相声大保镖台词
导读：　　相声是一种民间说唱曲艺。它以说，学，逗，唱为形式，突出其特点。我整理的相声大保镖台词，供参考！　甲：你看我往这儿一站，像干什么的？　乙：我看不出来。　甲：我是个练武的。　乙：练武的有你这么瘦的吗？　甲：这么一说你就外行啦！练武的就应当胖

　　相声是一种民间说唱曲艺。它以说，学，逗，唱为形式，突出其特点。我整理的相声大保镖台词，供参考！

　甲：你看我往这儿一站，像干什么的？

　乙：我看不出来。

　甲：我是个练武的。

　乙：练武的有你这么瘦的吗？

　甲：这么一说你就外行啦！练武的就应当胖啦？

　乙：那你也太瘦了！

　甲：我这叫缩、小、绵、软、巧，懂吗？

　乙：那你都练过什么？

　甲：我练过兵刃和拳脚。

　乙：你练过什么兵刃？

　甲：兵刃有：刀，枪，剑，戟，斧，钺，钩，叉，鞭，锏，锤，抓，镗，棍，槊，棒，拐子，流星，什么叫带钩的，带刃的，带尖的，带刺的，带峨嵋针的，十八般兵刃我是样样……

　乙：精通？

　甲：稀松。

　乙：稀松啊？

　甲：稀松是他们，我是精通。十八般兵刃列摆在我的眼前，我一样一样都能把它……

　乙：练喽？

　甲：卖喽。

　乙：卖喽啊？

　甲：卖弄卖弄，拿得起来搁得下。

　乙：拳脚你练过什么？

　甲：拳脚分内家拳，外家拳。

　乙：内家拳是什么？

　甲：是无极，有极，太极，两仪，四象，形意，八卦。

　乙：外家拳呢？

　甲：少林寺弹腿，花拳，大红拳，小红拳，八仙拳，地躺拳，通背拳，罗汉拳。远了长拳，近了短打，小架子猴拳。

　乙：嘿！

　甲：练武讲究投名师访高友，要提起我的师父，他那家乡往处净是练武的！

　乙：在哪儿？

　甲：北京的西边，京西虎岭。

　乙：哪儿？

　甲：虎岭。

　乙：虎岭啊？那地方净是卖粽子的，端阳节吃的粽子。

　甲：噢，我们那儿净是卖粽子的？

　乙：唉。

　甲：请问你是哪儿的人？

　乙：北京人。

　甲：北京那儿净是说相声的。

　乙：净是说相声的谁听啊？

　甲：我们那儿净是卖粽子的，谁吃啊？

　乙：他这儿等着我呢！

　甲：就提我师父那名姓也不像个卖粽子的。

　乙：你师父姓什么？

　甲：姓姜（江），叫江米小枣儿。

　乙：还是粽子。

　甲：外号叫江米小枣儿。

　乙：名字呢？

　甲：叫姜天龙。教了我们哥儿俩：我跟我哥哥。

　乙：你们哥俩叫什么？

　甲：我哥哥叫白糖的，我叫馅的。

　乙：好嘛，俩小粽子！

　甲：有一天，我师父闷坐前庭，叫我们哥俩：“呀呀大徒弟，呀呀二徒弟……”

　乙：徒弟干吗还压压？

　甲：压压筋道儿。

　乙：还是粽子。

　甲：我师父说：“你们哥儿俩的功夫如何？”

　乙：你呢？

　甲：我说：“师父，我们行啦。”

　乙：行了？

　甲：我师父一听：“怎么着？行了？小小年纪，乳毛未退，黄牙嘴子未干，白糖、馅的就敢说行啦，我江米小枣都没说行！”

　乙：好嘛，仨粽子吵起来啦！

　甲：“你不是行了吗，我不教啦！”我师父要走，临走的时候，嘱咐我们哥儿俩三件大事。

　乙：哪三件事？

　甲：第一不准拦路打抢。

　乙：第二呢？

　甲：不准偷盗窃取。

　乙：第三？

　甲：不准给贪官污吏保镖护院。

　乙：什么叫保镖？

　甲：当初交通不便，有钱的人出门，带的金银财宝怕被人抢走，就得花钱请会武艺的壮士给护送，这就叫保镖。

　乙：噢。

　甲：我师父嘱咐完了我们，他是一溜火光，直奔东南……

　乙：狐仙爷啊？

　甲：这不是形容我师父有功夫嘛！

　乙：有功夫，人走也不能带火光啊！

　甲：啊，我师父是钻进炕洞就不见啦！

　乙：这是黄皮子！

　甲：全不对啊？

　乙：干脆，你别形容啦！

　甲：我师父走了，我们的功夫可不能搁下，天天照样儿练。有一天我们哥俩正练着呢，有人叫门，开开大门一看，这个人手拿拜匣跟我打听：“请问这儿有江米小枣的高足，白糖，馅的吗？”我说：“我是馅的，白糖的里边有，我给你拿去？”

　乙：买粽子的？

　甲：不是。我接过拜匣一看，里边有一请帖，北京前门外粮食店会友镖店李掌柜，请我们哥俩保趟镖，你说去不去？

　乙：去呀！

　甲：我师父临走时说得明白：不准给贪官污吏保镖。

　乙：那就别去。

　甲：可是拜匣里边还有给我们的礼物。

　乙：什么？

　甲：金银珠宝。当时我说：“你先行一步，我们哥俩随后就去。”我们哥俩商量好了，转天收拾行囊包裹，带着随身家伙，直奔北京前门外粮食店，来到镖局子门口一看，老少英雄都出来迎接我们哥儿俩，都是三山五岳的英雄，四面八方的好汉，那真叫穿红的红似血，穿白的白似雪，穿黄的'黄似蟹，穿黑的黑似铁，真叫奘脖梗，大脑瓜，奘腿肚子大脚丫，咳嗽都带二踢脚的－－喷儿，叭！

　乙：嚄！

　甲：当中闪出一位老达官，须发皆白，年过七旬，看见我们哥儿俩来了，赶步上前抱拳拱手：“不知二位壮士驾到，未曾远迎，当面恕罪！”

　乙：你怎么说的？

　甲：我说：（学京剧花脸道白）“岂敢岂敢，咱家来得鲁莽，田大人你就恕个罪儿吧！”

　乙：要唱《黄金台》啊！

　甲：我们叙过客套，穿过二道门儿，迎面五间待客厅，八十三磴汉白玉台阶，老达官没走楼梯，冲我们哥俩一抱拳：“二位壮士，请楼上饮酒。”说完此话，再看这位老达官，一撩衣裳襟儿，使个“燕子钻云”－－噌！上去啦！

　乙：嘿！

　甲：这叫抻练我们，我们要是再走楼梯上去，那就栽跟头啦！

　乙：是啊。

　甲：我哥哥站那儿没动，冲我一使眼色，那意思是叫我准备，他来个“旱地拔葱”，噌！也上去啦！

　乙：就看你的啦！

　甲：蹿高纵矮，我没拿这个搁在心上，当时我往后倒了三步，叭，叭，叭！打仨旋风脚，飕，蹭！劲大上房啦！

　乙：人上房啦！

　乙：鞋上房啦？

　甲：那鞋没钉鞋带儿。

　乙：钉鞋带儿成大傻小子啦！

　甲：我说：“来人哪！搬梯子够鞋！”

　乙：搬梯子？

　甲：没人理我！结果我自己搬个梯子上去啦！进屋一看，摆了一桌全羊大菜。

　乙：他净惦着吃呢！

　甲：酒过三巡，菜过五味，老达官抱拳拱手：“二位壮士，我有句话不知当讲不当讲？”我说：“你有话请讲当面。”老达官说：“这次把你们哥儿俩请来，还有趟镖没走，现今有东路镖，南路镖，北路镖都有人敢保，唯独西路镖，贼人太多，匪人太广，不知二位壮士可敢保否？”我说：“你且住口，什么叫敢否？休长贼人威风，灭我们弟兄锐气，不就西边有贼吗？”

　乙：啊！

　甲：打东边走！

　乙：打东边走啊！

　甲：啊，打东往西走。

　乙：那叫迎贼前往！

　甲：说完此话，临下楼的时候，这老达官还抻练我们，他使个燕子三抄水－－刷，刷，刷就跟四两棉花似的下去啦。我哥哥也不含乎，站在楼窗上，脸朝里，背朝水，头朝下，脚朝上，使个“燕子投井”，离地三尺，来个“云里翻”的跟头，脚踏实地，上身不摇，下身不晃。

　乙：这是功夫。

　甲：我打上边一抱脑袋：叽哩咕噜叭嚓！

　乙：怎么啦？

　甲：打楼梯上折下来啦！

　乙：折下来啦？

　甲：我这叫就地十入滚，燕青十八翻，全凭腕胯肘膝间。

　乙：他老有词儿！

　甲：下了楼，老达官说：请二位过过汗儿吧！

　乙：什么叫过过汗儿？

　甲：就是看看我们武艺高低，当时我哥哥一看院子当中摆着十八般兵刃，他伸手拿起一杆大枪，可不能全叫枪，七尺为枪，齐眉为棍，大枪一丈零八寸，一寸长一寸强，一寸小一寸巧，大枪为百兵刃之祖，大刀为百兵刃之母，花枪为百兵刃之贼，单刀为百兵刃之胆，宝剑为百兵刃之帅，护手钩占四个字：挎、架、遮、拦。我哥哥练了一趟六合枪。

　乙：什么叫六合枪？

　甲：分内三合外三合。

　乙：内三合？

　甲：心，气，胆。

　乙：外三合？

　甲：手，脚，眼。

　乙：嗯。

　甲：有赞为证：一点眉间二向心，三扎脐肚四撩阴，五扎磕膝六点脚，七扎肩井左右分。扎者为枪，涮者为棒，前把为枪，后把为舵，大杆子占六个字：崩，拨，压，盖，挑，扎。练完之后，大家是拍掌赞贺！他练完了，看我的，我不能再练枪啦。

　乙：怎么呢？

　甲：我要再练枪，那叫“千人吃面。”

　乙：啊？千人吃面，那得多大锅啊？那叫“千人一面”。

　甲：对。我不练枪，伸手拿起一口单刀。单刀看手，双刀看肘，大刀看滚手，我来个夜战八方藏刀式（动作）。我这儿一拉架式。

　乙：怎么样？

　甲：该着我露脸。

　乙：怎么？

　甲：打头里来块云彩，刷，刷，下起雨来啦！

　乙：那就别练了，黄土地儿，一沾雨水特别滑，你要滑个跟头怎么办呢？

　甲：滑个跟头就没功夫啦，我有功夫。再说，练刀讲究风雨不透，我这趟刀练得行上就下，行左就右，光见刀不见人。我练得就跟刀山似的，顺着刀哗哗往下流水，再看我衣裳，连个雨点儿都没有！

　乙：你在院里练刀哪？

　甲：我在屋里避雨呢！

　乙：避雨呢？刀呢？

　甲：刀我扔院里啦！

　乙：怪不得光见刀不见人呢！

　甲：这样，大伙儿直叫好：“好－－”

　乙：好刀法！

　甲：“好避雨！”

　乙：嘿！这是损你呢！

　甲：我倒不理会！

　乙：都损皮啦！

　甲：练完刀，老达官说：“请二位验验镖吧！”

　乙：验验镖是什么？

　甲：就是看看我们保的是什么。把我们让到后跨院，就看北房檐底下码着二十四垛黄澄澄的都这么大个儿（双手比划直径一尺左右的样子）。

　乙：金坨子？

　甲：老倭瓜。

　乙：倭瓜呀！不用你们保，我挑着去。

　甲：你看着是倭瓜，细瞧瞧这倭瓜是什么的？

　乙：金的？

　甲：面的。

　乙：面的！水的不好吃。

　甲：你看着是倭瓜，拿刀切开往里看－－

　乙：有金银珠宝？

　甲：有倭瓜籽。

　乙：还有瓤儿呢！

　甲：你连籽带瓤儿都挖出去，再往里看－－

　乙：有金银珠宝啦！

　甲：空倭瓜。

　乙：废话！

　甲：空倭瓜有用，拿珍珠，玛瑙，翡翠，钻石，最次的是金货，用红棉纸包好了，放在倭瓜里头，拿竹签对上，黄土泥在外边腻了缝儿，这就叫倭瓜镖，这是暗镖的一种，知道的，我们是保镖的，不知道的，我们是卖倭瓜的。

　乙：是啊。

　甲：押镖车出彰仪门，下吊桥，走养济院，三义庙，五显财神庙，小井，大井，肥城，芦沟桥，长辛店，良乡，小十三，大十三，洪恩寺，窦店，琉璃河，宣平坡，下坎儿到涿州，天可就黑了，依着我哥哥打尖住店；我说，不行，头一次保镖，要落个好名声。

　乙：干吗？

　甲：连夜而行。出去涿州四十多里地，就看前边一带黄沙岗，有一片密松林，就听：叭！一声响箭，吱喽！一声呼哨，呛啷啷一棒铜锣响，可了不得啦！

　乙：怎么啦？

　甲：有了贼人劫镖车啦！

　乙：那怎么办？

　甲：落驮子打盘，趟子手看住镖车，我们哥俩越众当先，再看对面树林里，噌，噌，噌，窜出四十多名喽罗兵，个个花布手巾缠头，十字袢，英雄带，兜裆滚裤，手拿短刀，当中为首的黑大个儿坐骑乌骓马，头如麦斗，膀大腰圆，手拿镔铁大棍，口念山歌。

　乙：怎么说的？

　甲：“呔！此山是我开，此树是我栽，有人从此过，留下买路财，牙崩半个说不字，一棍一个打死不管埋！”

　乙：真厉害呀！

　甲：他厉害？再看我哥哥，双脚点镫，扑嚓！

　乙：出马啦！

　甲：掉下来啦！

　乙：吓的！

　甲：气的！

　乙：气的？

　甲：这么说好听，我说：“有事弟子服其劳，杀鸡焉用宰牛刀？待我前去送死！”

　乙：嘿！那叫“擒贼受死！”

　甲：对，“拉过我的牛来……”

　乙：唉，上阵骑马还嫌慢呢，你怎么骑牛哇？

　甲：我骑牛比古，前七国孙庞斗智孙膑不就是骑牛吗？

　乙：人家那是什么牛？

　甲：什么牛？

　乙：那是神牛。

　甲：我这是宝牛。

　乙：怎么个宝牛？

　甲：我把它喂饱啦。

　乙：喂饱啦？

　甲：“抬过我的扁担！”

　乙：抬扁担干吗？上阵使刀，使枪。

　甲：我使扁担又比古，水浒里的拼命三郎石秀，上阵不是使扁担吗？

　乙：人家那扁担里有枪。

　甲：我这扁担里也有枪。

　乙：人家那里是亮银枪。

　甲：我这里是火药枪。

　乙：火药枪啊！

　甲：我这里是一杆花枪。

　乙：噢。

　甲：我是骑着扁担拿着牛。

　乙：啊？那叫拿牛骑扁担……我也说错啦！那叫骑牛拿着扁担。

　甲：对，我来到两军阵前，抖丹田一声喝喊：“贼啊！贼爷爷呀！”

　乙：怎么叫爷爷啦？

　甲：嘴乖点，他把我放了不得了吗？

　乙：没那事。

　甲：这个狠心贼，不问名姓，劈面就给我一棍！

　乙：你呢？

　甲：当时我这扁担往上一架，来个“横上铁门栓”，就听喀嚓！

　乙：你把棍磕出去啦！

　甲：我扁担折了！

　乙：坏了！

　甲：好了，扁担折了，兵刃露出来了，花枪在手，跟贼人牛马一错镫……

　乙：那叫二马一错镫！

　甲：我不是骑着牛哪吗？

　乙：啊，对！

　甲：我们牛马一错镫，我就给他来个“回牛枪”。

　乙：那叫回马枪……啊，你骑着牛哪！

　甲：这个贼人久经大敌，是个惯手，他一回手让过枪头把我枪杆给攥住了，他往他那儿夺，我往我这儿抢，他说：“拿来！”我说：“给你！”

　乙：怎么给他啦？

　甲：我没他劲大！

　乙：好嘛！

　甲：我没兵器了，快跑吧！

　乙：对！

　甲：跑不了啦！贼人赶到了，搂头又是一棍，我一抱脑袋：“唉，我命休矣！”

　乙：等死啦！

　甲：我又乐了！

　乙：怎么？

　甲：我背后还背着护背双刀呢，我一抱脑袋，正摸着刀把上，当时是双刀出鞘。倒了霉的贼，他没看见，我左手刀封住贼人棍，右手刀来个“海底捞月”，就听砰哧一声，红光四溅，鲜血迸流，斗大的脑袋在地下叽哩咕噜乱滚……

　乙：你把贼杀啦？

　甲：我把牛杀啦！

　乙：宰牛啊！

　（完）

　　《辐射4》迪耿这个人物相信大家一定不陌生，今天就为大家带来了辐射4迪耿学院与铁路剧情故事深度分析一览，让大家看看他们到底有什么故事等着我们去发现，非常详细的内容，大家还等什么，喜欢故事的朋友快跟我一起来看辐射4迪耿与铁路故事解析吧。

