需不需要送点礼物给领导，感谢对我的提携？

2023-12-05 15:58:24 领导 0 25

需不需要送点礼物给领导，感谢对我的提携？,第1张

需不需要送点礼物给领导，感谢对我的提携？
导读：不需要了。给领导的祝福短信1、让阳光普照你所有的日子，让花朵开满你人生的旅途。岁月的年轮像那正在旋转着的黑色唱片，在我们每一个人的内心深处，播放着那美丽的旧日情曲。愿你岁后的人生依然充满着欢愉和成功！2、领导您好，今儿是你的生日，我特意送上

不需要了。

给领导的祝福短信

1、让阳光普照你所有的日子，让花朵开满你人生的旅途。岁月的年轮像那正在旋转着的黑色唱片，在我们每一个人的内心深处，播放着那美丽的旧日情曲。愿你岁后的人生依然充满着欢愉和成功！

2、领导您好，今儿是你的生日，我特意送上我的祝福，愿他如一碗甜甜的长寿面，有嚼劲的面条是我长长的祝愿，可口的汤，是我对您快乐、幸福和甜蜜的祝福。

3、在春风明媚的季节，您的生日悄然来临。愿您像那一树绿叶，在晨风中舒展快乐的心情，在春光体味幸福的生活！生日快乐、平安是福！

4、这个日子，因您的生日而美丽动人；我们的心情，为您的生日而欢喜跃动。衷心祝福您生日快乐。

5、今天是个美丽的日子，这个世界，因此而多了一抹诱人的色彩！衷心祝福您生日快乐！

6、我的大领导，人生的风景有无数，愿幸福带你高居生活的榜首；情感的历程长而久，愿你的快乐领跑在最前头！愿我们的祝福相伴您的左右。

7、愿：财神天天追着您，幸福永远伴随您，病魔一世躲着您，万事时时顺着您！生日快乐！

8、生日的烛光摇曳一季繁花，每一支都是我们温馨、虔诚的祝愿：生日快乐、心想事成！

9、愿长江和黄河增添您的成熟和妩媚，太阳和月亮增添您的快乐和幸福。生日快乐！

10、日月轮转永不断，情若真挚长相伴，不论你身在天涯海角，我将永远记住这一天。祝你生辰快乐！

现在每一个人肯定都想要升官发财，但是要是没有欣赏自己的人提拔自己的话，单单只凭自己的能力有时候真的是太慢了，要是碰到有领导提拔自己那送点礼也是无可厚非的事情，但是不要送的东西太昂贵了，否则肯定会先来一些同事的怀疑，在背后说你是通过什么不光明的手段上位的。

即使是你的职位比他们高了，他们在以后为你做起事情来也会难免有些不服气，还有就是可能也会让提携自己的领导有些尴尬，所以就送一些平常的礼物就好，不要走那些拍马屁的行为，毕竟领导看上的是自己的能力。

自己以后在公司里面好好表现就相当于是给他长了脸，当然请领导吃饭是不可免的，并且要好好表达对领导的感激之情，告诉他自己一定好好干，不会让他失望的，所以说有时候在职场之上一定要多份眼里劲，不能够整天只知道努力拼命的干活，其实那些有眼里的人才是会干活的人，做人要懂得变通，领导提拔了自己，自己也要心怀感激。

当下送一份薄礼以表感谢和尊敬，将来在职场之中好好努力，要是不好好工作的话才是对领导的真正的不感激，升职之后也不要忘记员工们的好处，在请完领导吃饭之后再找个时间请他们吃一顿，这样之后大家也好相处，工作起来也有动力。也会对自己今后再升职有好处，不要吝啬那些钱，等到升职之后挣回来那还不简单啊。

男上司生日送什么礼物好男上司过生日做下属的送上一份生日礼物，表达对上司的敬意也未尝不可，只要送礼不太奢华都是可以获得好印象的。我是个女生，平常老板对我挺照顾的哦，我跟你讲我的一个经厉，刚开始我不懂送什么，男上司男士生日不知道送什么，后来这跟这件事跟我闺蜜说了，她推荐我送这下面就为你推荐几种合适的礼物送给他。

