
导读:价位合理因为各个企业的预算不同,所以还是要在选择过年发福利的时候,先确定好预算的情况。尤其是员工人数众多时,还是要确定好不同价位礼品的份数,以及具体的采购要求等。可以先确定好基础的价位,不超出预算的情况下选择合适礼品,发放福利才是真正有保障
价位合理
因为各个企业的预算不同,所以还是要在选择过年发福利的时候,先确定好预算的情况。尤其是员工人数众多时,还是要确定好不同价位礼品的份数,以及具体的采购要求等。可以先确定好基础的价位,不超出预算的情况下选择合适礼品,发放福利才是真正有保障的。
质量过硬
不管是要选择什么礼品,都是要考虑到质量过硬才行。所以还是要特别注意好哪些品牌的礼品质量过硬,真正能够满足我们的需要。壹人事直接和各个品牌商家合作,采购商品都是品牌产品,质量有保障的同时,也能够保证价格非常优惠。高性价比又有保障的礼品才是我们的首选,这样员工也都能认可。
运输方便
毕竟公司员工人数众多,如果真的是自行运输礼盒、存放、发放,估计人事部门的工作量也会提升不少。所以过年发福利,尽量是直接让员工自行选择,这样由商家供应,公司发放礼品也可以减少不少。
适合送给员工的生日礼物推荐:个性化定制礼品、办公用品、文化书籍、绿植、电子产品。
1、个性化定制礼品:如定制的水杯、笔记本或台历等,上面印有员工的姓名或祝福语,体现出公司的用心和员工的独特性。
2、办公用品:如高质量的笔、便签夹或者优盘等,既实用又具有纪念意义。
3、文化书籍:根据员工的兴趣爱好,挑选一些他们可能喜欢的书籍,如经管类、励志类或者小说等。
4、绿植:如多肉植物、空气凤梨或者小型盆栽,可以美化办公环境,还可以净化空气。
5、电子产品:如充电宝、蓝牙耳机或者智能手环等,实用又时尚。
因你们的经费有限,故限制较大。
我认为男士的话,可以送剃须刀。5-60块钱就有较好的产品了。
女士的话,可以送电吹风。
都有不错的产品。





















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