　　很多人玩了多周目了仍然觉得铁路是一群中二的理想主义疯子，或者是得了圣母病的脑残，甚至有人阴谋的认为铁路其实在秘密的搞大新闻。然而究竟如何认识这个神秘低调行事怪异的组织呢，今天我们就来通过几个人物和故事细节好好推敲一番。

　　第一次接触铁路是因为有人告诉你你儿子的失踪可能和学院有关，而唯一了解和对抗学院组织叫铁路，于是你三下五除二混进铁路。那么还记得你被大屁股戴姐他们突然开灯堵在门口的时候吗？如果你嘴炮不好差点被戴姐命令用转轮机枪毙了的时候，一个素昧平生却出来给你做保的光头吗。对，就是迪耿。他已经跟踪你很久了。我们省略你后来和迪耿一起搭档发财搞基的过程，直接通过迪耿前后所有对白和很久以后你在学院终端机上还有大屁股戴姐的电脑里找到的蛛丝马迹才真正把这个满嘴跑火车的男人了解了。而了解了迪耿就了解了铁路。我们不妨慢慢理清迪耿的前世今生。

　　首先，铁路很早就跟踪老冰棍了，111避难所门口有铁路的标记，代号意义盟友，倒推起来应该是铁路在监视学院时发现了学院在避难所活动的踪迹，于是很可能迪耿亲自监视。老冰棍死里逃生不能说完全说是个意外，而111避难所冰冻的都是社会精英模范公民，有和学院争夺的价值，后来你和铁路机器人Pam对话中能套出他知道111号避难所的信息的话。他甚至知道避难所已经毁灭。而你一出避难所各种大杀四方当将军，睡记者，上头条，还和兄弟会不清不楚，这一切都在迪耿或者铁路的监视之下，你通过这些证明了你的能力，同时铁路正遭学院一次猛攻差点灭团，正需要招兵买马。所以迪耿出来保你，可以说你不认识他，他却已经知道你和派普一晚上来几次了，而且你不觉得迪耿在铁路说话很有分量嘛？他一做保大屁股立马变了态度，要知道作为地下工作者是很不容易相信一个陌生人的。

　　综合学院线可以看出，是尚恩释放出老冰棍，想传位给他，而整个过程都被迪耿监视，最后半路出手拉拢老冰棍给学院釜底抽薪。首先迪耿还是不确定你是否可靠，所以他一直装你小弟陪你在废土冒险，一边观察你一边教育和指导你，并首先教育你别轻信别人，他说他是和成人并给你他关机密码，你一打开密码才发现被骗了，同时也是试探你，如果你直接翻脸迪耿绝对能要你命，只是没有翻脸这个选项，后来你的所作所为越来越符合迪耿的要求，当你和迪耿好感第二次提升时，如果你选了讨论铁路迪耿会先骗你说铁路为了世界的未来更美好，然后他自己笑了告诉你这是瞎说的，就像废土世界有很多其他组织，他们都为自己的所作作为设置了各种冠冕堂皇的理由，但你不要轻信他们说的话,要自己去感受他们的所作所为然后谨慎的做决定。这番话已经是肺腑之言，而且矛头直指学院。所以小心了，迪耿绝对不是你眼中那个帮你驼垃圾的车夫，你小命一直捏在人家手里。

　　狄哥绝对不是个普通人,是他教会老冰棍真正的废土生存绝技，低调，安静，一击必杀，peak已经说明一切，爆裂枪和王大锤明确就是bug,能手撕死亡之爪的男人不是男人是兽人，而且老冰棍只是学到了皮毛，迪耿才是废土第一伪装大师，暗杀高手，情报专家,千面恶魔尤格萨隆！好吧扯到蛋了我们继续说迪耿，迪耿这身绝技绝对不是一朝一夕能练成，他甚至说他有混迹首都废土的经历,也就是见证过诸国化为火海无数英雄白白牺牲，101小子，李昂长老估计也曾和他煮酒论辐射，再看如今黎博士那昨日黄花的年龄，好了，各位观众！迪耿到底多少岁！！？？少岁！岁！！而且这样一个老妖怪居然名不见经传，你玩了多个周目还把它当个技能一般，霸气全无的小角色，可怕不？更可怕的是设计这个角色的人，少林寺谁最猛？？扫地的！

　　我们暂时把铁路放一边，我们来讨论下如果你是一个能悄然无伤混迹在末日世界各大版本，一个掌握高端整形医术,暗杀术，伪装术，情报局术，心里和战术策划与领导术的人你要在末日的世界里干点啥！？我个人肯定是要收刮资源，统领军队，建立帝国，实现个人抱负，吃最干净的食物，睡最漂亮的妹子，喝最烈的酒，草最野的狗，……………好吧，这很龙傲天！

　　但是人迪耿大爷呢，只是不知道用什么方法保持了青春强健，并没有霸气侧漏，反而加入了是个老冰棍都不看好的弱鸡铁路。但人老话多，细心的冰棍们不难看出他有多厉害，他看问题多准，他不喜欢现在的兄弟会，他觉得首都兄弟会是个好好的变革，但道路是曲折的，麦傲天使得李昂长老的正确道路开了到车，但曲折不能代表不会进步，首都兄弟会里有不少好人，再次洗白是迟早的事，何况还招收原住民，甚至还有圣母哥，真正的圣母，不知道他在警察局监狱里还好吗。其次迪耿也不稀罕民兵，他觉得义勇军这个立意很好，但给小人物太大的权利是会付出代价的，昆西事件就是典型，发展再大，老冰棍和黑总统只要一个意外，别说死，就是失踪三天十松的马桶准堵，好了，下面上演东汉末年群雄逐鹿！

　　通过迪耿对兄弟会的态度我们可以看出,迪耿本人是反对纯族主义和高压灭绝政策的，同时他对民兵的态度又是反对给小人物过大权利的，或者说有利益就结合，有困难就散伙的乌合之众。这个带到村子或者飞艇上里不停问他看法就能出现，那么问题来了，迪耿为啥会加入铁路，铁路是个什么组织呢？要了解铁路，我们还是继续深挖迪耿吧。

　　首先，迪耿加入铁路的动机，迪耿这人和你认识就满嘴跑火车，假话多真话少，一会说自己和成人，一会儿说是铁路老司机，真正幕后黑手，他自己都说铁路不是什么为了世界明天更美好的伟大帮派，而后来告诉你是他老婆是个和成人还被学院回收或者谋杀了，加入铁路言下之意是为了复仇，那么你相信哪句是真哪句是假？我们一旦习惯把他当狼来了的孩子那就容易听过就忘,或者盲目都相信就容易更看不清楚。如何认识迪耿，如何认识铁路，我们只能学习尼克，静下心，像尼克分析绑架尚恩的组织一样，先了解了这个人，然后找出动机。

　　迪耿，无论是自然人合成人机器人还是外星人这都不重要，重要的是他是一个能无伤混迹几个末世版本的老妖怪，他教老冰棍的技能和那些话应该是最适合末世求生的箴言。你开生存模式再想想他说的话，或者结合你在生活中工作中的经历想想，完完全全是一个长辈潜移默化的教导或者说指引，他也大义凛然的说铁路是为了世界的未来，然后口风一转说是逗你玩儿，还教导你永远记住这个梗！派普说过真相就是救赎，迪耿从来都故意说谎然后自己揭穿，为的是什么你们自己体会，这绝对是为人师表的最好体现，他不像麦傲天或者小黑哥或者你儿子老是告诉你什么该做什么不该做，并且这么做有多正确多伟大，这点小黑鬼最过分。他只告诉你你听到看到的都可能是假的，就像他的外表和年龄一样，迪耿大爷不会告诉你什么是对什么是错，对和错只能自己去设身处地思考去体会去经历，他教给你的是一个自己动脑筋明辨是非的本领。所以迪耿基本不给你任务，他默默地跟在你身边帮你背垃圾，陪你泡妹子，也许他一个人就可以清光一副本的怪，但是他故意表现平庸，完了还帮你吹牛告诉大屁股戴都是老冰棍你一个人的功劳，你还救了他云云，这一刻你想到谁？是不是自己父亲？你以为“解放者”这样的唯一神器真是那个倒霉蛋的武器？想想他是谁交到你手上的，这可不是你摸尸体摸出来的哦！解放者应该是铁路实验阶段的单兵轻型探员秘密装备，所以随着你不断找到科技遗产，汤姆不断在给解放者升级，这东西一个还没出场就挂了的群众演员配拥有？这装备的价值远远高于兄弟会入伙就送的大排量大烧钱宝马机甲吧？而且还用便宜到几乎不记成本的无私帮你维护和升级。你以为解放者升级容易？那是你点了PEAK！真正不知道汤姆为了你维护升级解放者默默做了多少奉献。

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一句激励刚入职新员工的励志句子篇一

1人的生活如果没有理想的鼓舞，就会变得空虚而渺小。

2记忆，像是倒在掌心的流水，无论你我摊开还是紧握，它总会渐渐流逝。只是，心也在慢慢枯萎。

3未曾失败的人恐怕也未曾成功过。

4一滴蜂蜜比一加仑胆汁能够捕到更多的苍蝇。

5不是你的公司在哪里，有时候你的心在哪里，你的眼光在哪里更为重要。

6老鼠嘲笑猫的时候，身旁必有一个洞。

7你的脸是为了呈现上帝赐给人类最贵重的礼物——微笑，一定要成为你工作最大的资产。

8人之所以烦恼，在于记忆;人之所以心累，在于徘徊;人之所以前行，在于感恩;人之所以快乐，在于豁达;人之所以成熟，在于看透;人之所以放弃，在于选择;人之所以宽容，在于理解;人之所以为人，在于感情;人之所以充实，在于过程;人之所以成功，在于勤奋;人之所以幸福，在于知足。

9时刻就像一张网，你撒在哪里，你的收获就在哪里。

10衡量一个人的品德，要看没有人的时候他会做些什么。

11一路上的行走，你是会遇上很多的人。也许是陪你走一站的，也许只是一个过客，于是生命中留下了许多逗号，一段经历一个逗号，一段感情一个逗号，一段付出一个逗号，无数个逗号的等待，也都只是为最终那个句号。

12每个人都有潜在的能量，只是很容易：被习惯所掩盖，被时间所迷离，被惰性所消磨。

13我成功，因为我志在成功；

14崇高的理想就像生长在高山上的鲜花。如果要搞下它，勤奋才能是攀登的绳索。

15醒来翻身闭眼你将继续做梦，醒来去奋斗你将圆梦。

16阳光下做人，风雨中做事。

一句激励刚入职新员工的励志句子篇二

17人都是逼出来的。每个人都是有潜能的，生于安乐，死于忧患，所以，当面对压力的时候，不要焦燥，也许这只是生活对你的一点小考验，相信自己，一切都能处理好，逼急了好汉可以上梁山，时世造英雄，穷者思变，人只有压力才会有动力!

18人一简单就快乐，一世故就变老。

19生命太过短暂，今天放弃了明天不一定能得到。

20世上没有绝望的处境，只有对处境绝望；

21永远不会向命运低头，我永远不会跪在命运的脚下。

22要假设你融不到一分钱的情况去做事业。

23人生苦短，何不淡然。看透的人，处处是生机;看不透的人，处处是困境。拿得起的人，处处是担当;拿不起的人，处处是疏忽。放得下的人，处处是大道;放不下的人，处处是迷途。做什么样的人，决定权在自己;有什么样的生活，决定权也在自己。

24团结一致，再创佳绩!

25不怕路远，就怕志短。

26一个有信念者所开发出的力量，大于九十九个只有兴趣者。

27生命中所发生的每一件事必有其意义！

28对所有创业者来说，永远告诉自己一句话：从创业得第一天起，你每天要面对的是困难和失败，而不是成功。我最困难的时候还没有到，但有一天一定会到。困难不是不能躲避，不能让别人替你去扛。九年创业的经验告诉我，任何困难都必须你自己去面对。创业者就是面对困难。

29好好去爱，去生活。青春如此短暂，不要叹老。偶尔可以停下来休息，但是别蹲下来张望。走了一条路的时候，记得别回头看。时不时问问自己，自己在干嘛记住，每天的太阳都是新的，不要辜负了美好的晨光。

30每天告诉自己要努力，即使看不到希望，也依然相信自己。压力不是有人比你努力，而是比你牛叉几倍的人依然在努力。每个优秀的人，都有一段沉默的时光。那段时光，是付出了很多努力，忍受孤独和寂寞，不抱怨不诉苦，日后说起时，连自己都能被感动的日子。唯累过，方得闲。唯苦过，方知甜。

31生活就是面对现实的微笑，我们要越过障碍，注视未来。

企业激励刚入职新员工的句子文案锦集四十八条

企业激励刚入职新员工的句子文案(篇一)

1敬业，专业执着，精益求精。

2行动，实现一世理想的最有效的武器！

3只有不完美的产品，没有挑剔的客户

4内部审核定期做，系统维持不会错

5相信自己，相信伙伴

6道路是曲折的，钱途无限光明！

7没有比脚更长的路，没有比人更高的山。

8我不能左右天气，但我能转变我的心情。

9成功就是每天进步一点点。

10物美价廉、沟通无限

11着眼今天，放眼明天。

12做事先做人，销售先销己，挣钱先夺心。

13智者要求自己的一切，愚者要求别人的一切。

14公司有我，无所不能，永争第一。

15顾客的要求，我们的标准。

16努力再努力，人人创佳绩。

17成功绝不容易，还要加倍努力!

18你缺少的不是金钱，而是能力，经验和机会。

19勇冠江山，鹏霄万里，万矢齐发，遮天蔽日。

20停下休息的时候，别忘了他人还在前行。

21勤奋、好学，是你成功的基础，怠惰是贫穷的制造厂。

22自我提升，良性竞争;相互欣赏，相互支持

23机缘巧合，共创未来。

24不管你的工作是怎样的卑微，都当付之以艺术家的精神，当有十二分的热忱。

企业激励刚入职新员工的句子文案(篇二)

25求新立异，收获未来。

26市场竞争不同情弱者,不创新突破只有出局

2717你我齐心，点石成金。

28将创新技术转变成可以投入市场的产品和工艺。

29为别人鼓掌的同时也是为自己生活加油。

30增组、增部、增组织；新人、新单、新业绩。

31今天工作不安全、明天生活不保障。

32规范行销，业绩保证，先做才轻松，抢功第一周。

33我们的承诺：不做不良品

34学习就像挣工资，后来者居上。

35最大的破产是绝望，最大的资产是希望。

36心态要祥和，销售传福音，服务献爱心。

37团结一条心，石头变成金

38以科技创新，用诚信结缘。

39不要等待机会 而要创造机会。

40工厂是我家，发财靠大家。

41不为失败找理由，要为成功找方法

42以科技为动力，以质量求生存。

43别用鲜血换教训、应借教训免血泪。

44团队的`荣誉高于一切。

45每天多卖一百块！

46我们有不同的思想，不同的岗位，但是我们着手工作时，有一件共同的事

47企业的资产是人。

48星光依旧灿烂，激情仍然燃烧。因为有梦想，所以我存在。你在你的领域里不惜青春，我在我的道路上不知疲倦。

公司新员工入职欢迎词,欢迎新员工入职讲话致词

公司新员工入职欢迎词,欢迎新员工入职讲话致词

新员工入职欢迎词（一）

首先我代表公司的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎！

第二．有付出才会有回报，有忠诚才会有信任。公司会为大家提供一个公平、公开的竞争环境，致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台，只要你有能力，只要你能为公司的发展做出贡献，只要你为公司付出了长期的忠诚，那么，公司就一定会记住你，她一定会给你所希望的薪水及荣誉！

第三．我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门，我们希望更多的优秀人才加盟公司，共建公司，向着立团队志气，创销售楷模这一宏伟目标迈进！

第四．我希望每一位新同事能尽快地融入公司，成为公司密不可分的一分子，同时也希望您在公司的工作能够胜任、愉快及满意。

最后，我也热切地期望：

您因公司而自豪，公司因您更精彩！

谢谢大家！

新员工入职欢迎词（二）

各位最有活力、最有潜力的碧丽新同事，各位可亲可爱的兄弟姐妹们：

大家上午好！

我是行政部的李洁琼，桃李芬芳的李，纯洁的洁，琼瑶的琼、琼浆玉液的琼姐，新员工入职欢迎词。今天我很高兴地为大家介绍公司概况与文化理念，希望今天的分享能为大家带来桃李的芬芳，带来纯洁的思想，带来琼浆玉液般的营养！

首先我代表公司感谢大家选择了碧丽，感谢你们给碧丽带了新鲜空气、新鲜血液与新鲜的活力！对你们加入碧丽表示最热烈最诚挚的欢迎！

我先向大家简单介绍一下公司的情况。

碧丽公司是一家不新也不老、不大也不小的企业，不新也不老是因为有十二年历史，不大也不小是指公司有近亿元年产值、200多员工的规模；碧丽是一家专门研发制造饮水设备的着名企业，是一家头上闪耀着无数光环的企业：广东省高新技术企业、民营科技企业、广东省知识产权示范企业、中国节能减排优秀企业、中国节能认证企业、中国质量信用企业等，这样的荣誉多如繁星、不胜枚举；

碧丽公司拥有上万方的产业研发与制造基地，拥有30多项国家专利技术；拥有技术过硬的强大技工队伍；拥有生产设备的数量与先进程度在行业首屈一指；公司还拥有行业配套最齐全的各类硬件；这些共同构成了碧丽领先饮水机行业的制造优势与专业大厂的风范。