职场中，送领导礼物绝对是一门值得去花心思钻研的学问，不是想送什么就送什么，有时候送的不对，会适得其反。

送男上司生日礼物要了解他的个人喜好投其所好是送礼最基本的要求，只有知道了男上司的个人喜好，才有可能做到投其所好。如果礼品不是领导所喜好的，那么礼品就体现不出价值。

下面我推荐几个小礼物，各位参考一下。都是一些价格不是特别贵的，1千元之内的礼物，这里面有个小心机就是，领导觉得价格不贵，不会轻易拒绝，理由是1这种礼物，不至于触碰红线（谁那个这考验领导干部？）2这种礼物很好还人情，不会有心里负担，3这种礼物不会觉得咱们是求人办事的。

下面推荐几款我觉得适合送给老板的生日礼物：一，文房四宝-荣宝斋

又不少男士爱好写毛笔字，如果你的领导刚好又这个爱好，不妨送这套文房四宝给他。荣宝斋的文房四宝还是很有名气的，价格也比较合适，拿的出手，质量也好，刻字清晰，握感良好，笔毛光滑，摸起来不刺手，色泽鲜亮，是好东西。

二，派克钢笔

派克的钢笔可以说是非常有名气，质量、品质绝对让人放心，最为领导平时签署的文件肯定多，不如贴心的送一款签字笔给他，绝对有面派克的这款笔和AI智能录音笔是卖的非常好的一款，录音笔可以录音可以文字转录，还可以翻译的，真的特别方便，

凌美的这只钢笔颜值非常高，而且也是高端钢笔，送礼绝对错不了。

3茶叶

不少男士一到中年就喜欢喝茶，但是咱们是送礼，所以就要选择好茶相送。有的男士喜欢喝红茶有的更喜欢绿茶，这各推荐2款。

红茶川红集团的茶叶大品牌值得信赖口感：口感醇绵香气扑鼻。有点蜜橘的香气，喝起来有点甜。入喉甘润。非常顺口茶祁门红茶真的也很不错，水色泽清透，初饮品尝爽口，口齿留香，感觉很舒爽。这款茶叶不管是自己喝还是送人都是非常好的选择！

4按摩仪

职场人经常久坐的人，多少颈椎、眼部都会有些问题，可以完全可以送领导一款按摩仪，随时都能用。倍轻松的这款智能头部按摩仪既可以进行头部按摩又可以进行眼部按摩，还带有热敷模式，缓解头痛助于睡眠。它按摩大脑皮层，激活细胞活，和脑部神经，具有保养大脑效果，对头晕头痛、神经痛、缓解失眠具有一定的功效。

倍轻松的这款颈椎按摩仪也非常适合送礼包装精美有档次感，这款有颈部按摩，还有艾灸盒按摩仪滚动式像真人按摩一样，经常开车，脖子酸痛，很适合颈部疲劳按摩，穴位很精准、时刻放松。

5足浴桶

推荐凯诗捷的这款足浴桶，不仅颜值高，还能折叠，还能紫外线，臭氧杀菌，而且还带有独特的冲浪模式，加热速度也很OK，声音除了水流声几乎静音，不会打扰你泡脚时打盹儿or看剧看书思考，晚上睡前泡一下，蛮舒服的，身体也没那么怕冷了，睡眠质量也高了许多，完美。足浴盆材质很细腻，也很结实，筒壁很光滑，内部很深可以到小腿肚，加热的时候会按摩挺好玩，加热也是很快的，大概十几分钟就可以了，按摩是6个滚轮，正好按摩脚底心的非常舒服。

在职场中不少领导对下属都有栽培提携之恩，在逢年过节、生日庆生、患病住院、金榜题名、婚丧嫁娶等特殊时节，一些人情走动，再正常不过。一点薄礼,略表感激之情，并无不妥！

