语：你可以分享鲜花代表的花语，例如：“老板娘送的38妇女节鲜花，象征着女性的优雅和自信。这束花让我感到充满了力量和勇气。”

无论你选择哪种方式，都应该注意以下几点：

1 文字要简洁明了，不要过于复杂或冗长。

2 要清晰、美观，能够吸引人的眼球。

3 表达自己的真实感受和感激之情。

4 注意隐私和保密，如果鲜花是私人礼物，可以选择不公开送礼人的身份。

情节太复杂了，女员工订婚，老板娘不需要知道，也不需要送礼物，如果女员工结婚的话，老板娘和老板从这个公司的长远发展，可以送一点礼物和一个小礼品，表示关心，表示理解，这都是很好的，但是订婚就免了，太多的繁文缛节，会让公司没有时间办正事！

老板喜得贵子，你们员工应该送礼表达祝贺，因为作为下属而言，领导有喜事，在一起工作必须要送一些礼物，表达对自己一份心意，这样有助于工作的顺利进行，而且也有利于彼此之间的关系维护，如果啥也不送的话，见了面会特别的尴尬。

1、营养品

老板娘生孩子肯定会特别的痛苦，有很大的消耗，这时候身体会特别的虚弱，适当的送一些营养品，对于孩子母亲身体恢复会更有帮助。

2、孩子衣服

小孩子出生以后必然会需要穿很多衣服，这时候可以和有经验的人讨教一下，给孩子买合适的衣服，这样能够让孩子穿上新的衣服，一方面能够保暖，第二方面也能够体现员工的心意，确实是一个两全其美的做法。

3、奶粉

孩子是需要吃奶粉的，这时候可以考虑买一款高档的奶粉，必须质量要好大品牌的，而且要特别的营养健康，这样给孩子吃才会特别的安全，领导也会看在眼里，美在心里，这样对于日后的工作肯定是有所帮助的。

领导也是人，也有除了工作关系之外的正常的人际交往的需要，不要多想，对方是一种正常的友好的表示，而以，

不要想多了，反而自己累自己，

你应该正面的看此事，至少领导对你是认可的，不然他还能给一个让他反感的人给月饼吗