以上这些就是碧丽人十二年来不断创新、奋斗不息的成果展示。

同时，走进碧丽，你会渐渐地感受到这个团队的独特风格：

这是一支敢于创新、奖励创新的团队（从技术队伍到其他部门到车间一线员工，都能从自己的岗位着眼、从细节着手，主动参与管理或技术创新，每季度公司都会举行隆重的科技进步奖的颁奖大会），

这是一支喜欢分享知识也分享财富的团队（碧丽是经销商的黄埔军校，从碧丽走出去的经销商不计其数，产生了无数个百万富翁、千万富翁，大家在碧丽的平台上共同创造财富、分享财富；碧丽还向社会贡献财富，大手笔地向汶川捐赠饮水机、向敬老院、贫困地区捐款捐机）

这是一支充满生机与活力、会工作也会生活的团队，一年一度的员工晚会，会让你看到碧丽人的多姿多彩与多才多艺；一年一度的员工集体旅游，让你释放压力、增强活力、融入碧丽，欢迎词《新员工入职欢迎词》

这是一支讲平等讲尊重的和谐的团队（从老板到员工，一视同仁，没有森严的等级，没有分工不同的歧视，彼此之间，关系单纯，亲如一家，和睦相处；）。

这是一支正行走在路上的、存在着发展中的诸多不足、管理水平与合作水平有待加强的年轻团队。正因为大家的出现，给了我们彼此的机会与平台，让我们一起学习，去共同提升、共同规范，去赶超更好的自己，创造更好的碧丽！

最后，还想送我们的新同事三个字，来作为大家做人做事的参考要求：

这三个字，即：敬进净。

敬，即敬人敬事：

敬人者，人恒敬之。尊重别人，才能让别人尊重你。尊重你的上司，你的同事，你的下级，你才会有好的人缘。

敬事，对工作有敬畏感，持之以恒投入你的热情与用心来工作，你才能真正技艺精湛，你才能有发展与晋升的机会。

进，即进取：

第一：我们碧丽是高新技术企业，高新技术，意味着我们这个产业，技术含量高，对人员素质的要求也高，我们必须不断学习，不断进取，才能满足企业不断发展高新技术的人才需求，才能赶在对手前面。

第二：在做好本职工作之外，我们还要不断学习，向优秀的人学习，向书本学习，在生存外求发展，如果仅仅满足现状，不为未来作任何的准备与累积，我们将永远只是个平庸的人，甚至是会被社会淘汰的人。

净，即净水、净身、净心：

一、净水：我们来到碧丽公司后，每天喝的是洁净的碧丽健康水。碧丽健康水洗涤着我们的内循环，让我们身体更健康；我们很多同事来到碧丽后，白了，胖了，脸上更红润了，身体素质更好了。为什么？就是因为我们每天都喝碧丽健康水！

二、净身：我们新员工转正后，穿着公司免费发放的制服，我们需要着装周正、保持仪容仪表的整洁，保持个人洁净的良好素养，让整个碧丽团队看上去非常统一、非常精神，这是净身。

净身还有一层意思：我们每天在上班前打扫卫生，保持岗位的干净整洁，让每一天都从干干净净开始，让每一天的心情都从爽爽朗朗开始。这是净身二。

净身：申明一下，这不是和尚斋戒的净身啊。这个净身，第一是指：我们的新员工转正后，公司会免费发放制服，我们需要着装周正、保持仪容的整洁，保持个人洁净的良好素养，保证公司形成统一的团队风貌；净身的第二层意思是指：我们每天在上班前打扫卫生，保持岗位的干净整洁，让每一天都从干干净净开始。

净心：让我们的内心世界保持洁净，做人光明磊落，堂堂正正，养一腔天地正气；每天花一点时间沉淀总结，让心灵提纯，使自己活得坦诚、踏实、舒心。

最后我祝大家信心满满、踏实肯干，在碧丽的大海上扬帆起航，创出更幸福更美丽的人生！

新员工入职欢迎词（三）

尊敬的各位大学生、新员工们：

新员工入职欢迎词

新员工入职欢迎词（一）

各位最有活力、最有潜力的碧丽新同事，各位可亲可爱的兄弟姐妹们：

大家上午好！

我是行政部的李洁琼，桃李芬芳的李，纯洁的洁，琼瑶的琼、琼浆玉液的琼姐，新员工入职欢迎词。今天我很高兴地为大家介绍公司概况与文化理念，希望今天的分享能为大家带来桃李的芬芳，带来纯洁的思想，带来琼浆玉液般的营养！

首先我代表公司感谢大家选择了碧丽，感谢你们给碧丽带了新鲜空气、新鲜血液与新鲜的活力！对你们加入碧丽表示最热烈最诚挚的欢迎！

我先向大家简单介绍一下公司的情况。

碧丽公司是一家不新也不老、不大也不小的企业，不新也不老是因为有十二年历史，不大也不小是指公司有近亿元年产值、200多员工的规模；碧丽是一家专门研发制造饮水设备的着名企业，是一家头上闪耀着无数光环的企业：广东省高新技术企业、民营科技企业、广东省知识产权示范企业、中国节能减排优秀企业、中国节能认证企业、中国质量信用企业等，这样的荣誉多如繁星、不胜枚举；

碧丽公司拥有上万方的产业研发与制造基地，拥有30多项国家专利技术；拥有技术过硬的强大技工队伍；拥有生产设备的数量与先进程度在行业首屈一指；公司还拥有行业配套最齐全的各类硬件；这些共同构成了碧丽领先饮水机行业的制造优势与专业大厂的风范。

以上这些就是碧丽人十二年来不断创新、奋斗不息的成果展示。

同时，走进碧丽，你会渐渐地感受到这个团队的独特风格：

这是一支敢于创新、奖励创新的团队（从技术队伍到其他部门到车间一线员工，都能从自己的岗位着眼、从细节着手，主动参与管理或技术创新，每季度公司都会举行隆重的科技进步奖的颁奖大会），

这是一支喜欢分享知识也分享财富的团队（碧丽是经销商的黄埔军校，从碧丽走出去的经销商不计其数，产生了无数个百万富翁、千万富翁，大家在碧丽的平台上共同创造财富、分享财富；碧丽还向社会贡献财富，大手笔地向汶川捐赠饮水机、向敬老院、贫困地区捐款捐机）

这是一支充满生机与活力、会工作也会生活的团队，一年一度的员工晚会，会让你看到碧丽人的多姿多彩与多才多艺；一年一度的员工集体旅游，让你释放压力、增强活力、融入碧丽，欢迎词《新员工入职欢迎词》

这是一支讲平等讲尊重的和谐的团队（从老板到员工，一视同仁，没有森严的等级，没有分工不同的歧视，彼此之间，关系单纯，亲如一家，和睦相处；）。

这是一支正行走在路上的、存在着发展中的诸多不足、管理水平与合作水平有待加强的年轻团队。正因为大家的出现，给了我们彼此的机会与平台，让我们一起学习，去共同提升、共同规范，去赶超更好的自己，创造更好的碧丽！

最后，还想送我们的新同事三个字，来作为大家做人做事的参考要求：

这三个字，即：敬进净。

敬，即敬人敬事：

敬人者，人恒敬之。尊重别人，才能让别人尊重你。尊重你的上司，你的同事，你的下级，你才会有好的人缘。

敬事，对工作有敬畏感，持之以恒投入你的热情与用心来工作，你才能真正技艺精湛，你才能有发展与晋升的机会。

进，即进取：

第一：我们碧丽是高新技术企业，高新技术，意味着我们这个产业，技术含量高，对人员素质的要求也高，我们必须不断学习，不断进取，才能满足企业不断发展高新技术的人才需求，才能赶在对手前面。

第二：在做好本职工作之外，我们还要不断学习，向优秀的人学习，向书本学习，在生存外求发展，如果仅仅满足现状，不为未来作任何的准备与累积，我们将永远只是个平庸的人，甚至是会被社会淘汰的人。

净，即净水、净身、净心：

一、净水：我们来到碧丽公司后，每天喝的是洁净的碧丽健康水。碧丽健康水洗涤着我们的内循环，让我们身体更健康；我们很多同事来到碧丽后，白了，胖了，脸上更红润了，身体素质更好了。为什么？就是因为我们每天都喝碧丽健康水！

二、净身：我们新员工转正后，穿着公司免费发放的制服，我们需要着装周正、保持仪容仪表的整洁，保持个人洁净的良好素养，让整个碧丽团队看上去非常统一、非常精神，这是净身。

净身还有一层意思：我们每天在上班前打扫卫生，保持岗位的干净整洁，让每一天都从干干净净开始，让每一天的心情都从爽爽朗朗开始。这是净身二。

净身：申明一下，这不是和尚斋戒的净身啊。这个净身，第一是指：我们的新员工转正后，公司会免费发放制服，我们需要着装周正、保持仪容的整洁，保持个人洁净的良好素养，保证公司形成统一的团队风貌；净身的第二层意思是指：我们每天在上班前打扫卫生，保持岗位的干净整洁，让每一天都从干干净净开始。

净心：让我们的内心世界保持洁净，做人光明磊落，堂堂正正，养一腔天地正气；每天花一点时间沉淀总结，让心灵提纯，使自己活得坦诚、踏实、舒心。

最后我祝大家信心满满、踏实肯干，在碧丽的大海上扬帆起航，创出更幸福更美丽的人生！

新员工入职欢迎词（二）

新员工入职欢迎词范文如下：

某某同志：你好！

我代表公司所有的领导及员工热烈欢迎你们的到来，既然你们选择了本公司，那么希望在今后的生活中要做到不断的创新，推动公司的发展，创造一个属于我们的未来。

一个优秀的企业少不了一群优秀的员工，一群优秀的员工少不了一个优秀的管理者，希望我们大家在以后能够全心全意的融入工作中，上班时我们是领导及员工，下班时我们是兄弟姐妹，我们要互相团结互相帮助，为我们、为公司创造一个美好的明天，我们要共同努力，我们要相信自己、相信公司、相信我们大家一起的家。用我们的努力回报所有属于我们自己的一切。

从今天起，你们已经是公司合格员工的一员，我希望大家能热爱自己的工作，热爱自己的同事，热爱自己的家，你们的到来给公司带来新鲜的血液，公司给大家提供一个个人发展的平台，不会让任何有抱负、有理想的人埋没自己的才华，只要你们肯努力、肯吃苦，公司一定赏罚分明，不会埋没任何人才。

所谓一个筷子容易折断，我们就像筷子一样要学会有团队精神，作为一个团体，我们大家总不希望拖自己的后腿是吧，所以我们要努力上进，以团队为己任，做一名优秀的工作者。既然要做一名优秀的工作者我们首先要从点点滴滴做起，认认真真做事，老老实实做人，学习新的知识，多向身边的人学习，以他们的长处弥补我们自己的不足，久而久之自然会成为优秀的员工。

公司的大门永远为有志之士敞开着，如果你有思想、有抱负我们希望更多的人加入我们，和我们一起创造一个完美的家园，希望企业因你们的存在而自豪，企业因你们的存在而骄傲，企业的明天因你们的存在变的更加精彩。谢谢大家！

新员工入职欢迎词（三）

各位领导、各位同事、各位新战友：

大家好!我是公司副经理兼，首先，我代表分公司全体员工，对各位新战友选择广州分公司、来到广州分公司表示热烈的欢迎!

作为一名在公司工作十多年的老员工，借此机会，我想就责任、学习、成长三方面谈一些看法，与大家进行交流和分享。

首先关于责任。任何人做事都必须要担负责任。再过几天，在座各位将会奔赴不同的项目，从事不同的岗位。但我希望无论大家从事什么样的工作岗位，都要对自己的工作负责!现阶段，公司现在处于快速上升时期，它的发展、壮大，需要有一批爱岗敬业、忠于职守、勇于担当责任的人!我希望你们就是这批有责任感、使命感的人!同时，有责任的人能得到他人的尊重和信赖，能得到更多发展的机会，也更能在自己的岗位上有所作为。

其次是关于学习。随着公司升级为二级单位，公司将进入发展的快车道，掌握与公司的跨越式发展相匹配的知识和技能，是我们在公司走向成功的必要条件之一。各位新员工入职之后，公司将会为大家打造良好的学习平台，为大家提供一系列的培训，让大家快速成长。但仅靠公司为大家提供的知识，是不够的。我希望在座各位能树立活到老，学到老的学习观念，保持高度的学习热情，在工作中能向施

工现场学习、向前辈和老员工学习、向工作本身学习，从而快速完成自身角色转变和掌握基础工作技能;在工作之余能坚持自主学习、不懈学习，广泛学习各种知识，特别是前沿的管理和技术知识，使自己能够跟上公司发展的步伐，为今后的职业发展做好知识储备。

最后，关于成长。一万小时定律指出：人们眼中的天才之所以卓越非凡，并非天资超人一等，而是付出了持续不断的努力。只要经过1万小时的锤炼(如果每天工作四个小时，一周工作五天，那么成为一个领域的专家至少需要十年)，任何人都能从平凡变成超凡。可见，真正决定一个人成就的，不是天分，也不是运气，而是严格的自律和高强度的付出。现阶段，你们已经站在职场的同一起跑线上，在这场历时几十年的比赛中，可能有人会一路顺风、有人挫折不断，但无论谁想取得最终的胜利，实现个人的成长和成功，都需要有坚忍不拔、持之以恒的毅力。在成长的道路上，不一定会有鲜花与美酒，但一定伴有寂寞与荆棘，关键是在于谁能坚持到峰回路转的那一刻蜗牛同样能问鼎金字塔之巅!

6月29日，SEPA20扶摇技术架构下的首款车型小鹏G6正式上市。新车共推出5个版本，售价区间为2099万元-2769万元，并实现上市即交付。其中，Max版车型的XNGP高阶智能辅助驾驶能力也随交付即刻实现。面对现场媒体和车友的一片惊呼，何小鹏表示，小鹏G6有信心在2个月内夺得25万元级电动智能SUV市场销量冠军。

作为历时5年、研发投入超百亿的SEPA20扶摇技术架构下首款战略车型，小鹏G6有这样的底气。从设计到空间，从驾控到舒适、从智造到安全、从续航到能耗，小鹏G6都堪称为下一代智能电动汽车领跑者，实现了多个行业领先。

小鹏G6是现在全行业唯一一款量产的、同时兼备XNGP全场景智能辅助驾驶、800V Sic碳化硅高压平台、前后一体式铝压铸和CIB电池车身一体化技术的智能纯电SUV；小鹏G6将高等级的智能辅助驾驶作为全系标配，并以更技术的方法解决了用户续航的焦虑；小鹏G6将极限驾控能力和动态舒适性实现协调统一。

XNGP量产搭载，买小鹏送“AI代驾”

小鹏G6搭载了行业唯一量产的高阶智能辅助驾驶系统XNGP，基于BEV + Transformer 技术架构，拥有包括激光雷达在内的31个高性能智驾传感器、总算力高达508TOPS的双Orin-X芯片，能够洞悉道路的每一个细节，毫秒间得出最佳行驶路径，代表了当前行业最高水平的高阶智能辅助驾驶能力。

随着G6的上市，小鹏汽车同步发布了“AI代驾”模式，计划在今年四季度向所有XNGP的车主推出。通过短时间分析用户日常高频场景，学习用户驾驶风格，来实现私人定制路线，达到更高的通勤效率。

目前，小鹏汽车已陆续开放广州、上海、深圳、北京的城市NGP功能，XNGP的周用户渗透率已经达到了946%，城市NGP效率已接近人类司机90%的水平，高速NGP更是媲美老司机。

场景可定制座舱，语音功能免唤醒

小鹏G6的智能座舱（Xmart OS 40车载智能系统）标配高通骁龙SA8155P车规级座舱芯片、1496英寸悬浮触摸式中控屏，以“GPT”般的大脑，打造更“类人”的智能座舱和情感化的交互体验。

此次G6首发的智慧多场景座舱，可将时间、地点、温度等环境感知设置为触发条件，创建成一个个能一键执行或自动执行的场景，实现350+项功能的自由调动及组合，使用户能够拥有“千人千面的高级定制”，不断解锁智能出行的新场景。

全场景语音20系统，已实现连续指令识别、多音区识别、无网络可使用能力，并拥有行业领先的全场景免唤醒功能，在车内乘员正常对话中，无需“你好，小P”，即可感知、识别，并响应执行前后排所有乘客的每一项需求。

续航超长且扎实，充电“不挑桩”

小鹏G6凭借0248Cd的超低风阻设计、全系标配热泵以及更高效的热管理系统、前后一体式铝压铸带来的车身轻量化，实现高达755公里超长续航、132kWh的百公里电耗。

得益于率先量产的全域800V高压SiC碳化硅平台与全系标配的3C电芯，小鹏G6在S3/S4超充桩上可实现充电10min续航增加300km。”不挑桩，在哪充都更快“，是小鹏G6充电的最大优势；即使在国家标准快充桩，用户也能享受到G6 800V超快充的普适性。

超稳定操控彰显性能基因

短前/后悬的设计, 让G6体型更加灵活，也极大提高了操控稳定性。国内唯一的前后一体式铝压铸车身，集成度更高、更稳定；车身扭转刚度高达 41600N·m；更强的车身刚性，大幅提升了车辆过弯时的车身支撑性及抗形变能力，车辆姿态更稳定、更易控制，麋鹿测试极速 82km/h。