但是送礼也要注意以下问题，不要让一片心意变了味

1送礼不是行贿，一段关系的维护是需要走动的。

2给领导送礼需要平常送，不要有所求时才去讨好，这就有点道德绑架了。

3私下场合送，也不要告诉别人你给领导送礼了，很忌讳。

4领导家如果有老人和孩子，也可以选择适合他们的礼品。注意：如果你女士，在送男领导礼品时，别送带有特殊意义的礼品，如皮带、领带等。但是男士可以送。

哦，关于送礼上司生日买什么礼物好？关于这个礼物，其实有很多，你要明白，人情世故才是最重要的如果你有更好的看法，请可以告诉我。

给领导送礼再难再憋屈，不要傻傻地送钱、送卡、送不知价格的东西，要学会运用这三个潜规则，一举三得（礼物送到位、感情表达到位、关系处到位）受重用。

1第一条基本原则，平时注意培养感情，不能临时抱佛脚。

领导不差你那点礼物，但领导也是凡人，也需要朴素的情感交流。给领导送礼主要有三种：一种是对领导的帮助、提携表示诚挚感谢；二种逢年过节的“走动”，如同古代的“年奉、孝敬”，持续培养“门徒关系”；三种是遇到难事，请托领导办事，比如，提拔进步、孩子入学，等等。

假设你平时没有与领导进行“走动”，遇到孩子想进名校，突然砸几万元让领导帮忙，你换位思考一下，谨慎的领导肯定不会收。一是因为你们关系没有到位，二是他对你不信任。所以，礼不收，事也不办。如果你们平时走动到位，领导收下钱并说“这钱是用来打点学校的”。这事就有眉目了。

给领导送礼，要从平时走动开始，不要送太贵重的礼物。逢年过节，按照当地礼尚往来的双倍价格给领导送礼就可以了。你出国回来，可以送领导当地的纪念品。比如，你从泰国回来，给领导送一条鳄鱼皮带；你从加拿大回来，送两瓶高档蜂胶，等等。这种小礼物，有“说头”，便于“拿出手”，容易拉近感情。

2第二条基本原则，形式既要隐私又要大方，别搞得鬼鬼祟祟。

小张想求领导办件事，拎着几盒保健品，就进了领导办公室。领导一是根本不要收什么保健品，二是不想被员工看见，为了几盒他根本不敢食用的保健品，还让员工看在眼里，绝对得不偿失啊。俩人推推搡搡，员工都在看热闹，领导直接把礼盒扔了出来。

给领导送礼，一般有三种方式：一种是在办公室送，切记礼物要小巧，便于携带，不被别人看见。二种是到家里拜访时送。三种就是给领导车上送。原则上不要给领导寄到家里，一来你不方便要到地址，二来领导防范有人留下证据。

到办公室送礼，就要小巧，便于隐蔽。去家里拜访，是最好的方式，既表达你的心意，也拉近了关系。前两种都不方便的话，往往用第三种，你请领导吃饭，吃完饭给领导车上装上礼品，轻松而自然。现在的领导不差你那点礼物，原则上不要搞得神神秘秘、鬼鬼祟祟，送礼的方式不讨领导喜欢，领导根本不会收的。

