2万元左右送领导贵重礼品有哪些

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2万元左右送领导贵重礼品有哪些,第1张

2万元左右送领导贵重礼品有哪些
导读:  2万元左右可以送紫砂茶壶 、或者茶具,现在比较流行。  送领导礼物有时候,确实不是件很容易的事情。特别是给比自己高上好几级的高层领导送礼,特别不好把握送礼的尺度。因为这些人并不是自己的直属上级领导,在生活层次和爱好上都与自己有比较大的差

  2万元左右可以送紫砂茶壶 、或者茶具,现在比较流行。

  送领导礼物有时候,确实不是件很容易的事情。特别是给比自己高上好几级的高层领导送礼,特别不好把握送礼的尺度。因为这些人并不是自己的直属上级领导,在生活层次和爱好上都与自己有比较大的差距。

  1文化的上司,送一本他喜欢的、畅销的书籍、或者带有茶文化的普洱工艺茶,都能送出文化内涵。

  2品味的上司,送一瓶上好的红酒、一张曼妙的音乐CD或是两张音乐会门票,都体现出送礼的品位不错!

  3年长的上司,一束鲜花夹上一张写着祝福的卡片就是不错的选择。

  4年轻的上司,虎年富有民族风情的摆设,看上去很有情调,最重要的是腰包又能承受得了。

送礼物给领导送什么合适?

这个要看你是哪种用途了,一般分为两个大类型,求人办事和增进感情。

求人办事这个肯定礼物要贵重一些,什么茅台酒高级养生品都不为过,甚至直接送moeny,办的事越大你的礼物就得越重,咱们具体就不说了,要不然会被和谐掉。

咱们这里说三类增进感情的礼物。

1领导会用到的物品

钢笔

尽量送一些领导常用到的,实用的物品。比如某些领导喜欢鲜花,然后你可以送他一束鲜花或者保存很久的干花。有的领导爱茶道,那么你可以送他一瓶好茶,或者送他一些茶具。总之,针对领导的喜好,投其所好,总是没错的。

2送适用领导家人的物品

儿童读物

如果你不清楚领导的喜好,那么对于领导的家室,你总会在工作里了解一二吧?这个时候,你就可以从领导的家人那里下手。送给领导家里人一些实际的礼物。比如家里有老人的话,可以送一些养生的物品,家里有小孩子的话,就可以考虑一些儿童类的读物。

3喜庆有祝福的礼物

福娃

这一类的礼物其实范围非常广,很多的东西都可以被称为吉祥物。你就可以根据不同的地区文化,地区风俗,和在平日观察领导的爱好,以及根据不同节日的定义,有选择性地给领导赠送礼物,一般情况下,领导都不会拒绝,因为你送的是吉祥和祝福。

作为下属,跟领导打好关系是必要的,但是要注意两个方面,一个是一开始送礼物的时候,不能太过贵重,第二个方面,最好是从淡开始,平日多送一些小礼品,水果之类的礼物开始,增加感情之后,再来慢慢送礼物,这样才能慢慢打消领导的顾虑。

送领导什么礼物好

1、字或画,体现你的文化和艺术修养,更能送出自己的祝福。2、陶瓷,俗话说:“家无瓷不贵”成功人士往往喜欢在家中摆放瓷器,彰显他的事业,社会地位,以及他高尚的品位。3、果蔬,简简单单又经济适用,让领导觉得自己是个实在人。

给领导礼品有太多讲究,一是不能随大流,他记得不住你;二是现代人送健康更重要,让领导觉得你在用心;三是要独特,有逼格,满足领导心理需求;四是要有品味,领导有被尊重的感觉;五是送服务,让领导更进一步的拓展他的人肪资源。

前些年是茶叶、红酒、国酒,后来比较多的送橄榄油,再后来,随着人们逐渐认识的深入,茶油逐渐成为礼品首选。但现在人们更逐渐送一种资源卡,它是一种高端人士的商务卡,资源卡一般整合了很多资源:如健康食品、高尔夫球、投资理财、养生、国学培训与鉴赏、旅游、休闲等。