此外，G6配备了越级的悬架系统：前纯铝双叉臂式和后五连杆式独立悬架（含横向稳定杆），前悬架采用全铝合金材质，有效降低簧下质量；小鹏汽车联合德国顶级工程团队，共同对G6的底盘进行专业缜密的调校，高速稳定性好，不飘；转向手感丝滑，过弯侧倾小。

高性能、高度集成化的800V XPower三合一电驱动系统，带来39s的G6百公里加速；这一套全栈自研800V XPower电驱，还采用了油冷、扁线绕组技术，015s可瞬间爆发最大动力输出；G6跑得快，也刹得住，百公里刹车距离334m。

安全是小鹏汽车对用户最坚定的承诺

小鹏G6满足C-NCAP 2024 、E-NCAP 2023、中保研行业三重严苛安全设计标准。高强度钢铝混合车身，具备高安全性和轻量化特性。行业领先的CIB电池车身一体化技术，外层采用1500MPa超宽热成型钢门槛，侧柱碰抗压能力可达80吨，卓越的车身刚度和强度，为用户留出足够的安全旷量。

G6电池包采用远超国标的电芯标准打造，并通过30余项严苛测试，可耐高温达700度，具备IP68级防水防尘标准，浸泡在水下48小时无进水，给与电池全方位的安全防护。

此外，G6还配置了同级领先的13项全面主动安全系统，通过全车探测雷达与摄像头的融合识别，综合判断车辆行驶时前、后、左右的风险，并及时预警或主动介入，保障用户出行安全。

科技美学大空间，全新超感官享受

G6深化“科技流动美学”设计理念，巧妙的幻视悬浮车顶设计，配合2890mm的长轴距和608%的轴长比，为G6带来了同级领先的前后排头部空间和后排腿部空间，完美平衡了轿跑造型的溜背设计和用户对车内超大空间的需求，充分保证了乘坐体验的舒适性。

9年创业之路，小鹏汽车始终秉承强者之心，不断拓展智能电动汽车行业的边界，创造了无数个第一。通过一次又一次的行业第一，小鹏汽车赢得了30万车主鹏友们的信赖。自小鹏G6开启预售以来订单已经超过35000多，可以预见，凭借极具“智价比”的产品实力，小鹏G6有望成为25万级智能纯电SUV的新王者。（完）

本文来自易车号作者张毅的一锤定音，版权归作者所有,任何形式转载请联系作者。内容仅代表作者观点，与易车无关

『壹』 有什么员工执行力培训的课程公司的员工每天懒洋洋的，想给他们做个培训，激励一下。<br/>

员工的执行力很重要，员工如果每天懒洋洋，就不能把事情做好！你可以分下下员工为什么懒洋洋？是因为待遇不好，标准不清，流程不顺，还是员工就把公司当成养老的地方？然后再做针对性的选择！

『贰』 请问张高睿讲师的课程：员工激励和下属辅导 ，这个课程的内容是什么有人知道的吗

亲，我刚才上网查了下，张国睿讲师的课程：员工激励和下属辅导课程的内容为：

课程大纲

模块一：教练式辅导的原理及认知

一、教练的基本概念

1、领导者的挑战

讨论：领导者的挑战

观看影像：从中体验领导者的挑战

2、什么是教练

3、催化剂式领导及领导者的7大要务

二、下属辅导的时机与类型

小组讨论：哪些状况需要提供辅导

1、辅导的类型

教练式辅导

问题员工辅导

2、辅导的程序

前期准备：确认需求

技能和绩效的初步讨论

提供支持和资源

后续跟进

3、辨识辅导的时机表：辅导计划表

三、下属辅导的教练原则与策略

1、因人而异的辅导原则

员工成熟度级别与辅导风格

领导风格中的指令性与支持性行为

依据下属情况确定合适的教练模式

2、教练技术原理

表现=潜能-干扰

从问题区域到目标区域

从失败思维到反馈思维

模块二：掌握核心的四大基本教练辅导技能

一、关于倾听的技能

1、倾听的层级与同理心

2、倾听的中的有效反馈技巧

3、倾听中的复述与归纳技巧

4、倾听中的同理与共情技巧

5、教练倾听的10个要点

6、常见四种倾听恶习

二、关于发问的技能

1、提问的立场与出发点：批判性与启发性

2、提问的方向性：带领与探索

3、职业教练发问四部曲：

4、多问WHAT少问WHY

5、多问开放式少问封闭式

6、聚焦目标正向思考

7、跳出框框扩宽视野

三、关于区分的技能

1、教练的过程就是不断区分的过程

2、教练区分的目的

3、教练区分的重点及内容：

4、学会区分事实与演绎

5、学会区分目标与问题

6、学会区分行为与动机

四、关于回应的技能

1、教练回应的目的

2、教练回应的八大原则

3、正面与改善反馈与回应

4、约哈里窗口与自我披露

模块三：教练辅导的四大步骤

第一步：厘清目标

明确目标类型：愿景目标/表现目标/行动目标

精准目标的五个关键要素

个人目标与企业目标关系

制定目标要点：

这是他要的目标吗？（把你的目标变成他的目标）

这个目标可行吗？（让他愿意挑战自己）

目标实施有跟踪检视吗？（让他愿意对目标承诺）

你准备好了指导、顾问意见吗？（让他感觉你和他站在一起）

现场案例：辅导下属提升绩效

第二步：反映真相

清晰现状的有效对话架构

找出现状与目标的差距

清晰意识到盲点对达成目标造成的干扰

讲解要点：

我认为vs别人认为

拥护的理论vs使用的理论

表象vs事实

不知道自己vs不愿意知道自己

第三步：心态迁善

心态与目标的关系

从技术性转向调适性

迁善心态的核心技巧

找出可能抗拒的相关信念

角色扮演：问题员工的心智辅导

第四步：计划行动

创造成果的三件法宝：目标—计划—行动

行动的检视及评估

辅导跟进中的ABC教练技巧

辅导跟进中的TOTE教练技巧

辅导跟进中的回应技巧

行动计划检查表：

准备怎么做？步骤是什么？用什么衡量？谁来检查？承担什么结果？

小组演练：四大步骤的综合运用及每个步骤的问题设计

模块四：教练辅导的综合技法

一、AB辅导模式

从现状到目标

找出障碍点，增加可能性

情境演练：面对客观存在的障碍，教练如何有效引导其突破？

二、逻辑层次教练技法应用

精神—身份—信念、价值观—能力—行为—环境

每个层次的基本教练技法

情境演练：职业生涯与员工发展的下属辅导

三、5R教练醒觉系统应用

正确原因、正确事情、正确时间、正确方式、正确的人

案例讲解：如何做到有效授权

模块五：辅导技巧与示范

一、辅导的技巧

沟通流程

干预技巧

反馈技巧

二、成功辅导的示范

辅导的有效行为和无效行为

基本原则、沟通守则及拓展讨论

三、技巧练习

角色扮演：辅导者、下属、观察员

辅导讨论：你面临的困难是什么？

你应该做什么来确保成功达成绩效？

我的辅导工作如何？

纠正不当的辅导行为

总结与分享：

总结技巧

撰写行动计划

学员分享

『叁』 求股权激励相关课程和讲师的详细介绍

《公司控制权与股权激励》总裁实操班2天系统学习

第一天上午

1、股权激励的好处与雷区；

2、老员工、高管、副总、股东等如何进行股权激励；

3、老板要业绩、员工要薪酬如何解决；

4、公司内部股权8大激励方法；

5、公司外部通过股权整合上下游资源。

第一天下午

1、公司的控制权如何把控；

2、如何终身锁定创业者、把上下游变成股东；

3、进入资本市场的必要条件；

4、如何构建公司的股权顶层战略；

5、什么样的人适合一起合伙创业；

6、“D品股东”如何处理；

7、创业初期分错股权如何处理；

8、不同类型企业如何设计股权结构进行改革。

第二天上午

1、股东之间闹矛盾，怎么办；

2、如何打造股东的责、权、利；

3、股权怎么分、什么时候分、分多少、分给谁；

4、股权激励的雷区与底线；

5、股东进入和退出条件是什么。

第二天下午

1、如何通过股权进行低成本融资；

2、如何拆分公司、建立集团架构进行融资；

3、如何无中生有无需资金设计连锁扩张体系；

4、如何设计公司盈利模式，让利润超过营业额；

5、如何修改公司章程以及上市前规划。

如果你15正准12备在3企业81导6入股81权5激励机制，想要系统了解学习股权激励方案设计，中间数字可以找到老师。希望能帮助到你

『肆』 管理者应该如何有效激励员工

作为一个企业的领导者总是愿意看到自己的员工积极工作。因为积极的充满活力的员工是企业达到较高生产效率，维持良好经济效益，保持自身竞争力的重要保证。那该如何调动员工积极性呢？这是企业，乃至人与人之间的雇佣关系自出现以来扮演雇主角色的人们一直在考虑的问题。调动积极性的办法多种多样。但是，在现代企业的经营管理活动中，这却是一个需要慎重思考的重要问题。经常有一些企业对员工积极性的调动不足甚至是出现严重问题，这里的原因往往是在于领导者对什么是员工积极性的含义缺乏深究或者自以为是，以至于其所采取的调动员工积极性的措施更是无的放矢。

员工激励的最直接手段就是进行物质激励，即通过物质奖惩的方式激励员工努力工作。奖励的方式主要有绩效奖金、福利、股权、津贴、补助等。人们社会活动的基础就是物质，获得更多的收入，得到更好的待遇往往能激发人们工作的 ，所以物质激励一直以来都是企业实行的一种激励模式。但在实践中，不少单位在使用物质激励的过程中发现随着时间延长，员工涨工资后的热情会逐渐消退。因此企业往往需要不断重复加薪 来激励员工，最后导致企业成本不断提高，员工的工作积极性也达不到预期效果。

还有些企业在物质激励中为了避免员工内部心态的失衡实行绝对公平的原则，极大地抹杀了员工的积极性。因为这种绝对的公平主义让勤奋者与懒惰者没有了差异，平均等于无激励。事实上人类不但有物质的需要，更有精神方面的需要。有时候重赏反而会带来相反的作用，因为高额的奖金会使大家彼此 ，影响工作的正常开展，整个社会的风气就不会正。因此单纯的物质激励是远远不够的，必须把物质激励和精神激励结合起来才能真正地调动广大员工的积极性。其结果就是，我们千方百计调动积极性，而真正被调动起来的并非是员工积极性，而是员工对金钱待遇的执着追求，或曰欲望。

那么在激发一线员工积极性的过程中我们应该作如何的思考，怎样制定行之有效的规章制度呢？

第一，企业要对员工自身的能力进行分析，激励是为了让员工能够更好的完成既定任务。 但是，完成任务的前提是这个员工能够胜任而且在可预期的将来能够通过激励的手段挖掘出更大的潜力。这里就需要企业初步判断员工是否具备其所需要的职业技能和能力。如果具备而且具有较大的可开发潜力，那么激励政策才能行之有效。但如果员工的能力与企业要求有较大差距甚至是完全不能胜任时，最好的办法是换人，如果员工的能力有一定的差距但是在可预见的未来通过职业技能培训等手段能够予以提高，则可以通过培训和辅导来弥补。

第二，在员工能力具备的情况下，认真分析影响企业业绩提升的因素。 不同的企业影响其业绩的因素各不相同，这要求领导者能够审慎的衡量企业所属的状态及其所存在的生态链，找出关键的影响因素。若这些因素对员工影响所产生的行为是积极的，那么就企业所需要的，直接有效的行为，此时就应该将这个行为和职业化考核挂钩，再加上业绩评价辅以物质激励，这样就能起到调动员工积极性，支持组织发展的作用。

第三，物质激励与精神激励应该同时并举。 往往人们对于一个组织的忠诚度到达一个临界点后，不需要太多的物质激励他们也会自发主动地为这一组织奉献自我，个人的积极性调动能达到一个很高的程度。精神激励对于员工的忠诚度提升方面往往具有意想不到的作用。精神激励是更高层次上的激励方法，它包括满足员工工作的胜任感、成就感、受重视、有影响力、个人成长和富有价值的贡献等方面对员工起到隐性的作用。往往在基本物质需要被满足时，员工会转而追求其事业上的成就，作为一个优秀的员工，领导的肯定和赏识有时候比高额的奖金更具诱惑力。企业在面临员工积极性不高，人员涣散时，想到的第一个手段都是提高工资或者是发放奖金，但是这只能是短期内的 ，仅仅只是兴奋剂而无法达到治本的效果。同时也加重了企业的资金压力。久而久之,公司的薪酬管理还有可能陷入恶性循环。作为一个组织，对成员的精神待遇在长期来看是保留核心人才的重要指标之一。但精神待遇往往是不可见的，作为管理者通常会忽略这一点，而员工在很多时候最需要的其实是人文方面的关怀，这就是常言的“士为知己者死”。因此公司领导只有认识到精神待遇的重要性才能全面地把握员工的需求。管理者可以通过人性化管理来提高员工对精神待遇的满意度比，如赋予员工管理和控制自己工作自 ，便可以有效地提高员工对精神待遇的满意度。

『伍』 张戴金的《优秀员工心态与巅峰激励》 讲得怎么样啊…有人听过吗

中国成长型组织必须修炼的核心课程

《优秀员工心态与巅峰激励》

你的工资从回哪里来——答真正的优秀员工用结果说话

让你的员工跑起来——以结果为导向的革命性训练

课程背景：

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为什么您的员工积极性不高，做事十分欠主动，不理解老板的良苦用心？

为什么您的员工素质太差，经常得罪客户、损失营业额、破坏公司形象？

为什么您的员工跳槽事件不断，您的企业成为竞争对手的人才输送基地？

为什么您的员工相互之间推卸责任，协作力太差，团队执行力严重缺失？

为什么老总您自己却成了企业的“保姆”、“拉车夫” ？？？……

要想有不一样的的结果，首先要有不一样的行动！！！张戴金老师千锤百炼用生命来演绎的课程将重新点燃您员工的生命 和工作动力，为您打造一支高度务实、绝对负责、决不找借口的优秀员工团队！让您的员工团队从普通到优秀，从优秀到卓越！

『陆』 企业员工激励培训课程有哪些

培训大纲：企业如何有效激励员工培训部分程主要内容概括：

第一讲 以激励机制为核心的人力资源管理模式

01 引言

02 破解中国企业的十大管理难题

03 案例与启示

04 现代高绩效激励式人力资源管理模式

第二讲 加强对激励理论的认识和学习

01 马斯洛需要层次论模型

02 激励——保健双因素理论

03 公平理论

04 弗鲁姆的期望理论

05 斯金纳的强化理论

06 激励的实用人性内因模型

第三讲 员工激励的特点及思维方法

01 员工激励的特点

02 “三位一体”思维方法

03 了解员工需求的具体方法

04 制定有效激励政策的方法

第四讲 员工激励的原则

01 员工激励的一般原则

02 员工激励的高级原则

第五讲 企业激励机制的要领

01 中小企业的激励机制要领

02 大型企业(集团）的激励机制要领

第六讲 领导激励部属的注意事项

01 引言

02 要注意给下属描绘“共同的愿景”

03 要注意用“行动”去昭示部下

04 要注意善用“引导而非控制”的方式

05 要注意授权以后的信任

06 要注意“公正”第一的威力

07 要注意对部下进行有效沟通

第七讲 员工激励的操作技巧

01 引言

02 员工气质与激励

03 人才类别与激励

04 引爆员工潜力的实用法则

05 如何处理员工的抱怨

06 激励员工士气的15种技巧

第八讲 员工激励的误区

01 引言

02 员工激励的八大误区

第九讲 建立企业完整的有效激励平台

01 引言

02 12个有效激励平台方案

第十讲 高级经营管理人员的激励模式

01 经营管理层激励的必要性

02 企业年薪制设计

03 股票斯权的基本模式

04 MBO的基本模式

企业如何有效激励员工培训总结

『柒』 非人力资源经理的人力资源管理课程都有哪些内容啊

一、 人力资源管理的目标及角色分工

二、 人力资源管理的职能

1、人力资源规划

2、招聘与配置

3、培训与开发

4、绩效管理

5、薪酬管理及员工关系

6、员工激励及留人战术

三、 营造积极企业文化

可参考黄志伟老师的课程大纲。

『捌』 公司即将上市，怎样合理分配股权来激励员工呢

股东的股权分配好以后，预留部分股票给资深老员工，也要留一些做为优秀员工的奖励。

『玖』 怎样能让员工喜欢参加培训课程了每次一提到培训，大家一直就说忙啊，累啊之类的话语，总是很抱怨。

其实方法很多，如果是比较大的酒店，那肯定会有晋升的空间，那么，就把培训也加到晋升条件内。

最近看了《非金钱激励员工的108种手段》，感觉很好，很受益，要想带好一个团队，首先要自己具备领导才能及专业素质，学习与提高是必不可少的。现把其中的精华摘录一些，与你分享。