3第三条基本原则，礼物等值、价格通用、便于变现。

一是要遵循“礼物等值”原则。

你给领导送礼，要分什么事送多重的礼，这个礼不管什么物品，就是要等值。

　　其实在中国，任何一家企业，公司里给领导送礼是很常见的，有些人可能都送过不少礼了，都还没明白为什么要送。　　同在一个公司，在一个职场，你很难知道其他员工是不是也给领导送礼了，你没送过的话，也不知道领导收不收礼，对送礼的人什么态度，更不知道这个礼到底什么时候送更好。　　那么，过年为什么要给领导送礼？　　相信很多人觉得这是跟领导拉近关系的方式；也有人觉得有求于领导，希望领导提携自己；很多人觉得可能别人都送，自己不送就不好，其实这些想法的根源还是在于你对工作的不自信，希望能通过别的一些方式来弥补。　　试想一下，如果你是一个工作积极、工作能力强，能够给单位带来业绩的人，你就算不送礼，领导都想着要给你多发钱，就算不送礼，领导也十分肯定你，也离不开你，如果你的工作不行，送的礼再多，在领导那里也没有什么波澜，最多在一些小事上照顾你一下。　　一、如果你目前刚刚工作时间不久，又是一个新人，建议是按兵不动，为什么呢？领导的风格是什么样的？有些领导特别讨厌过年送礼物拜年的人，也有些领导可能对送什么不太感兴趣的，所以先摸清底细，慢慢了解，反正一年有三节，机会多得很。　　二、如果已经工作有半年以上了，可以评估一下领导对你的评价，如果是好的方向，领导又是一个比较随和的人，可以考虑买礼物，但根据领导喜好去买礼物，价值在你月收入的十分之一。　　三、如果已经工作有一年以上了，领导对你评介一般，你该不该送呢？　　这里要评估一下公司未来前景，发展空间，目前收入，值不值得在这里改变自己，迎合领导，这个关系需要花工作以外时间去维系，还要评估一下自己是否通过努力能够完全胜任工作。两点都可行的话，那么拜年将是一个自我检讨的好时机。　　四、如果已经工作2年以上了，并且还没有给领导拜年送礼的话，建议还是百年不送礼吧，因为你们已经处于同事关系，且能保持一段时间，没有必要去送礼，除非你是发自内心的感激和佩服他，那么拜年就是个人心意了。

给领导送礼要学会这3个“基本原则”掌握这些送礼的小技巧一举三得受重用：

1第一条基本原则，平时注意培养感情，不能临时抱佛脚。领导不差你那点礼物，但领导也是凡人，也需要朴素的情感交流。

给领导送礼主要有三种：一种是对领导的帮助、提携表示诚挚感谢；二种逢年过节的“走动”；三种是遇到难事，请托领导办事，比如，提拔进步、孩子入学，等等。假设你平时没有与领导进行“走动”，遇到孩子想进名校，突然砸几万元让领导帮忙，你换位思考一下，谨慎的领导肯定不会收。一是因为你们关系没有到位，二是他对你不信任。所以，礼不收，事也不办。如果你们平时走动到位，领导收下钱并说“这钱是用来打点学校的”。这事就有眉目了。给领导送礼，要从平时走动开始，不要送太贵重的礼物。逢年过节，按照当地礼尚往来的双倍价格给领导送礼就可以了。你出国回来，可以送领导当地的纪念品。比如，旅游回来给领导送一条鳄鱼皮带；送两瓶高档蜂胶，等等。这种小礼物，有“说头”，便于“拿出手”，容易拉近感情。

2第二条基本原则，形式既要隐私又要大方。一般有三种方式：一种是在办公室送，切记礼物要小巧，便于携带，不被别人看见。二种是到家里拜访时送。三种就是给领导车上送。原则上不要给领导寄到家里，一来你不方便要到地址，二来领导防范有人留下证据。到办公室送礼，就要小巧，便于隐蔽。去家里拜访，是最好的方式，既表达你的心意，也拉近了关系。前两种都不方便的话，往往用第三种，你请领导吃饭，吃完饭给领导车上装上礼品，轻松而自然。现在的领导不差你那点礼物，原则上不要搞得神神秘秘、鬼鬼祟祟，送礼的方式不讨领导喜欢，领导根本不会收的。

3第三条基本原则，礼物等值、价格通用、便于变现。一是要遵循“礼物等值”原则。你给领导送礼，要分什么事送多重的礼，这个礼不管什么物品，就是要等值。比如，你逢年过节一般性的走动，普通员工与普通领导之间，也就保持在一千元左右，这个也属于礼尚往来的标准。

可以写:

尊重的领导:谢谢你，这么多年对我的帮助和提携。感谢你当年的知遇之恩，我才有幸和你一起工作。你的运筹帷幄，大气沉稳，虚怀若谷，平易近人，是我一生学习的榜样。谢谢你，大哥。祝你身体健康，