资源卡之所以流行送领导,是因为:一是卡有隐蔽性,容易送出;二是资源独特,彰显尊贵;三是在使用过程中时,领导可以通过资源卡认识与交往更多高层次的人士,形成更优质的人脉关系;四是资源卡一般都有时间周期,那么在这周期内,领导使用资源过程中,他都会不时想起你的好,而不至于一瓶酒,喝完就没了。

送什么礼物给领导好

1、名牌皮具

皮具不仅是实用品,同时也是一种身份的彰显。所以,如果价格合适的话,过年送领导的礼物选择一款皮具是非常合适又有面子的。

2、炫酷纯黑签字笔

笔身采用经久不灭的金属材质,配以黑色抛光烤漆,无论何时都闪烁着它尊贵的气质。握起来饱满扎实,盖子采用了旋转设计,秉持德国工艺的用心与美,一笔一划让人大呼过瘾的流畅速度与均匀水量,让你的男领导在签字的时候赚够面子。

3、名贵茶品

根据领导的个人性格,选择合适的茶品,不仅能够表达对领导的敬意和感激,还有助于拉近相互之间的朋友情谊。

4、工艺摆设品

摆设的种类很多,一般分为两大类:一类是实用类摆设,这类工艺美术品既具使用价值又有观赏价值。送给领导的当然是工艺摆设品。但是此前最好先调查好,以免最后送的工艺摆设品与领导家的装修风格不一致最终只能被束之高阁。

5、运动平衡套装

生命在于运动,平衡运动套装,平衡全身肌肉协调性,让身形更加匀称健康。运动平衡套装提倡时尚轻松的运动,满足都市白领对运动的时间性和趣味性要求。送运动平衡套装,送的是健康和活力,是收礼人最希望得到的东西,是送礼的最高境界。

给领导送礼什么好适合送领导的礼物

1、签字钢笔,男领导一般都会随身携带一支钢笔,平时需要使用时能够随时拿出来,方便又省时,一款高档的签字笔就显得格外重要,笔身优雅纤细线条流畅,材料优质做工精细,长久书写手也不会觉得疼,握感舒适、书写顺滑不断墨,这样贴心的礼物非常实用,一定会让领导爱不释手。

2、机械手表,机械手表一般都是精英男士的必备,观看时间方便,也能展示自己的格调与品位,这几款表做工精细、外观成熟,而且还有防水的功能,就算夏天带着游泳都没有问题,这样的高档机械手表,腕表在举手投足间都展示着品味与风度,与领导的气质非常相符哦。

3、马到成功的工艺品,有美好寓意的摆件可谓是源远流长,有很长时间的沉淀,领导最讲究的就是风水,希望自己的仕途一帆风顺,如果是寓意好的,应该都非常喜欢,送男领导的礼物中,肯定不能少了寓意美好的工艺品,比如马到成功、招财旺运都是非常不错的寓意,也算是一种祝福送给领导,领导一定会明白你的心意。

4、茶叶茶具,喝茶是中国传统文化,一份口感香醇的茶叶,配上一副精美的茶具,显得更有格调,也会显得对客人是诚心招待,领导办公室的交谈,必不可少的就是一杯茶,许多领导都有喝茶的习惯,喝茶对身体也是有好处的,在与客人交谈中,尽享茶叶与茶具带来的舒适体验,这样的礼物非常贴心实用,领导一定会记得你的。

送女领导小巧而贵重的礼物就是首饰了。

送领导首饰需要根据具体情况而定。一般情况下,送领导首饰是不太恰当的,因为领导身份的特殊性和公职人员的廉洁要求,可能会让领导感到尴尬或不适。此外,一些领导可能会将其视为贿赂,而无论您是否有此意图,这都可能会对您和领导产生负面影响。