一、榜样激励为员工树立一根行为标杆 在任何一个组织里，管理者都是下属的镜子。可以说，只要看一看这个组织的管理者是如何对待工作的，就可以了解整个组织成员的工作态度。“表不正，不可求直影。”要让员工充满 地去工作，管理者就先要做出一个样子来。1、领导是员工们的模仿对象 2、激励别人之前，先要激励自己 3、要让下属高效，自己不能低效 4、塑造起自己精明强干的形象5、做到一马当先、身先士卒 6、用自己的热情引燃员工的热情7、你们干不了的，让我来8、把手“弄脏”，可以激励每一个员工 9、在员工当中树立起榜样人物

二、目标激励激发员工不断前进的欲望 人的行为都是由动机引起的，并且都是指向一定的目标的。这种动机是行为的一种诱因，是行动的内驱力，对人的活动起着强烈的激励作用。管理者通过设置适当的目标，可以有效诱发、导向和激励员工的行为，调动员工的积极性。10、让员工对企业前途充满信心 11、用共同目标引领全体员工 12、把握“跳一跳，够得着”的原则 13、制定目标时要做到具体而清晰 14、要规划出目标的实施步骤 15、平衡长期目标和短期任务 16、从个人目标上升到共同目标 17、让下属参与目标的制定工作 18、避免“目标置换”现象的发生

三、授权激励重任在肩的人更有积极性 有效授权是一项重要的管理技巧。不管多能千的领导，也不可能把工作全部承揽过来，这样做只能使管理效率降低，下属成长过慢。通过授权，管理者可以提升自己及下属的工作能力，更可以极大地激发起下属的积极性和主人翁精神。19、不要成为公司里的“管家婆”20、权力握在手中只是一件死物21、用“地位感”调动员工的积极性 22、“重要任务”更能激发起工作热情 23、准备充分是有效授权的前提 24 、在授权的对象上要精挑细选 25、看准授权时机，选择授权方法 26、确保权与责的平衡与对等 27、有效授权与合理控制相结合

四、尊重激励给人尊严远胜过给人金钱 尊重是一种最人性化、最有效的激励手段之一。以尊重、重视自己的员工的方式来激励他们，其效果远比物质上的激励要来得更持久、更有效。可以说，尊重是激励员工的法宝，其成本之低，成效之卓，是其他激励手段都难以企及的。28、尊重是有效的零成本激励29、懂得尊重可得“圣贤归” 30、对有真本事的大贤更要尊崇 31、责难下属时要懂得留点面子 32、尊重每个人，即使他地位卑微 33、不妨用请求的语气下命令34、越是地位高，越是不能狂傲自大 35、不要叱责，也不要质问 36、不要总是端着一副官架子 37、尊重个性即是保护创造性 38、尊重下属的个人爱好和兴趣

五、沟通激励下属的干劲是“谈”出来的 管理者与下属保持良好的关系，对于调动下属的热情，激励他们为企业积极工作有着特别的作用。而建立这种良好的上下级关系的前提，也是最重要的一点，就是有效的沟通。可以说，沟通之于管理者，就像水之于游鱼，大气之于飞鸟。39、沟通是激励员工热情的法宝30、沟通带来理解，理解带来合作41、建立完善的内部沟通机制42、消除沟通障碍，确保信息共享 43、善于寻找沟通的“切入点”44、与员工顺畅沟通的七个步骤 45、与下属谈话要注意先“暖身” 46、沟通的重点不是说，而是听 47、正确对待并妥善处理抱怨 48、引导部属之间展开充分沟通

六、信任激励诱导他人意志行为的良方 领导与员工之间应该要肝胆相照。你在哪个方面信任他，实际上也就是在哪个方面为他勾画了其意志行为的方向和轨迹。因而，信任也就成为了激励诱导他人意志行为的一种重要途径。而管理不就是要激励诱导他人的意志行为吗？ 49、信任是启动积极性的引擎 50、用人不疑是驭人的基本方法51、对业务骨干更要充分信赖52、信任年轻人，开辟新天地53、切断自己怀疑下属的后路54、向下属表达信任的 14 种方法55、用人不疑也可以做点表面文章56、既要信任，也要激起其自信

七、宽容激励胸怀宽广会让人甘心效力 宽容是一种管理艺术，也是激励员工的一种有效方式。管理者的宽容品质不仅能使员工感到亲切、温暖和友好，获得安全感，更能化为启动员工积极性的钥匙，激励员工自省、自律、自强，让他们在感动之中甘心情愿地为企业效力。 57、宽宏大量是做领导的前提58、宽容是一种重要的激励方式59、原谅别人就是在为自己铺路60、给犯错误的下属一个改正的机会61、得理而饶人更易征服下属62、对下属的冒犯不妨装装“糊涂”63、善待“异己”可迅速“收拢”人心64、容许失败就等于鼓励创新65、要能容人之短、用人所长66、敢于容人之长更显得自己高明

八、赞美激励效果奇特的零成本激励法 人都有做个“重要”人物的欲望，都渴望得到别人的赞美和肯定。赞美是一种非常有效而且不可思议的推动力量，它能赋予人一种积极向上的力量，能够极大地激发人对事物的热情。用赞美的方式激励员工，管理者所能得到的将会远远地大于付出。67、 最让人心动的激励是赞美 68、“高帽子”即使不真也照样塑造人69、用欣赏的眼光寻找下属的闪光点70、懂得感恩才能在小事上发现美71、摆脱偏见，使称赞公平公正72、赞美到点上才会有良好的效果73、当众赞美下属时要注意方式74、对新老员工的赞美要有区别

九、情感激励让下属在感动中奋力打拼 一个领导能否成功，不在于有没有人为你打拼，而在于有没有人心甘情愿地为你打拼。须知，让人生死相许的不是金钱和地位，而是一个情字。一个关切的举动、几句动情的话语、几滴伤心的眼泪，比高官厚禄的作用还要大上千百倍。75、感情如柔水，却能无坚不摧76、征服了“心”就能控制住“身” 77、你要“够意思”，别人才能“够意思” 78、“知遇之恩”也是可以制造的 79、替下属撑腰，他就会更加忠心80、不可放过雪中送炭的机会81、乐于主动提携“看好”的下属 82、付出一点感情，注意一些小事 83、将关爱之情带到下属的家中

十、竞争激励增强组织活力的无形按钮 人都有争强好胜的心理。在企业内部建立良性的竞争机制，是一种积极的、健康的、向上的引导和激励。管理者摆一个擂台，让下属分别上台较量，能充分调动员工的积极性、主动性、创造性和争先创优意识，全面地提高组织活力。84、竞争能快速高效地激发士气85、不妨偶尔在工作中打个赌 86、让员工永远处于竞争状态 87、建立竞争机制的 3 个关键点 88、活力与创造力是淘汰出来的 89、用“鱼占鱼式”人物制造危机感 90、用“危机”激活团队的潜力91、引导良性竞争，避免恶性竞争

十一、文化激励用企业文化熏陶出好员工 企业文化是推动企业发展的原动力。它对企业发展的目标、行为有导向功能，能有效地提高企业生产效率，对企业的个体也有强大的凝聚功能。优秀的企业文化可以改善员工的精神状态，熏陶出更多的具有自豪感和荣誉感的优秀员工。92、企业文化具有明确的激励指向 93、企业文化是长久而深层次的激励94、企业文化也是员工的一种待遇 95、用正确的企业文化提升战斗力96、用企业价值观同化全体员工 97、激励型组织文化应具备的特点 98、强有力的领导培育强有力的文化 99、用良好的环境体现企业文化

十二、惩戒激励不得不为的反面激励方式 惩戒的作用不仅在于教育其本人，更重要的是让其他人引以为戒，通过适度的外在压力使他们产生趋避意识。惩戒虽然是一种反面的激励，但却不得不为之。因为，“怀柔”并不能解决所有的问题。100、没有规矩也就不会成方圆101、随和并非任何时候都有意义102、适时责惩以表明原则立场103、坚持“诛罚不避亲戚”的原则104、对于奸邪者要做到除恶必尽105、实施惩罚时不要打击面过大106、惩罚要把握时机、注意方式107、惩罚与“怀柔”相结合更具激励效果108、少一点惩罚，多一些鼓励