生活幸福！

　　送礼时对领导态度上

　　廉政型要表现出尊敬，爱戴，十分热心，关心。（要表现的诚恳自然）

　　贪型，刚进门的时候可以表现的如同廉政型，先摸摸领导性子，扯些领导爱谈的，喜好的谈，如果暗示成功的话领导没反感，就立刻加高帽子。如果你使气氛达到某种高度了你就成功了，最后和领导称兄道弟都没不可能。（送礼时间地点：过节，老婆孩子领导的生日婚丧，领导父母寿辰等一切能利用时间。地点，领导家，单独或者有同想送礼的同事请吃饭的饭座上。对于胆特大的你直接去他办公室都可以）

　　经验：送礼品时，一定要表现的自然，不要有害怕领导的心理，把廉政型领导放在长辈的位置上说话。把贪型放在朋友大于长辈的关系上。（如果你实在是内向的话，就对这两种领导都表现出尊敬爱戴关心就可以了。）不要怕冷场，就是大家感觉都没话说了，只要你放松自己的心情，随机应变的到时候什么都可以找话说，例如：“哎呀您家的花瓶真不错啊，看看这条纹，如何如何”要让自己放松心情，更要让领导放松心情。

　　6：如何排领导马屁。

　　一，说领导工作上的成功，领导有方，使我们职工的待遇一再上升，祝领导节节高升等，领导有失误的时候要委婉的指出或者装不知道或者打岔。（看情况），打岔是我最爱用的呵呵。

　　衷指：拍马屁的时候要注意场合和领导的情绪，你看领导情绪不错的时候小拍，领导情绪高昂的时候大拍特拍都不犯法。生气的时候尽量朵开吧。在正式场合下，你可以找机会当大家面说领导的工作做的好等。私下场合就是领导爱听啥说啥。吃饭时多敬酒，什么？怕没理由敬？多，太多的了，把工作上的成绩拿出来敬就是一种。但是不要敬太多啊，看领导的程度。如果领导带着你出去社交吃饭的时候，有对方领导灌自己领导，你看领导不行了就帮自己领导说好话，委婉的说不能喝了，或者替领导挡酒等，会大大提升领导的好感，回去会夸你会来事。会提他分忧。

　　升官发财最基本原则：工作要干好，马屁要拍好，礼要送好，会提领导分忧（分忧最重要）。

　　第一你送礼不要怕吃闭门羹，领导不会直把你拒之门外的。如果大过年的把门说：“今年过节不收礼”。那他这领导也差不多白当了。你就送些果品烟酒，再揣个红包送给他家小孩，他家孩子太大就说送给他家侄子侄女。领导推让也不行死活扔下，不要不耐烦，要热情，诚恳。领导收了后你再等换职的时候交调职申请，保证帮你忙。都不用在送礼的时候提出。

　　第二是不要到关键时刻才给领导送礼，平时就要培养感情！逢年过节都要到领导家走一走！一年最少要去三四次！！没理由自己找理由！感谢领导对自己的照顾，到关键时刻临时抱佛脚是不行的。让领导感觉你功力心太强！这是一门大学问！

　　第三，出手要大方！到关键时刻才拿出三百块钱，真是太寒酸了！！你平时送礼就不能少于这个数！！

　　第四，“我从来没有给新书记送过礼，我是不是该送？以什么理由呢？”你这句话是大错特错的！！！送礼不需要理由！就是培养感情，没事到领导家做做，汇报汇报工作和思想！！

　　而且你把事情说的太明，反而犯了官场上的大忌！！官场讲究的是心照不宣，你在给领导送礼的同时，如果把你的意图讲的太明确，会引起领导的反感！你表面上越是不提自己索取的事情，领导就会觉得你这个同志付出不少，总要补偿点你什么！