因此,建议您选择其他礼物,如文化用品、书籍、茶叶等,以示关心和尊重。如果您非常想送首饰,最好在送礼前与领导沟通,询问领导是否接受此类礼物,这样会更加得体和礼貌。

给领导送礼的注意事项

1、礼品的选择:礼品的种类和价值应该适当,不要过于昂贵或过于廉价,以免引起尴尬或误解。礼品的选择要考虑领导的职务、爱好和性格,尽可能符合领导的需求和口味。

2、礼品的包装:礼品的包装要精美、大方,体现出对领导的尊重和礼貌。可以选择高档的礼品盒、精美的包装纸和丝带等,让礼品更有价值感。

3、礼品的送达:礼品应该在恰当的场合送达,如领导生日、节日、重要会议等。应提前预约,避免在忙碌的工作时间打扰领导,同时要注意礼品的送达时间不要过晚或过早。

4、礼品的致辞:在送礼时,应当礼貌地致辞,表达对领导的感激和敬意,同时不要过于恭维或过于客套,以免让领导感到尴尬或不自在。

5、礼品的标价:在送礼时,应当去掉礼品的标价,以避免引起误解和尴尬,同时也是一种礼节和礼貌。

过节给领导送礼物,要么送一些比较贵重的礼物。比如名酒,还有人参,还省这些比较上档次的东西。因为是自己,可以领导跳。所以一定要拿的出手,其次就是更具良好导的喜好。选择送领导礼物,比如这个领导喜欢抽烟。那么你就挑选一角比较贵重的眼送给领导,我觉得他也是比较开心的。因为假如说我是领导的话,你我不知道我喜欢什么,但是你送前面的贵重东西,我也会欣然接受,因为礼物比较贵重,所以一定不能带满。如果礼物在价值方面不是那么贵重,你送的还不是我想要的东西,那么其实你这次送礼就是失败。但是如果我喜欢抽烟的话,你恰巧送了我一条烟不管我喜不喜欢吸烟,但是我会觉得你比较用心。最起码是根据我的喜好送我的礼物这样。你送的礼物,就会有价值。

如何不失礼数的给领导送礼,该送什么礼物?现在就为大家说说如何为领导选购一份合适的礼品。首先明确送礼的目的,是为了联络感情、表示感谢还是下年加薪进职等等。这个目的很重要关系到你送出的礼物。然后先熟悉领导,了解他平时的喜欢,做到礼物投其所好。我们要针对给不同的人要选择不同的礼品。

首先,根据年龄和嗜好送些烟酒或是滋补品。其次,给高雅的领导送纪念品邮册、书画、古玩、珠宝、名表、名酒等。还有,廉正型领导要送领导真正的喜好,如给廉洁的领导送贺年卡。另外,如果领导是公道正派、视事业为生命的人,那么最好的礼物是拼命把工作干好,然后适当送一点联系感情的小礼物就可以了。要选择适当的时间和场合,这一点也关系到送礼的心意。

送给领导礼物时,千万注意别让自己和在场的人感到难堪。你可以在选择清晨上班前或下午下班后给领导送礼,这样没多少人注意到。送礼最好不要把礼物送到领导的办公场所,在人多的办公场所送礼,难免会有人碰到。而且,就算领导想接受礼物也不便于接受,因为领导不方便把这份礼物带出办公场所。

不要选错送礼时间。向领导表示真挚的感谢,最好趁着节日的喜庆,或者领导的寿宴行礼,忌讳唐突地送礼。不然,容易让领导对送礼动机产生怀疑,结果适得其反。为了避免送礼给领导带来不必要的麻烦,礼品可以让邮局代送。只是送礼就想到达升迁的机会,这也是不全面的,更多的是看你平时的业绩和平时工作的态度。礼品是一个辅助功能,可以起到画龙点睛的效果,可以增进和领导之间的感情。