企业对联大全 ：

振兴新事业——改造旧乾坤

凌霄挥巨手——立地起高楼

精工为世赏——美器在人成

运营凭巧手——操作见心灵

跨光辉岁月——奔锦乡前程

乌金出百井——温暖进千家

聚来千顷雪——化作万家春

当攻关闯将——做改革尖兵

钢花喷四海——铁水映三江

天孙曾授巧——国手得称奇

党恩昭万代——大业炳千秋

往来遵轨道——出入在通衢

守缺无出路——改革有光明

时装随节变——花色应入新

接延九州铁——开通万里程

飞轮滚滚歌一路——马达声声传万家

输电天天为四化——布灯夜夜照千村

乐献人民成大厦——甘为祖国驾长虹

诸般伟业人为贵——百种能源电可嘉

笔底能描千样彩——机中可绽万般花

印出华文歌盛世——刷成锦翰赞新人

万丈高楼平地起——百层大厦人云来

力举鹏程九万里——宏开骏业五千年

工农一助兴新业——城镇联盟举壮图

搞改革争当闯将——研科学勇做先锋

自力更生兴大业——艰苦奋斗绘新图

出地乌金行四海——冲天煤岭傲三江

千条钢水汇成海——万丈炉台耸人云

人伴钢花同欢跃——心随铁水共奔流

拼搏宜做先行者——奋斗应学王铁人

欲知世上经纶美——试看机头纺织工

商贸对联

货路通万里——财源达三江

云霞呈五色——锦绣展千重

交流惟道义——贸易重行情

广开兴业道——大念聚财经

诚招天下客——货引外邦商

价重三都贵——名因十样新

巧理千方货——诚招四少宾

客至心常热——人归茶不凉

生财缘有道——贸易在无欺

经商新世界——致富大中华

商标昭信用——物品竞文明

生意如春意——财源似水源

财源通四海——利路达五洲

进门都是客——到此即为家

公心平似水——和气可呈祥

店好千家颂——坛开十里香

菜美饭香迎客早——桌光杯净惹人留

常备春秋冬夏货——招徕南北东西人

三尺柜台联四化——半身照片惠千人

好货如云凭客选——新风映日感人来

迎八面春风入院——接四方贵客归家

送货上门如众意——摆摊设点顺人心

千里春风劳驿使——三秋芳讯寄邮人

生意兴隆通四海——财源茂盛达三江

货无大小皆添备——物有零星不厌烦

文明待客春盈店——礼貌经商财入门

贸易兴隆盈万利——春风得意纳千祥

三尺柜台传暖意——一张笑脸带春风

货畅其流通四海——誉取于信遍三江

财源茂盛如春草——生意兴隆似涌泉

文明商店添春意——礼貌语言若惠风

开源能引千泓水——求利可收万串珠

文教对联

文坛千古秀——艺苑万年春

诗从心底发——春随人意萌

书林含馥郁——艺海汇英华

一代园丁乐——四时桃李红

土沃群芳艳——国宁百艺兴

大地文风布——长空墨气存

著书惊日短——舞剑伴星稀

校园始著绿——桃李向阳红

教育呈新貌——园丁培壮苗

院内蓓蕾皆俊秀——园中桃李尽芬芳

且喜满园桃李艳——何惜两鬓霜雪寒

此日梓楠同受范——他年桃李广成才

万里春风催桃李——一腔热血育新人

尊重知识应重教——勤攻科技必攻书

读书要见古人意——学事正须少壮时

百花怒放无庸艳——千树争高有健才

学如沧海勤舟渡——书似云山曲径通

繁荣文艺歌新世——扫荡污黄树正风

双百指针明经纬——二为方向正根基

花满文坛添异彩——风拂艺苑绽奇葩

万众一心同献策——百花齐放共争春

艺苑繁花经雨秀——文坛异彩应时新

片纸能传天下意——一笔可画古今情

历经沧海难为水——常伴琴弦最知音

开门见喜吟天地——挥墨成文写春秋

医药对联

党恩深似海——医德重如山

为安民济世——看起死回生

户户爱清洁——人人讲卫生

巧手医百病——红心暖万家

良医同良相——用药中用兵

但愿人常健——何记我独贫

杏林三月茂——橘井四时春

人赞回春手——医传盖世功

苦心求精益——妙手祛沉疴

老少喜康泰——城乡乐福宁

银针凭妙手——白衣秉丹心

练健康体魄——振华夏精神

精研劳博士——妙制在医师

采得三山药——炼成九转丸

贵品原宜补——奇功不在多

不重千金价——惟推一体仁

几粒药丸除病害——一方神策解忧愁

除三山五岳病患——取四海九州精华

欲向市中求妙药——须知海内有奇方

但愿世间人长健——何妨架上药生尘

百病千疾都治愈——一轮三次尽消除

热情迎来蹒跚友——高兴送归健步人

丹心妙手保康健——奇药银针除病魔

妙药点开千里雾——神针祛散一天云

无影快刀除隐患——有方奇术解沉疴

何须我千秋不老——但愿人百病莫生

金匮秘方藏万卷——龙宫禁术有千般

健康门第春常在——清洁人家庆有余

神州自有能医手——东亚何曾见病夫

有缘善写红十字——立德常学白求恩

谁曰华佗无再世——我云扁鹊又重生

辛劳采得山中药——克奋医活世上人

钢铁厂对联

人与钢花同灿烂——心随铁水共奔流

铁水奔流映喜报——钢花灿烂织春光

高温热汗化金瀑——烈火红心出好钢

阴阳炭炽陶熔广——天地炉开造就多

金瀑涌金涛金莲放彩——火龙吐火焰火树飞花

高炉灿红霞东风浩荡歌捷报——钢厂辉彩焰汗水滂沱写新篇

水泥厂对联

献身擎大厦——捐躯驾长虹

入水和成三合土——兴工端赖一泥丸

水里坚身凌大厦——泥中驻脚贯长虹

乐献人民成大厦——甘为祖国驾长虹

发电厂对联

诸般伟业人为贵——现代能源电可嘉

电流万里传光热——灯火千家耀彩珠

发电天天为四化——装灯夜夜照万家

巧取水火为民造福——愿聚光热献国腾飞

百业电先行更使振兴添动力——万家灯永照乐为改革助光明

化肥厂对联

为国甘抛千滴汗——支农更上一层楼

宏图大展九州富——产品创优五谷丰

化学合成氮磷钾——支农多产粮棉油

电视机厂对联

电流五颜六色——视觉万紫千红

崭新彩电皆精品——大好时光创名牌

显像管中融宇宙——荧光屏上映春秋

图像生辉照四海——荧屏放彩乐千家

音色纯真九州称佳品——荧屏清晰五彩绽奇葩

借荧屏博鉴古今中外——凭画面观看排足乒篮

海燕舞长虹昆仑顶上升福日——黄山生春笋环宇空中耀金星

电冰箱厂对联

体外已临盛夏——心中依旧寒冬

万船风味贮珍柜——一片冰心在玉壶

咫尺两门间三星高照三伏冷——斗室六合里四壁常滋四季鲜

清泉为腹玉洁为怀遍体不沾陈腐气——海味以藏山肴以置全箱尽是美珍馐

收录机厂对联

收进青春妙曲——录来时代强音

精心制造合格品——磁带录来流行歌

歌声里莺歌燕舞——产品中我赞你称

机体美观出自工人一双手——歌声婉啭飘临用户千万家

洗衣机厂对联

清洗人间污垢——荡涤衣上尘埃

涤除旧垢非人力——启动新机接电流

用我涤除衣上垢——为君洗尽袖中尘

运转自如节能省水——清除干净合意称心

自行车厂对联

两轮追日月——一轴定乾坤

脚踏双轮千里马——面迎大地四时春

求精技艺车高产——巧夺天工质优良

象天制圆轮旋日月——行地致远路越河山

石雕厂对联

嶙峋成大器——磊落有良工

女蜗不炼天能补——愚公来移山已开

自以灵心施砥砺——应教顽石作玲珑

凿石不须大力士——移山要效老愚公

蜗女炼来天赖之补——愚公移处山为之开

砖瓦厂对联

炼就娲皇石——磨成学士砖

容我塑泥留巧样——是谁引玉出新裁

砖砌高楼兴四化——瓦铺大厦览新春

如琢如磨砌成碧玉——绘形绘色辉映丹墀

我辈正欲抛砖引玉——君等休闲弄瓦赓诗

若建楼房愿倾汗水——虽为瓦砾可撑栋梁

火柴厂对联

不用春秋频改火——何劳昏暮再求人

热火朝天为四化——纤柴着意临万家

光学上行根诸燧氏——民风丕变化及粹儿

灯泡厂对联

灯光天欲笑——泡影月争辉

光耀九霄能夺月——辉腾一室胜悬珠

焰吐银丝贯通线索——辉腾金栗笼罩琉璃

电镀厂对联

光泽同月色——亮度夺春辉

物质生辉人大喜——化工夺彩月认输

玻璃厂对联

光窗明似镜——出厂光如冰

瑶台未必如斯洁——玉宇何尝若此明

秋水为神纤尘不染——寒冰作骨皓月同朗

木器厂对联

有材皆中选——适用最为宜

鸟雀依尔筑巢穴——班门教我为人民

佳木由来皆作器——良工自古不遗材

曲尺能成方圆器——直线调出栋梁材

想当年吐绿躯巍千鸟集——观此日颜新态媚万家楼

竹器厂对联

翠竹编成千样雅——青条做就百般精

密林深处婆娑舞——巧匠手中妙态生

竹屋纸窗素多逸趣——虚心直节确是奇材

花炮厂对联

名驰四海——声上九霄

天上花开一刹那——人间炮响三春时

品是花中急性子——迅于雷部阿香车

截来淇上平安竹——开出人间顷刻花

发于声如雷如电——其为气至大至刚

纺织厂对联

聚来千亩雪——化作万家春

须知机梭巧——莫忘布衣交

胸中常贮七襄锦——手里时藏四季花

万国山川组成锦绣——四时花草织就文章

日彩月华文成五色——云罗霞绮锦致七襄

织纬组经功夫细腻——冬棉夏葛花样新奇

叠雪堆云粘花惹絮——运机转轴析缕分条

经纬分明才同制锦——机关组织功胜抽丝

石赠支机梭投织女——文夸制锦巧夺天工

明比堆霞白疑叠雪——温深挟纩寒解衣芦

印染厂对联

流辉增瑞彩——异色赛春花

只要画图留范本——何须刺绣费工夫

丝纶满腹文章美——云锦当春花鸟妍

欲化人身作蝴蝶——不劳女手绣鸳鸯

嫩绿娇红上林春色——轻黄淡白老圃秋容

四季花鸟开飞云锦——三春美景装点纬经

造纸厂对联

江山生彩——厂纸争光

薛家新制巧——蔡氏旧名高

毫端挥去知棉薄——几上铺来映麦光

蔡伦遗教古今相辅新成就——科学造法内外互学好纸张

洁白无疵出身早向清池浴——文章有价立品先从玉笋斑

印刷厂对联

心情相印处——精力振刷时

印出华文歌盛世——刷成锦翰赞新文

笔底能出千样彩——机中可绽万般花

依样葫芦精湛模仿——本来面目不爽毫厘

植字抽芽文明播种——校书分页著作成林

心机相印奇文赏鉴——精神振刷大雅扶轮

染坊对联

素以为绚——青出于蓝

名成非拾紫——色润本拖蓝

不羡人间朱紫贵——喜看雨后蔚蓝天

水草精华独工点染——风萍事业定卜兴隆

铁匠铺对联

烘炉归锻炼——火冶自精纯

一片雄心勤锻炼——十分火候见精神

生铁纯钢凭锻炼——千锤万击自坚贞

赋性由来坚似石——有时亦可化为金

三间火烤烟薰屋——一个千锤百炼人

酿酒厂对联

民增喜庆厂增产——酒有芳香兴有余

玉井积香清泉可酿——洞庭春色生涯日佳

酿之太和醇醇有味——酒以言德郁郁生香

罐头厂对联

炒外装潢宜美备——个中食物赖珍藏

信誉高罐头在市场走俏——效益好产品受顾主欢迎

冰糕厂对联

为消炎夏三分暑——造就严冬一室冰

贮在玉壶由我造——结成冰块夺天工

任凭盛夏无凉意——毕竟琼宫有冰糕

制药厂对联

消忧去疾身长健——除害灭病品自高

休赞老君炉中巧——喜看今人技艺高

秋研桂露金成液——香溅桔泉玉作丸

桔井名高取精选粹——药炉春暖含英咀华

面粉厂对联

推移方有粉——圆转本如环

旋转疑飞雪——推机似出云

乾坤有力能旋转——牛马无知亦效灵

黄云曾取双歧麦——白雪今飞六出花

无须人力璇玑动——巧夺天工玉屑飞

堆雪飞云巧归机械——分金析玉利在簸扬

剥其皮惟麦者不妨磨顶——见于面因世上只爱细腰

电车公司对联

往来遵轨辙——出入在通衢

男女老稚凭上下——东西南北任往还

送往迎来无言弗届——同轨并辙不失其驰

电掣风驰飞行利便——通都大邑衔接往还

汽车公司对联

热情送旅客——微笑迎新春

车达千村万寨——情送四面八方

平地四轮争逐电——洋场十里快超风

马达生风迫日月——车轮展翅跨山河

文明行车争先进——礼貌服务送春风

千里马行望尘莫及——一声虎啸逐电如飞

近悦远至转运百货——南来北往便利万民

轮船公司对联

不借风帆力——全凭水火功

无浪行千里——有风送万程

船中争日月——水上度春秋

万里乘风湖海阔——双轮破浪沧溟开

夕阳桂楫寻诗客——远水兰桡浮海人

锦缆牙樯烟波事业——兰桡桂桨湖海生涯

邀汽鼓轮大川利涉——乘风破浪壮志堪酬

破浪乘风送君千里——浮家泛宅涉彼五湖

托运无忧万吨货物安全至——缩地有术千里江陵一日还

铁路段对联

东风劲疾——铁蟒飞驰

积聚九州铁——开通万里程

万里路程同轨辙——九州脉络尽分明

循轨应时凭双线——风驰电掣越千山

京哈线畅通无阻——客运车服务有方

人民铁路通四处——祖国资源利八方

四海五湖无远不到——九州万国有线可通

道辟康庄无往不利——车同轨辙到处咸宜

攘往熙来长途无阻——风驰电掣缩地有方

满载春风时代列车超时代——广施甘雨人民铁路为人民

航空公司对联

飞行力足追风去——乘坐心疑逐电行

大好河山收眼底——满天云彩铺路基

银翼跃起搏击风雾——航程依然歌飘云霄

电信局对联

佳音从天降——喜讯逐电来

能传千里话——可省百倍劳

消息瞬通九万里——往来无间一须臾

万里远牵乡国梦——一丝长系故人情

四海五湖无远弗及——九州万国有线可通

邮政局对联

远程递鸿雁——孚信格豚鱼

日送千家信——时通万户情

渭北天长吟远树——江南春早寄寒梅

邮车顺风传春信——报刊飞雪播文明

德政流行置邮传命——尺书遥递顷刻开花

无事纷纭驰羽驶檄——好凭线索递音传书

邮传喜讯万里如咫尺——电报佳音九州若毗邻

飞骑连万户送来喜报——银线达九州传递佳音

银线缕缕天南地北通话——鸿雁翩翩广东山西知心

集邮部对联

册中藏知识——案上汇山川

面上千山耸——票中百卉荣

大干世界汇方寸地——锦绣乾坤留画幅间

集天下名山大川于寸纸之中斯诚美矣——邮世间伟人学者在一帧之内岂不快哉

农科所对联

科学无止境——农村有作为

多种经营通富路——广招科技接财神

科技兴农桑麻富——春风入户福寿长

农科天地作为大——星火蓝图业绩新

科技兴农堆金积玉——勤劳致富聚宝藏珠

科研为农业插上金翅膀——政策给乡亲吃了定心丸

农机站对联

东风染绿野——马达唱丰年

马达高吟春色赋——机声又唱丰收谣

东风一夜千畴绿——铁马四蹄万顷春

绿野千畴驰铁马——黄金万斛出铧犁

骏马飞奔传万家喜讯——铁牛喜叫唱一路春歌

碧野千畴喜驾铁牛犁沃土——蓝天万里笑看银燕播甘霹

铁牛奔驰肥田种玉漫舒绿海连天浪——马达奏响翻叶散花腾起金秋丰稔年

兽医站对联

青囊千古泽——红杏一林春

妙手医愈六畜病——红心装点万家春

良种杂交六畜兴旺——银针妙手四季平安

一药一性岂能指鹿为马——百病百方焉敢以牛易羊

接福迎春喜千家槽头兴旺——防疫治病养六畜农业丰收

信用社对联

信誉为尊人尽责——用户至上面皆春

闲散资金此聚积——农村建设我支援

信为拓宽致富之路——用于满足开源所需

搞活经济责无旁贷——恪守信誉款有用途

广辟资源财似造山千箦少——疏通渠道物随人意四方流

农村供销社对联

满门生意春风暖——一点公心秋月明

一门货色连百姓——满面春风暖干家

为民需要时时供——愿我辛勤日日销

购四面八方产品——供千家万户需求

支农甘作雪中炭——服务乐添锦上花

以三尺柜台为岗位——待八方顾客似亲人

供此销彼广开支农路——收东购西多找致富门

店门向阳喜为农户添春色——货架招客乐给乡村布新风

收山货购土产为乡亲着想——供机具销他巴当农业后勤

给农业当后勤责任重大——帮乡亲铺富路职业光荣

供其所需销其所购莫忘两肩重任——扶之以始持之以恒发展多种经营

集市贸易对联

集市风云会——农民喜笑来

你无我有通无有——农要民求供要求

南北货任你挑选——工农渠由我沟通

集中大有经济学——市场当存道德心

质利以平八方共信——市尘所会百货之源

行商北达南通百般如意——坐贾东成西就万事称心

门路开东西南北头头是道——经济活春夏秋冬季季丰收

八达四通南来北往财源广——五光十色物美价廉生意兴

物资交流开通大众富裕路——集市贸易架起小康幸福桥

乡镇企业对联

乡间多好汉——镇上有能人

无穷生意赖乡土——有志农民显神通

办企业为四化添砖加瓦——看农村向小康跃马扬鞭

农村里刹时腾起乌龙铁马——山水间到处献来金树银盆

建筑公司对联

经营有大志——建造集良工

建筑大厦高华宅——留与后人久远居

竖起摘星脚手架——建成揽月摩天楼

顿看平地高楼起——忽送千峰紫翠来

双手盖起高楼大厦——两足踏遍地北天南

挥泥瓦刀放开千里目——攀脚手架更上一层楼

华堂人云大好河山添—景——广厦拔地四化英杰乐三春

百货商店对联

柜台呈百货——商品适四时

两厢锦绣藏百货——一店春风暖万家

送出柜台百样货——献给顾客一片情

百货风行财政裕——万商云集市声欢

三春常驻财源永茂——百货俱兴生意恒昌

四壁腾辉星罗棋布——八方生意霞蔚云蒸

百货柜台迎四方顾客——一腔情意送八面春风

百货任流通财源不分南北——商场好买卖顾客争购东西

春满柜台五光十色呈春色——货盈商场万紫千红有货源

百货大楼百般方便交流百货——于金事业千份热情信诺千金

纺织品商店对联

云霞分五色——锦绣累千纯

夙裕经纶志——争看锦绣才

云锦天女织——霓裳巧妇裁

功用同菽粟——寒庇见经纶

冷暖随人意——缠绵动客心

愿为群众经纶业——特著顾客衣被功

欲知世上丝纶美——且看柜前锦绣鲜

紫白红黄皆悦目——麻棉毛葛总因时

风吐丝纶成五彩——龙蟠锦绣灿千花

万国山川藏彩线——四时花鸟贮金针

剪裁合身夸巧匠——式样新颖赞时装

美富文章云蒸霞蔚——经纶事业锦簇花团

寒来暑往功用适好——棉温葛软表里咸宜

花样翻新服装重任——霓裳绚彩时代精神

缺料何难早已为君备货——御寒有具只须量体着衣

掌握千丝织就中天美锦——胸罗万象绣成上苑奇葩

缝纫店对联

妙手裁云锦——精心剪春光

云织天宫锦——霓裁月姊裳

衣人德自暖——被世岁无寒

一剪喜成百家愿——寸尺巧量万客心

巧裁锦带鸭头绿——漫剪罗衫杏子红

敢谓金缄能度世——莫许玉尺可量才

金剪裁成丹凤舞——银针引出彩鸾飞

针脚密精缝巧做——技艺高拆旧翻新

裁长补短求经济——剪锦裁云有神奇

银针度处功夫密——铁剪裁来体制新

男添庄重女增俏——夏透风凉冬御寒

人受冻寒非我愿——世皆温暖是余心

寒衣熨出春风暖——彩线添来瑞日长

细葛含风轻适体——香罗叠翠快生凉

一寸布一寸丝物尽其用——不论男不论女量体裁衣

千针万线化作美中旋律——一刀一剪裁出身上春秋

裁风剪龙激情荡漾三江水——飞针走线巧艺温暖万客心

匠心独运花样翻新人人满意——妙手不停裁剪入时件件称心

服装店对联

巧呈千般锦——装扮万家春

云霞托出一轮月——绣锦拥来万朵花

剪绿裁红装春色——挑花绣朵美仪容

肥瘦短长皆有度——精细表里是其能

燕剪飞来敢夸手艺——鸳针度处别出心裁

舍旧谋新稍劳意匠——截长补短小费工夫

展千幅彩锦装点天下皆秀色——列万件时装打扮人间尽春姿

西装店对联

同心垂领结——制服称身材

风度非凡成一套——精神称道可全身

岛服卉衣殊夏俗——短襟窄袖效欧风

欧美衣冠楚楚可体——中华儿女翩翩有神

洗染店对联

淡浓随意着——深浅人时新

淡浓均可如人意——深浅皆能称客心

欲化人身作蝴蝶——不劳女手绣鸳鸯

几度彰施随世态——十分娇嫩藉天工

绿字赤文皆可诵——淡装浓抹总相宜

欲待春花明锦绣——先从晓日焕丝纶

流水映霞红胜锦——远山凝黛碧如烟

嫩绿娇红倍添春色——轻黄淡白别具秋容

洗刷一新电机熨贴——染成五色云锦鲜明

妙手调和一江春水——能工巧染五色祥云

蔼垢涤瑕还我清白——刷新换旧成乎文章

洗洗染染胜似西施浣纱——缝缝织织赛过晴雯补裘

刺绣店对联

金线绣丹风——银针引绿鸾

拈来云霞锦——绣出草木花

度得鸳针如此巧——绣将凤彩自成文

经纶事业从针下——锦绣文章在掌中

零纨断锦花真巧——刺风描龙样人时

花随玉指添春色——声引秋丝逐晓风

裁云浣月工由渐——刺凤描鸾图更新

四时织就天孙巧——五色描成国士欢

入门尽是经纶客——满座皆同锦绣春

万国山川藏踩线——四时花鸟贮金缄

手工云霞成锦绣——胸中黼黻吐文章

月佩霓裳九天所贵——山龙藻火五色之华

戏装店对联

剪彩为歌袖——裁云作舞衣

象服华装成古趣——霓裳妙舞助仙容

菊部新妆梨园旧谱——天孙云锦槐国衣冠

帽店对联

嘉名称博士——大礼重高冠

有冠真增色——此帽最宜人

看书狂欲脱——得志喜频弹

四海同元服——三加进达尊

盛礼尊元服——佳名重进贤

对镜掠鬓宜丽质——簪花抹额助新装

楮皮雅称高人服——竹箨偏宜散客簪

孟嘉曾向风前落——靖节闲从醉后歌

风送盂嘉不妨舍旧——雨逢郭泰大好更新

帽码自家寻大小深浅须合意——式样烦君多留神老少各随心

鞋店对联

步月能飞舄——登云可代梯

步月凌波去——登堂人室来

看去忌白雪——步来上青云

由此登堂人室——任君步月凌云

门迎朱履三千客——步逐鹏飞九万重

圯桥曾进高人履——瀛海争许学士靴

桥边堕去留侯取——天半飞来叶公归

才人可壮青云步——台辅能安紫阁登

未必安行皆白足——可能平步上青云

自昔制形资麂革——於今加饰步龙墀

踵纳香尘登堂人室——履行大道步月凌云

足迹经过稳飞凫鸟——脚根立定永固鸿基

前程远大脚根须站稳——工作浩繁步骤要分清

相貌堂堂请君莫忘着履——衣冠楚楚自宜配好足装

化妆晶店对联

浓淡随人着——芬芳入座馨

雪花资润泽——香水溢芬芳

晶瓶香滴黄金露——粉靥膏涂白玉霜

兰陵妙制工镂月——菱镜新装助掠云

百美图中资润色——众香国里见丰姿

香送春风令神爽——粉添花气袭人来

金栉银蓖都成巧制——黄杨青竹皆非凡材

粉琢红妆丰肌润色——香飘绿野丽质增姿

蝶粉迷香栩栩人梦——燕脂润色飘飘欲仙

金银首饰店对联

禹贡推三品——季诺重千金

银花腾异彩——宝树斗奇辉

四时恒满金银器——一室常凝珠宝光

知君家吉星高照——来我室喜气将临

金柳若摇莺欲语——银花如绽蝶疑飞

银花娇衬云鬟艳——宝钿新添雾鬓妆

2022早上发在员工群里加油打气的激励句子(篇一)

1造物之前，必先造人!两粒种子，一片森林!

2做对的事情比把事情做对重要。

3成功者需不断地累积知识和人脉的质和量；

4不能控制的决定就不要怨，能控制的决定就不要做错，错了的决定也不要后悔。

5我自信，故我成功，我行，我一定能行。

6大场面也许可以看出性格然而是小事件在培养性格。

7为了自己的理想，为了自己的未来，努力、拼搏、前进！

8敞开自己的心扉，从心开始，放飞自己的梦想，重新开始。

9年代的人要跟年代的人去竞争。

10人生的快乐和幸福不在金钱，不在爱情，而在真理。即使你想得到的是一种动物式的幸福，生活反正不会任你一边酗酒，一边幸福的，它会时时刻刻猝不及防地给你打击。

11风帆不挂上桅杆，就是一块无用的布，理想不付出行动，就是虚无缥缈的雾。

12精研博学，笃行仁德。

13我在自己的肉体毁灭之前，只想挺直腰杆活下去。

14说有上辈子的人是在骗自我;说有下辈子的人是在骗别人。

15千江有水千江月，万里无云万里天。相信自己，相信明天，别再浪费生命。

16人的生活如果没有理想的鼓舞，就会变得空虚而渺小。

17没有伞的孩子必须努力奔跑!