　　第五，感觉你是一个平时少言寡语的人，平时要多为领导办事，办私事，让领导欠你的人情！！你要成为你领导的亲信，重要的是培养私人感情！这样他才会什么好事都想着你！！

　　如果只是单纯的过年走礼，不是想特殊的求他什么事的话那就好说啦。

　　过年嘛，如果不求他办事，买东西就可以了，不用直接给钱。买东西投其所好，烟酒水果礼品包肯定是少不了的了，可根据他的癖好再买些别的。

　　去了之后得看情况来说，我们假设你们领导是男的。

　　过年了拜年窜门无可厚非的事对吧，中国几千年的传统，这和行贿受贿不能相提并论，给长辈拜年，给单位领导拜年是表示对他们的尊敬，当然更主要的是让领导能记住你，觉得你还行，明白事，这也是和领导贴近关系的一种人际方式，窜门就不能空手去。既然没有什么特殊要求，去了客套几句就可以了，到领导家不能坐太久，差不多就行，事办完赶紧走。

　　至于怎么说嘛：

　　进屋之后先说他家怎么怎么好，地点如何好，摆设，家具之类，赶着说，然后呢他要说你拿东西干嘛，你就说领导辛苦一年了，在这一年里没少给自己工作上给予帮助和提拔，过年了也没买什么好的，一份心意。然后说点祝愿的话，今后工作上呢能够多多给予提携。请进屋之后具体聊什么就可以随意了，过年嘛，聊点高兴事，喜庆事，别东扯西扯的整没用的，可以说说最近工作上的问题呀，还有新一年的工作展望，说点让你们领导高兴的，放心的，他想听到的，让领导放心，保证如何如何。

　　既然是到他家去，当然家里应该不是他自己，如果他家里有老人和孩子的话，记住，进去先问候老人，多关心一下他爹妈，大娘身体如何呀，老头老太太要说谦虚的话，你就往高捧，谁都愿意听自己爹妈如何如何身体健康，但是注意用词，别说过了。然后说他家孩子，如果他家孩子还小，就夸他孩子如何聪明，重要一点！！如果他孩子还上学，或者是20岁以里的话，一定要给他家孩子红包，这是必须的，要与不要都要给，给多少自己定，但是孩子红包一定给，上学的话就是买书本钱，学习累自己买点吃的用的。等等。一般都能要。给孩子的嘛。但是记住，钱要走的时候给，给完赶紧走。

　　如果是直接领导你的领导,而且你是出于自己的原因要送礼的话,就比较麻烦了因为领导们大多物质极大丰富,送烟送酒什么的太一般,送钱又太直白,所以不如平时多留意下领导最需要什么而且送的时间要把握好，一定不要在节日送礼高峰期,那样你送的再多再好再贵都是白扯,他根本就没有时间留意最好是在平时把功夫用到就好了

　　如果是代表单位送,就简单多了,直接联系好去吃饭,或是以检查指导工作的名义把他接来,走的时候准备些东西就好了

　　如果老板安排你出差的话，你一定要带很多礼物回来哦，当然不光是给老板的，还有同事的，在出差回公司的第一次会议，把小礼物随意的放在会议桌上，当然老板要先挑喽，这样既能让老板知道你的心意，还很好的“贿赂”了同事们。

　　既然他是你领导，你就应该十分注意：

　　一、礼物轻重要得当

　　一般讲，礼物太轻，意义不大，很容易让人误解为瞧不起他，尤其是对关系不算亲密的人，更是如此，而且如果礼太轻而想求别人办的事难度较大，成功的可能几乎为零。但是，礼物太贵重，又会使接受礼物的人有受贿之嫌，特别是对上级、同事更应注意。除了某些爱占便宜又胆子特大的人之外，一般人就很可能婉言谢绝，或即使收下，也会付钱，要不就日后必定设法还礼，这样岂不是强迫人家消费吗？如果对方拒收，你钱已花出，留着无用，便会生出许多烦恼，就像平常人们常说的：“花钱找罪受”，何苦呢。因此，礼物的轻重选择以对方能够愉快接受为尺度，争取做到少花钱，多办事；多花钱办好事。

　　二、送礼间隔要适宜

　　送礼的时间间隔也很有讲究，过频过繁或间隔过长都不合适。送礼者可能手头宽裕，或求助心切，便时常大包小包地送上门去，有人以为这样大方，一定可以博得别人的好感，细想起来，其实不然。因为你以这样的频率送礼目的性太强。另外，礼尚往来，人家还必须还情于你。一般来说，以选择重要节日、喜庆、寿诞送礼为宜，送礼的既不显得突兀虚套，受礼的收着也心安理得，两全其美。

　　三、了解风俗禁忌

　　送礼前应了解受礼人的身份、爱好、民族习惯，免得送礼送出麻烦来。有个人去医院看望病人，带去一袋苹果以示慰问，哪知引出了麻烦，正巧那位病人是上海人，上海人叫“苹果”跟“病故”二字发音相同。送去苹果岂不是咒人家病故，由于送礼人不了解情况，弄得不欢而散。鉴于此，送礼时，一定要考虑周全，以免节外生枝。例如，不要送钟，因为“钟”与“终”谐音，让人觉得不吉利；对文化素养高的知识分子你送去一幅蹩脚的书画就很没趣；给伊斯兰教徒送去有猪的形象作装饰图案的礼品，可能会让人轰出来。

　　四、礼品要有意义

　　礼物是感情的载体。任何礼物都表示送礼人的特有心意，或酬谢、或求人、或联络感情等等。所以，你选择的礼品必须与你的心意相符，并使受礼者觉得你的礼物非同寻常，倍感珍贵。实际上，最好的礼品应该是根据对方兴趣爱好选择的，富有意义、耐人寻味、品质不凡却不显山露水的礼品。因此，选择礼物时要考虑它的思想性、艺术性、趣味性、纪念性等多方面的因素，力求别出心裁，不落俗套。

　　1．了解别人的品位。要知道送礼不是使自己高兴，而是要让别人开心。任何实验别人口味的物品都不可作为送礼之选。

　　2．不可包含动机。应当尽量避免一些有影射性和含义的礼物。

　　3．始终还是新的好。因为没有人会喜欢收到二手货。

　　4．勿购“有用”的礼物。这个建议特别是相对那些只懂得买家庭用品给自己喜爱的女人的男士们。实用的礼物不但没有想像力，更没有心思。应该记住你是送礼物给一个人，而不是给这个家庭。

　　5．无论你的礼物是3元还是300元，都首先要撕掉价签。送一份明码标价的礼物，好像在提醒对方，偶的这份礼可是花了多少多少钱。你在期待回赠吗？还是想做一笔等价交换、物有所值的生意？一般认为礼物上贴着价签，是不礼貌的。对想表达心意的你来说，也是不聪明的。

　　6．精心挑选包装。礼品不同于自用，好的内容重要，好的形式更添彩。送礼原则是尽可能地选漂亮包装。

　　7．相对来说，送女性礼物总是简单的，女人生活中的小零碎儿多，都是你送礼的好选择。女性天性的女儿性、妻性、母性，都可以在送礼中大加迎合。

　　8．尽管如此，送女性服装仍属于不智之举。不要说色彩和款式真是千人千好，难以揣摩，关键的障碍是尺码——瘦了固然麻烦，肥了也惹她不快：难道偶就有这么胖吗？

　　9．把握好送礼时机。送礼可以有许多机会。偶们每年只能给一个人送上一次生日礼物，但是没有什么能阻止偶们在别的时间送上“非生日”礼品，长期以来，非生日礼物一直承担着增进感情，抚慰受伤心灵及修复破碎友谊的重任。

　　10．喜欢你送出的礼物。如果说连你自己都不喜欢某种礼物，便不应该让别人收到这种礼物。

　　11．搞搞新意思。如果要送礼给一个对什么也不感兴趣的人或什么也不缺的人，那真是最麻烦的事情。不妨动点脑筋，请他（她）去看一场极具吸引力的表演。

　　12．根据受礼人的职业，选购较为实际的礼物。