18在努力者与聪明者的对决中，努力者最终会占据上风。

19总有些事放不下，让人忘了时间。总有些事必须放下，因为还有明天。

20那些知道如何完成任务，达成目标，兑现承诺的人对于组织来说犹如黄金一样宝贵。这个因素比其他任何因素都更能够显示出一个人的执行潜能。

2022早上发在员工群里加油打气的激励句子(篇二)

21即使行动导致错误，却也带来了学习与成长;不行动则是停滞与萎缩。

22是暂时的遗憾，而错过则是永远的遗憾!

23得意淡然，失意坦然。

24在一个崇高的目标支持下，不停地工作，即使慢，也一定会获得成功。

25位置可以增加人的权力，但增加不了权威;位置可以增加人的力量，但增加不了能力;位置可以增加人的金钱，但增加不了素质;位置可以满足功名的渴望，金钱可以满足物质的欲望，但不能实现个人的价值和生命的意义。

26老鼠嘲笑猫的时候，身旁必有一个洞。

27只有经历过地狱般的折磨，才有征服天堂的力量。只有流过血的手指才能弹出世间的绝唱。

28对时间的价值没有没有深切认识的人，决不会坚韧勤勉。

29对自己的生命完全负责！要让事情改变，先改变我自己。

30只有比别人更早，更勤奋地学习，才能尝到成功的滋味。

31一个人如果不被恶习所染，幸福近矣。

32未曾失败的人恐怕也未曾成功过。

33悲观的人与乐观的人很好交往，就因为他们看到了最坏的结果却依然能够接受，而乐观的人与悲观的人却很难接触，因为他们内心深处的抵触情绪，他们不愿意感受到那份窒息的悲伤。

34我们难过、讨厌的现在是我们以后回不到的过去。

35“人生两大悲剧：一是万念俱灰，一是踌躇满志”。现代的人好象特别脆弱，报纸上天天报道众多名人得抑郁症，这些人一定是从一个极端走向别一个极端。正因为踌躇满志，才坚信自已是完美的，是无所不能的，如果受到一点挫折，就会变得极度自卑，甚至失去继续生活的勇气!为自己找一个准确的定位，享受生活乐趣。

36有时候死扛下去总是会有机会的。

37人生经营自己的长处是您的增值，人生经营自己的短处使您会贬值。

38伟大的事业不是靠力气速度和身体的敏捷完成的，而是靠性格意志和知识的力量完成的。

40销售世界上第一号的产品——不是汽车，而是自己。

2022早上发在员工群里加油打气的激励句子(篇三)

41没有天生的信心，只有不断培养的信心。

42没有口水与汗水，就没有成功的泪水。

43只要不放弃努力和追求，小草也有点缀春天的价值。

44不为模糊不清的未来担忧，只为清清楚楚的现在努力。

45如果上帝要毁灭一个人必先令其疯狂。可我疯狂了这么久为何上帝还不把我毁掉。

46要找风险投资的时候，必须跟风险投资共担风险，你拿到的可能性会更大。

47梦想是一场华美的旅途，每个人在找到它之前，都只是孤独的少年。

48世界上没有绝望的处境，只有对处境绝望的人。

49人一简单就快乐，一世故就变老。

50创造无限的财富，回报朋友和家人。

51拥有理想只是一种智力，实现梦想才是一种能力。

52时刻就像一张网，你撒在哪里，你的收获就在哪里。

53凡事不论成败，只要经历。这一生，本就是为了不输给自己而已。

54想要成就自己，不只要有才干，还要有坚韧不拔的志向。

55志强智达，言行行果。

56人定胜天。

57成功的人不是赢在起点，而是赢在转折点。人生没有如果，只有后果和结果。人生就八个字，喜怒哀乐忧愁烦恼，八个字里头喜和乐只占两个，看透就好了。少年的时光就是晃，用大把时间彷徨，只用几个瞬间来成长。蓝天下便是阳光;艰苦后便是甘甜;失败了就当经验;成功时便是灿烂。

58人生如果想攀上成功的阶梯，就需要坚持不懈的努力。

59一遇到困难，就灰心泄气的人，永远只能是失败者。

60世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐，所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。

61我们要多设想一些美好的事物，比如健康强壮富裕和幸福，将那些贫困疾病恐惧和焦虑驱赶出我们的精神世界，就像把垃圾倒在离家很远的地方一样。抛弃它们吧!尽量避开和远离那些对生活失去希望的人。

早上加油打气的元气满满可爱的句子

早上加油打气的元气满满可爱的句子篇一

1所有事情都会好起来的，比如从胖变成好胖。

2晚安，帮我关掉月亮，谢谢。

3拥有一颗上进的心，才能取得成功。

4沵犯的错涐一笑而过，涐犯的错沵却绝不放过。

5生活有艳阳高照，也有漫天寒意。

6我做了那么多努力，还怕什么呢？

7有没有谈恋爱的，现在心情不好，谈半小时恋爱，安慰我一下。

8自从把你拉入黑名单，腰不酸了，腿不疼了。

9梦想是注定孤独的旅行，路上少不了质疑和嘲笑，但那又怎样，哪怕遍体鳞伤也要活得漂亮。

10万物皆有不同，比如，我有你，而他们没有。

11命运负责洗牌，但是玩牌的是我们自己。

12祝你今天愉快，你明天的愉快留着我明天再祝。

13你既然认准一条道路，何必去打听要走多久。

14手拿菜刀砍电线一路火花带闪电。

15一人做事一人当，小叮做事小叮当。

16别再问我什么是帅的标准了好吗？看我就知道了！

17上帝把门关了，可他又对我开了扇窗户。

18很多关系，不用风吹，自动就散。

19于万千人之中，我也能一眼认出你，因为别人走在地上，而你走在我心上。

20满目山河空念远，落花风雨更伤春，不如怜取眼前人。

早上加油打气的元气满满可爱的句子篇二

21人生自古谁无死，留取丹心照汗青。

22所有好看的照片都是我p的，还有那些不好看的是我p失败的。

23当一两个人说你胖时你不以为然但是当越来越多的人说你胖时你知道了事情的严重性骗子真是越来越多了。

24天下没有不散的宴席，但是如果你请客，我可以陪你多吃一会。　

25火山爆发的能量你知道吗？就是女人骂街的气势。

26耀眼的人有很多，但你快把我闪瞎了。

27有很多人，你以为明天一定可以再见到面的。

28意料之中的事往往不会发生，意料不到的事却经常出现。

29你在油腔滑调的话，小心我用洗洁精对方你。

30生活这本大书有很多章节，开头往往并不精彩，但既然是自己写的，首先自己就得成为读者。

31猪年每长一斤肉，都是幸福的肉。

32我想摸摸你，如果你不服的话，可以亲回来。

33我一直以为一直聊天就可以拥有对象，直到有一天，我发现我的表情包从50个，变成了1000个。

34每天给自己一个希望，试着不为明天而烦恼，不为昨天而叹息，只为今天更美好。

35从今天起，心平气和，做只大ne，你爱我我爱你，你不爱我我追你八条街也要叨死你。

36处对象吗，分手割腕的那种。

37再过几十年我们来相会，送到火葬场全部烧成灰，你一堆我一堆，谁也不认识谁，全部送到农村做化肥。

38除了我之外，你不可以有别的神。

39要多温柔才能配得上偏爱和例外。

40竹根，即使被埋在地下无人得见，也决然不会停止探索而力争冒出新笋。

早上加油打气的元气满满可爱的句子篇三

41你不要淋到雨啦，不然你会可爱到发芽了

42脸乃身外之物，可要可不要，钱乃必要之物，不得不要。

43若重要，总会想办法；不重要，总会找理由。

44我一个人吃饭的时候，也想你坐对我对面。

45工作，退一步海阔天空；爱情，退一步人去楼空。

46喜欢我就眨一下眼睛不喜欢我就把左脚放到右边的肩膀上。

47不要用你的认为，去套住别人的思维。

48人类要控制自己，做到有计划地增长。

49世界上有趣的事那么多任何人都不值得困顿一生。

50我吃我的零食，我长我的肉，关你什么事呀，你是不是羡慕还是嫉妒。

51人生的成长，在于学习，也在于经历。

52我发现我瘫痪了。我努力告诉自己，今天要上班，但是身体就是没反应。

53别太把自己当什么人物，你顶多是一个动物。

54希望所有事情都像长胖一样简单。

55从此加入柠檬供应商

56一勤天下无难事，功夫不负苦心人。

57人的一生，是生不带来死不带去的一生。

58过去的不再回来，回来的不再完美。

59征服畏惧、建立自信的最快最确实的方法，就是去做你害怕的事，直到你获得成功的经验。

60对不起，公共厕所没有适合你的性别。

公司给团队加油打气的激励句子

公司给团队加油打气的激励句子篇一

1人生要有几个朋友：一个是年少受欺负时，帮你出头的;一个是落魄时，愿意借钱给你的;一个是失意时，愿意陪着你的;一个是落寞时，在事业上帮助你的;一个是住院时，亲自来探望你的;一个是你走完时，愿意参加你葬礼的。最重要的一个是，喜欢真诚的你的自己。

2站高一层想问题，跨前一步干工作。

3合适的人在合适的时间把合适的项目做成功。

4成功者需不断地累积知识和人脉的质和量；

5付出就要赢得回报，这是永恒的真理，自古以来很少有人能突破它。然而，如果有人能够超越它的限制，付出而不求回报，那么他一定会得到得更多。

6没有天生的信心，只有不断培养的信心。

7我是说阿里巴巴发现了金矿，那我们绝对不自己去挖，我们希望别人去挖，他挖了金矿给我一块就可以了。

8积极者相信只有推动自己才能推动世界，只要推动自己就能推动世界。

9人生伟业的建立，不在能知，乃在能行。

10我不相信手掌的纹路，但我相信手掌加上手指的力量。

11每一发奋发奋的背后，必有加倍的赏赐。

12人在最好的时光，总会犯上一些痴，一些傻。哪一段青春不荒唐，哪一场爱情不受伤。

13骄傲是胜利下的蛋，孵出来的却是失败。

14生活就是面对现实的微笑，我们要越过障碍，注视未来。

15我虽然不是最棒的，但我一定要做最努力的自己。

16嫉妒别人，仇视异己，就等于把生命交给别人。

17生命最重要的不是长度而是宽度!

18人永远不要忘记自己第一天创业时的梦想。

19做一个销售员，无论我多么优秀，也永远面临着拒绝，面临着失败。

20别想一下造出大海，必须先由小河川开始!

公司给团队加油打气的激励句子篇二

21如果敌人让你生气，那就说明你还没有战胜过他的把握。

22这学期，你各方面不像以前那么突出，可老师相信你很有潜力，会再次像金子一样发光。努力吧，孩子!

23成功看得见，行动是关键。

24自己走的路，即使跪着也要走完。生命不息，进取不止。

25如果你想站起来，会有许多人会帮你，如果你想一直躺下去，谁也不能让你站起。

26没有伞的孩子必须努力奔跑!

27不把自己逼到绝路，你根本不知道自己的潜力有多大。

28最大的错误就是坚持了不该坚持的，放弃了不该放弃的。

29赚钱靠大家，幸福你我他。

30什么是人生关键性的一刻，是一个决定，是一次选择。

31树的方向由风定，人的方向自己决定，我的方向由我定。

32成功者—愿意做一般人不愿做的事情不敢做的事情做不到的事情；

33阳光总在分雨后，不经历风雨怎能见彩虹。

34真心的对别人产生点兴趣，是推销员最重要的品格。

35茶说：我就是一杯水，给你的只是你的想像，你想什么，什么就是什么。对于现在我这杯茶，如蜂蜜般甜香。

36不去想是否能够成功，既然选择了远方，便只顾风雨兼程。

37青春就像卫生纸，看着挺多的，用着用着就不够了。

38在我们了解什么是生命之前，我们已将它消磨了一半。

39卓越的人一大优点是：在不利与艰难的遭遇里百折不挠。

40老和尚问小和尚：“如果你前进一步是死，后退一步则亡，你该怎么办”小和尚毫不犹豫地说：“我往旁边去。”天无绝人之路，人生路上遭遇进退两难的境况时，换个角度思考，也许就会明白：路的旁边还是路。

公司给团队加油打气的激励句子篇三

41有时候死扛下去总是会有机会的。

42赚钱之道很多，但是找不到赚钱的种子，便成不了事业家。

43人因为梦想而伟大，早日达到自己的目标。

44在你坚持不懈的时候再坚持一下，成功就会属于你。

45争分夺秒，永不言弃，相信自己，将赢得一切胜利。

46莫找借口失败，只找理由成功。（不为失败找理由，要为成功找方法）

47竭力履行你的义务，你应该就会知道，你到底有多大价值。

48要么旅行，要么读书；身体和灵魂，必须有一个在。

49只有做好今天，才能梦想明天。

50当一个人有了想飞的梦想，哪怕爬着，也没有不站起来的理由。

51吃得苦中苦，方为人上人。请享受无法回避的痛苦。

52人的一生，既不是想象中的那么好，也不是想象中的那么坏。每个人的背后都会有辛酸，都会有无法言说的艰难。每个人都会有自己的泪要擦，都会有自己的路要走。只要记得，冷了给自己加件外衣;失败了给自己一个目标，跌倒了在伤痛中爬起，给自己一个宽容的微笑继续往前走，做最真实的自己。

53一直向前走不回头。

54人生没有彩排，每天都是现场直播。

55生活再不如人意，都要学会自我温暖和慰藉，给自己多一点欣赏和鼓励。生活就是童话，只要心存美好，结局就会是美好。

56每一所付出的代价都比前一日高，因为你的生命又消短了一天，所以每一都要更积极。今天太宝贵，不应该为酸苦的忧虑和辛涩的悔恨所销蚀，抬起下巴，抓住今天，它不再回来。

57自己打败自己是最可悲的失败，自己战胜自己是最可贵的胜利。

58你淌的是汗水，我绞的是脑汁，我们共同努力，浇灌出和谐的果实。

59生前的赞扬往往虚假，死后的议论常常真实。

60所谓成长，就是把原本看重的东西看淡一点，原本看淡的东西看重一点。

加油打气的话

1、没有嫣然绽开的花蕾，便没有四季宜人的温馨；没有潺潺流过心田的微笑，便没有人生的洒脱。我们虽然哭着来到世上，但应该用微笑面对人生，创造精彩人生。

2、在成功的道路上，没有止境，但永远存在险境；没有满足，但永远存在不足；在成功的路上最基本的根本就是：学习，才是出路。

3、上天给予每个人的起点都是一样的，有时候你比别人早一步抓住机遇，就可能获得更多的惊喜和成功，所以要好好把握身边的每一个机遇哦。

4、人人门前皆有一湖水，这就是清纯无染的自性。自性不被惑乱时生起的直觉观照，即是般若无知，犹如日照湖面，水日相鲜，光辉明洁。

5、每一个人的敌人都只有一个，那就是自己。

6、人生没有彩排，每天都是现场直播。在人生的舞台上，没有你想不想表演，只有你表演的好与不好。在逆境中不要灰心，在顺境不忘感恩，在绝望中寻找希望，人生终将辉煌。

7、只要笑一笑，没什麽事情过不了。

8、超前半步是先驱，超前一步是先烈；落后半步是迂腐，落后一步是顽固。紧跟时代不落伍，超前落后小半步；不前不后最适当，最世俗者最舒畅。朋友，希望您掌握半步之差。

9、人生路漫漫，上下而求索！用你的才智，勤奋，热情去点燃你生命里的那盏灯吧；用你的信心，决心和勇气去面对命运中的挑战和挫折吧！请相信：前方的道路是曲折的，但前途是光明的，让你我共勉。

10、把活着的每一天看作生命的最后一天，加油！

11、人生充满挑战，再苦也要笑笑，生活充满风波，再累也要坚持住，世间之事不如意，总要向好的方面看，面对困难要自信，胜利总是在前方。

12、人生本来短暂，为什么还要栽培苦涩？打开尘封的门窗，让阳光雨露普遍每个角落；走向生命的原野，让风儿熨平前额；博大可以稀释忧悉，深色能够覆盖浅色。

13、大胆是取得进步所付出的代价，祝你成功，加油阿。

14、成功的秘诀是什么？冷气机说：永远保持冷静。冰箱说：容量要大。火说：有扫荡黑暗带来光明的本事。我把它们都送给你，祝你早日取得成功！天天向上！

15、做到无比熟练大约需要三千个小时。每天一个小时，大约要八年的时间；高手们都比较狠毒，每天狂练八个小时，甚至十个小时；所以，他们只需要一年 ——这大概就是所谓的速成罢。

16、所谓天才，就是那些可以把一件事儿重复地做、不停地做，直到没有人比他更熟练为止的那些人……

17、在顺境中不忘感恩，在逆境中寻找光明。不管遇到什么困难， 咬咬牙，挺一挺，总会过去，彩虹总在风雨后……相信自己，人生的道路是自己走出来的，没有人可以替你走。

18、人生是一段漫长的旅途，在这段漫长的旅途上，我们难免会遇到一些难以想象的事情。所谓“天有不测风云，人有旦夕祸福”，困难与挫折是在所难免的，但无论如何，只要你不放弃，就会有意外的惊喜等着你。

19、只有启程，才会到达理想和目的地，只有拼搏，才会获得辉煌的成功，只有播种，才会有收获。只有追 求，才会品味堂堂正正的人。

20、普通人只想到如何度过时间，有才能的人设法利用时间。

21、人生短暂，不必计较太多得失！失败会在岁月中淡化！成功会被时间掩住光彩；人生最珍贵的不是“得不到”和“已失去”而是现在能把握的幸福！平淡是真。

22、假如你对天空失望了，别对蓝色失望；假如你对现实失望了，别对梦想失望；假如你对红尘失望了，别对繁花失望。世界是美好的，每天给自己一个好心情

23、茫茫人海，如果找不到自己的坐标位置，就好像一艘迷失方向的航母，不知去向何方，很难找到停泊的港口！所以我们当前要做的是，为自己树立一个目标，为自己将规划出一个宏伟蓝图！祝君早日成功。

24、今天应做的事没有做，明天再早也是耽误了。

25、不要两眼都看别人，请留只眼看自己；不要两眼都看远方，请留只眼看眼前，因为绊脚石往往就在自己面前！祝你：拼搏着你的拼搏，快乐着你的快乐！

26、迁延蹉跎，来日无多，二十丽姝，请来吻我，衰草枯杨，青春易过。

27、人生就像是一杯加糖的咖啡，刚开始有芬芳的香味，但喝下去只是又苦又浓，只有经历千锤百炼，才能品出真正的好味！

28、态度改变行动才会改变，观念改变-态度才会改变，行动改变习惯才会改变，习惯改变人格才会改变，人格改变命运才会改变，命运改变，人生才会改变！

　　最佳员工进步奖颁奖词1

　在我们身边，有这样一些同学：

　他们积累着点点滴滴的收获，堆积成自信的高峰；

　他们浓缩着星星点点的能量，汇聚成开怀的笑容。

　他们是一群正在攀登学习之山的登山者，他们一步一个脚印，摒弃身边的美景，无视脚下的“顽石”。他们的目标是一直向上，即使成果不大，结局不完美，只要他们是一直进步的，哪怕是一丁点儿，只要信念不倒，信心还在，终有一天会有“一览众山小”的豪迈，体会到“付出终有回报”的滋味。

　当爱迪生点亮世界黑暗的时候，谁会说他曾经知识贫乏？

　自信，能让坚硬的岩石变成浮雕；

　勇气，能使傲菊面对严霜绽出一片金黄；

　执着，能使巨大的冰山化为大海。

　他们从一次又一次的失败中寻求成功，从踏实的勤奋中积聚资本，从奋斗的泪泉里汲取力量，他们是真心英雄，从不言败，他们是天之骄子，永不服输。

　现在，将这份鼓励颁发给他们：

　今日我们为他们的努力见证，明天他们必定前途辉煌！

最佳员工进步奖颁奖词2

　在一个金色的深秋季节，你们与韦思结缘，而后，你们又在一个富有激情和充满挑战的团队里生根、发芽。

　成长过程中，你们从不放弃任何一次学习和交流的机会，时刻在用知识武装自己，你的成长与进步是大家有目共睹的。你经常会自己动手给孩子做成长日记，每逢节日还会给学员送上一份精美的礼物，每天用微信传递着韦思的正能量。你们以那特有的亲和力，凭着对工作的那份认真与执着，收获了孩子们对你的喜欢和家长们的信任。相信未来，你们将成为韦思团队中那颗最璀璨的名星。今天在这个特殊日子里，愉快的气氛当中，请允许所有韦思家人为你喝彩

　1你们热心于工会的工作、你们心系着员工的需求。当我们工作紧张时，是你们创想娱乐活动；当我们遇到困难时，是你们伸出援助之手；当我们遭遇变故时，是你们送来殷切关怀。你们是佳视达和谐的耕耘者，是企业文化的践行人。

　美丽微笑，绽放的是对工作的热爱；春风化雨，传递的是对同事的亲情；每当你们在台前，总是亲切随和地热情服务；每当你们在幕后，总是默默无闻地忠于职守；正是你们的真心与无私，才有了我们整体工作的圆满，才有了我们佳视达事业的壮阔！ 勤奋是一种人生态度、勤奋也是一种值得尊敬的美德。你们以一种持之以恒的精神，展现了坚忍不拔的性格与意志。你们用积极勤奋、任劳任怨的行动，为我们诠释了忠诚与责任。我们的团队因你们而充满了生机与活力！

　顶烈日、昌酷暑、走泥泞、披风霜。背起行囊、开始新一段施工；挥别同事、赶赴另一处现场。满天繁星，慰藉比邻天涯的孤寂；朝霞满天，映照事业远征的豪迈。佳视达工程项目的成就里，你功不可没！

　把工作当成使命，把优秀当成追求。即使最普通的岗位，你们也能够以最高的标准，展现自己的人生价值。心系公司、爱岗敬业、乐于奉献，你们用实际行动证明了：是金子到哪里都会闪光，你们是佳视达的珍贵财富！

　自信与执着是你们的印记、刻苦与努力是你们的标志。工作征程上，你们发挥才智、怀揣激情，放飞梦想，从容前行！你们将是佳视达的未来之星，迎着曙光，冉冉升起！ 植根于普通的岗位、孕育于长期的积累，今天的你初绽成功的光彩！工作中持续地进取、学习中不断地提升，今天的你传来实战的捷报！不断提高的管理能力、日见成效的组织能力，这一切源于你始终如一的付出。只有站得高，

　才能看得远！初试锋芒的你，前行的路必将走得更高更远！ 自古成功无捷径、千锤百炼才成钢。提高，是刻苦与勤奋的果实；进步，是努力与汗水的收获。心中有信念，前方有梦想，脚踏实地，懈而不舍，任何困难也挡不住前进的脚步。祝福你们在销售的路上继续超越自我，追求卓越！ 让三星成为永远不倒的品牌，是你坚定的愿望；用三星撑起品牌销售的旗帜，是你努力的目标。始终把握品牌动向、坚持塑造品牌形象、努力调整品牌结构，引领销售创下了的崭新的销售纪录！ 也许你们没有豪言壮语、也许你们没有丰功伟绩。但这每一份的收获中，都有你们撒下的汗水；这每一份的成果里，都有你们播撒的努力。一人难挑千斤担，众人能移成座山，佳视达的事业因你们必将更上层楼！

　风雨兼程见肝胆、乘风破浪现真情。你们并肩如兄弟、你们协作似手足，失落时的安慰、挫折时的鼓励、拼搏时的默契，让你们在工作中荣辱与共、合璧为一，在销售的战场上剑峰所指、所向披靡！ 明确的目标、共同的协作、和谐的氛围是你们的形象；大局的意识、积极的心态、周到的服务是你们的风采。这里是展示专长的舞台，更是发挥集体力量的沃土。一致的认同感、归属感，凝聚成共同的向心力、战斗力，你们是精彩的团队、激情的团队、卓越的团队！ 一流的业绩、一流的队伍、来源于一流的****。你们总会抓住市场机会从容迎接挑战、也总会以最有效的策略去抢占市场先机，带领销售队伍风雨同舟、相濡以沫、同享快乐、共担忧患，赢得了大家的信任与追随。佳视达销售的巨轮，在你们的带领下扬帆远航！ 疾风识劲草，烈火炼真金。面对家人的变故、面对亲人的离去，你将泪水

　咽入胸中、将伤痛藏在心底，毅然直面市场的风起云涌，迎战渠道的起伏多变，依靠意志与坚忍、凭借才智与能力，创造了全公司销售第一名的斐然业绩，亮出了自己的风采、树立了佳视达的榜样！ 真金火中炼，宝剑磨砺出。当工作与家庭碰撞时，你心含不舍地离开病中的`宝宝，踏上开往甲方的火车；当休假与出差碰撞时，你毫不犹豫地打理远途的行囊，奔赴项目投标的客户。太多的辛苦与汗水、心血与专注，成就了今天销售额增长的神话！

最佳员工进步奖颁奖词3

　1、优秀班集体颁奖词：

　他们是一个个温暖的大家庭，是一个个和谐的乐园；他们是班级的典范，学校的骄傲。他们追求一个结果：纪律第一，卫生第一，学习第一，做人第一。他们怀着一个心愿：一枝独放不是春，百花齐放春满园。他们明白一个道理：人心齐，泰山移，师生团结如一人，试看天下谁能敌。让我们伸出双手，把热烈的掌声送给那些优秀的班集体吧！

　2、特等奖颁奖词：

　有这样一群学子：百舸争流，独立鳌头，学坛争霸，他们最优秀。

　知识的海洋，他们勇敢的开创；

　学业的天空，他们孤独的翱翔。

　父母眼中，他们是天才，同学眼中，他们是奇才，

　老师眼中，他们是英才，未来社会他们必将是栋梁之才。

　他们紧握寻梦的船桨，用知识充实力量，用执着诠释青春。

　他们将孤独演绎成美丽，将智慧化作一身的光辉。

　他们用汗水浸透灵魂，以成绩铸就辉煌。

　愿今天的努力灿烂在未来，

　让明天的幸福定格在永远。

　让我们用真挚的掌声向他们表示祝福与感谢

　3、一等奖颁奖词：

　有这样一群学子，他们是学习中的佼佼者，刻苦是他们身上凸显的力量；优秀是他们身上折射的符号；榜样是他们身上拥有的代名词。他们坚信：没有最好，只有更好！让我们把掌声送给这些不断拼搏的同学们吧！

　4、二等奖颁奖词：

　他们不喜欢失落，无论有过多少失望；也不喜欢畏惧，无论有过多少担忧；更不喜欢绝望，无论有过多少失败。他们喜欢信心、勇气和挑战。他们笃信：起点不是资本，奋斗才是关键。让我们祝贺他们！

　5、进步奖颁奖词：

　也许他们没有敏慧的思维，但他们有勤苦的精神；

　也许他们没有扎实的根基，但他们有向上的坚韧；

　也许他们没有一身光彩照人，但他们有一颗载着梦想的心；

　他们努力战胜自己，永不言弃；他们不甘人后，辛勤耕耘。

　虽说他们没有一个灿烂的过去，但他们必定有个辉煌的未来！

　他们向往成功，更深知自己仍需要努力。实际上，他们已经努力了，正在努力着，还将努力下去。从平凡中走来，他们把自己演绎成一道别致的风景

　6、单科状元颁奖词：

　三百六十行行行出状元！他们是当之无愧的单科状元，在他们身上，有的是勤奋，有的是钻劲；他们有执着的追求与爱好，有更远大的理想与抱负。相信，单科能取得最高分，不远的将来，他们还会全面发展。让我们用真挚的掌声向他们表示祝福。 7、优秀学习小组长、学习委员颁奖词

　率先垂范、一丝不苟，他们是同学们的榜样；创新工作、大胆负责，

　他们是老师的好帮手；海纳百川，他们能容纳的则是汪洋。让我们把掌声送给这些同学们吧！

最佳员工进步奖颁奖词4

　1、只要找对了路，就不怕路远”，他把公司的大客户战略落实到了实践。他志存高远、迎难而上，在销售这个行业已坚守了八年；他聪明睿智、意志坚强，在市场搏击中一举攻下一个个销售集团，取得了XX多万元的回款，夺得公司销量的桂冠！

　2、岁月带走了你潇洒的容颜，却带不走你爱岗敬业的心；时光流失，却抹不掉你光辉的痕迹；角色的转换，却转换不了你始终如一、忠诚企业的心；工作中你铁面无私，生活中你却注重细节。几多汗水、几多艰辛，在你的身上珍藏着一个个感人故事，你为石油勘探事业呕心沥血、倾注了满腔热忱。后勤管理工作成效卓著。

　3、岁月打着行进的旗语，他像出膛的弹丸，穿越华龄人的希望。网站里的独舞，是日与月的交响；创意中的奇葩，是静与动的纠缠。他把疲倦遗忘在重霄之外，没有岸，便没有可供搁浅的滩。征途中，抖开暗色的征衣，烈烈成旗！

　4、他们来自于生产、销售、技术、财务等基层一线，或许他们身上并没有太多耀眼的光环，或许他们做的也不是什么轰轰烈烈的大事，可是，他们却有着良好的服务意识和协作精神，他们能把最普通的服务工作当做神圣的使命，即便从事着最简单琐细的工作，他们也能以最高的标准去做。他们乐于奉献，高效协作，不断创值增效，获得被服务对象的普遍好评，根源感谢他们！他们是：xx

　5、20xx年的销售竞技场上，他们再次勇攀高峰，取得骄人的业绩。在销售这没有硝烟的争夺战中，他们奋力争先，勇立潮头，再摘桂冠，创造出骄人的业绩。他们用实实在在的销售数据再次向团队、证明，他们是当之无愧的销售冠军。让我们用热烈的掌声祝贺他们，并祝愿他们明年再创辉煌。他们是：xx

最佳员工进步奖颁奖词5

　1、在工作中，她识大体、顾大局，在管理中，她不断创新、开拓进取，带领所在区域的各门店共同进步，用心组织员工群众活动，她不但在服务中管理，更重要的是在管理中服务。她就是我们秀的区域经理杨宏。

　2、他是一位普通的长者，工作平凡而充实；他自己服务于我们整个公司，电话24小时绝对开机，无论白天黑夜，无论刮风下雨都随叫随到；门店在增加，范围在扩大，但他还是一如既往，没有怨言。他就是水电师傅——徐孝荣。优秀区域经理：杨宏

　3、心怀逸兴壮思，笔下腾蛟起凤！她用笔尖敲响华龄的乐章，她把集团的每一个瞬间铭记成永恒。心有良知璞玉，笔下道德文章。不言倦苦皆因内心品质，她是德之大者。胸中有韬略，文思如泉涌，她的名字注定要被华龄铭记。

　4、注视你工作时的样貌，犹如穿过库位间的风，不事张扬却又生动活泼，无声无息却能清新拂面。排排组组的货架间，看你灵巧地闪现，不倦地往返，乐此而不疲。欣赏这阵风，宛如你心灵散发的光辉，能够摇响物流团队和谐的风铃，能够鼓涨母婴之家前行的船帆。

　服务门店安心乐意，为人处事志洁行芳，不要把心锁进了调拨组三个人的小天地，宽敞与高远决定你的发展。期盼着你的未来有上乘的表现、更高的空间与更大的作为。

　5、生活中的你温柔端庄、秀外慧中、静如处子；工作中的你热忱盈怀、劳心劳力、动若脱兔。你的一言一行、一举一动总是在一朝一夕的工作中落地发芽、开花结果。从一个零基础、低学历的女孩，到单证系统独当一面的行家里手，你不愧是一线员工成长案例的范本。

　玉露点点晶莹，梅花朵朵傲霜！内外兼修、表里如一。以前你说，你是如此深情地热爱这份工作：依然！始终！永远！我们在这娓娓的倾听中收割你忠诚的麦穗！

最佳员工进步奖颁奖词6

　我们生活在一个平凡的环境里，身边是一些平凡的同事，但是在他们身上闪耀的却是一些不平凡的品质。这些品质使我们的企业能够健康成长，同时带给我们的客人更好的服务。

　工作中的她大家有目共睹，吃苦耐劳，积极主动，服从领导，尽职尽责。她就是中州前厅部的优秀员工——李晓楠。

　她们把最苦、最累、最脏的工作当做奉献的舞台，处处表现出一位母性的细腻与真诚。凭借辛勤劳与汗水，赢得了身边每一个人的尊重!她就是中州客房部的优秀员工——刘秀玲。

　他们迅速了解自己的岗位职责和业务流程，工作能力优秀，工作态度积极，他们就是我们中南前厅部的优秀员工——李文举、李晓政。

　她们勤劳肯干，每天像小蜜蜂一样，不辞辛劳。在工作与生活中积极与团队配合，他就是我们中南2楼的优秀员工——马磊、张秀丽。

　他们在长期的工作中，一直保持高涨的热情，勤勤恳恳，无私奉献，他就是我们中南男宾部的优秀员工——王全振、陈鹏。

　他们除了能完成自己的本职工作外，还经常超额完成任务，做到个人和团队均有良好的业绩，他们就是中南客房部优秀员工——侯帅、付林帅、冯圣钦、李亚辉。

　当我们从她们身边匆匆而过的时候，她们忙碌的身影常常被我们忽略，但是如果没有她们，怎会有我们干净的大堂，一尘不染的客房，她们就是我们中南保洁部的优秀员工——朱志敏、刘俊红。

　他不会挑剔脏与累，也不会挑剔热与高，他就是在这样的环境下成长起来的，对于酒店的设施设备，哪怕是普通的螺丝也有他的痕迹。他就是我们工程部的优秀员工——屈周峰。

　他尊敬领导，团结同事，服从命令，听从指挥。不论严冬还是酷夏，都时刻保持着高度警惕，用自己的实际行动保护着公司的公共财产安全。他就是我们保安部的优秀员工——侯月德。

　作为员工，你们时刻心系公司的忧患，与公司同风雨、共命运，用不懈的努力为公司的发展做着自己的贡献。你们用实际行动证明了在平凡的岗位上也能做出不平凡的贡献，是大家学习的榜样和楷模。感谢你们，正是因为你们的付出，公司的今天才能够如此绚丽;正是因为有你们的努力，也为公司明天的发展奠定了坚实的基础。大家再次把掌声献给他们!